“QQ群管理制度”是指为了规范QQ群的行为,维护群内秩序,确保群成员的权益,而制定的一套规则和措施。它包括群内行为规范、言论规则、成员管理、违规处理等方面的内容。通过实施这一制度,管理员可以有效地管理群内成员,保持群聊的积极、健康、有序氛围,提升群的整体质量和价值。以下是有关于关于qq群管理制度的有关内容,欢迎大家阅读!
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关于qq群管理制度1
1、本群交流必须遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定,禁止出现不良政治倾向、色情、暴力等内容。
2、严格保守公司秘密,对业务通报、群内信息、工作内容等敏感信息严禁转发给非相关人员,一经发现则按相关条例进行处罚。
3、交流中,禁止诋毁公司及其各部门和员工形象,禁止出现有违社会公德、不文明、侮辱性及涉人身攻击性语言。
4、严禁在群内发布色情、赌博、病毒链接,一经发现,予以警告处分。
5、如果群内成员不听从群管理,执意退群,将给以警告处分,并又退群带来的后果由个人自行承担。
6、对于公司对外分享的信息,每个群的成员都有义务分享到朋友圈,增加活动效果或公司影响力。
7、严禁过度在群里发图片,可以把好的图(照)片分享到朋友圈或者是把链接发到群里面。
8、全体员工必须学会并灵活使用微信,以保证公司指令传达到位,无故不接、推诿将追究各部门负责人责任。
9、保持网络畅通,对于在群内反映的问题,相关部门负责人应及时予以回复确认。
10、工作群中要积极散播正能量,禁止散播负面信息。
11、严禁在群内发布商业广告及其他有害信息。
12、各部门领导负责自行监督。
关于qq群管理制度2
第1章目的
第1条为了给员工提供工作交流、经验分享的即时发布平台,保证信息传递的及时畅通性,规范微信群的管理,特制定本制度。
第2条本制度适用于xx有限公司全体员工。
第2章微信群管理
第3条微信群群名:德鲁克咨询;该群仅用于公司员工之间的互相交流与沟通。
第4条严禁使用恶意侮辱,诋毁他人字眼,包括带有人身攻击性的图片。
第5条严禁谈论不健康话题及使用不健康图片。
第6条严禁刷屏影响他人交流。
第7条严禁发任何性质的非法商业广告和大篇幅的转发信息。
第8条严禁发布任何有损公司声誉及利益的信息。
第9条严禁利用微信群拉帮结伙,制造群体不和或挑起群体争斗事端。
第10条严禁发表与政治有关的恶搞类图片、语言及其他一切。
第11条严禁其他经群主及群管理员一致认为应禁止的活动及话题。
第12条服从群管理员的管理,其他事宜另行补充。
第3章群管理员
第13条群管理员由信息管理专员担任,群管理员承担公司微信群的管理责任,履行管理权限。
第14条负责审核申请加入微信群的成员资格,及时更新成员名单。
第15条协助新成员尽快熟悉微信群管理制度,保证群内名片(中心名称+姓名,例如:人资中心张静)的统一性。
第16条对违反管理制度的行为及时给予处理并执行相应的处罚政策。
第17条收集群内成员们的意见和建议,接受群成员的监督,并定期进行汇总整理并提交人资中心商议解决。
第18条负责离职员工群成员资格的取消。
第19条积极了解群最新活动计划,有义务指导、解答新加入成员提出的有关群事务的问题,活跃成员思想,促进交流。
第20条群管理员有权劝退或清退扰乱群秩序的成员,清退时须公开说明事因或事先告知原因。不能因个人原因清退,违者警告或依据《员工奖惩管理制度》进行处罚。
第4章群成员
第21条所有符合申请加入群资格的员工均为群成员,群成员均需要严格遵守国家互联网管理法规及本制度的相关规定并接受监督;
第22条所有群成员均被授权使用公司微信群的一切资源;
第23条可在公司群上寻求专业帮助;
第24条每个员工的群名片请配合群里自己的用户信息进行更改,以中心名称+姓名作为自己在微信群的名片,以便群管理员审核及管理,同时也更便于大家在交流时辨认。
第25条尊重他人,请勿辱骂他人,对于任何人都不得进行污辱、漫骂及人身攻击,违反者会被随时清退。
第5章群内容要求
第26条成员资格申请及审核:凡是已拥有微信号的部门经理级员工均可申请加入公司微信群
第27条群内发言规定
禁止在群内(包括群空间各栏目)发布、传播或从事一切含有下列与工作无关的、负面的不健康的信息与活动,凡违反以下规定者,视情节严重作禁言、清理出群等处理。如遇违规严重者,群管理员可报人资中心并依据《员工奖惩管理制度》给予违规者处罚。
1、反对公司确定的基本原则,损害公司荣誉和利益;
2、发表任何影响、煽动公司团队安定、团结的言论;
3、进行人身攻击或漫骂、言语攻击其他成员;
4、恶意刷屏,或发带有欺骗性质的言论及消息;
5、恶意干扰群内聊天(包括但不限于聚众挑衅滋事、滥发广告;持续使用尺寸过大的图片、大号字体等);
6、非群管理员授权,禁止群内成员私自成立下属群组,以便于群管理者统筹资源、合理分配,确保公告及发布信息的权威及正确性。
7、严禁其他经管理员一致认为应禁止的活动及话题,其他事宜另行补充。
第6章附则
第27条本制度由人资中心制定并负责解释。
第27条本制度自发布之日起执行。
关于qq群管理制度3
第一章总则
第一条为适应我团队的发展需要,充分发挥QQ对外宣传和信息交流的积极作用,规范管理,树立良好的团队形象,结合实际制定本办法。
第二条QQ管理及信息维护遵循统一管理、统筹规划、分级负责的原则。
第三条QQ是本团队重点面向社会宣传产品,树立良好团队形象,有利于信息沟通、促进学习交流、客户问题反馈的信息平台。
第二章管理机构及职责
第四条QQ团队总管理归安安麻麻,负责总体管理。群主设立相应文字编辑员为工作联系人,负责督促团队个人及时递交信息,解决QQ群里所出现的问题。
第五条QQ信息供稿实行分工负责制,即由各人分别负责所辖工作的信息提供;各人需配合群主工作,对群主需要的资料(除本人私密资料)不得以任何理由拒绝提供。
第六条各负责人应负责拟发布信息资料的收集、整理工作,并对发布信息的真实性、可靠性和合规性负责。
第三章内容要求及信息发布程序
第七条在QQ上发布信息应严格履行审核程序,未经审核的信息不得发布。
第八条发布、转载有关信息必须遵守国家有关规定。涉密信息不得发布。
第九条QQ发布信息范围
1、各种业务宣传及促销活动,重要活动、行业及市场动态;
2、行业应用等信息化方面的宣传和有社会影响力的项目案例
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1、目的
为更好地利用现代化网络信息技术,提高效率,加速交流提供一个平台,为使QQ群有一个更加文明、团结、和谐的交流环境,特制定本管理规定:
2、适用范围
把有识之士邀请进群,也欢迎之外的朋友加入,为大家的项目与资金搭建交流平台,同时把宣传出去
3、基本要求
3.1、指定QQ群名,明确应加人员、QQ发布内容及群管理员。
3.2、群成员一律实名制。操作方法:进入QQ群后,点击屏幕右上角图标,在打开的菜单中对”我在本群的昵称”进行修改即可。
3.3、命名规则:县(镇)+姓名+从事行业;例如:”–房地产”。
3.4、群里有识之士讨论或发布的优秀内容应当及时记录下来,以此提高自身不足。
3.5、禁止在群内发布不良倾向、色情、赌博、病毒链接、无关商业广告及其他有害信息;禁止诋毁群里人士形象,一经发现则直接请离本群。
3.6、对于公司对外的分享信息,每人均有义务分享到朋友圈增加活动效果。
4、本制度自发布之日起执行。
关于qq群管理制度5
一、进群要求
1、德鲁克咨询QQ群只加本单位员工,非本单位员工请勿入。
2、群成员一律实名制。具体操作步骤:进入QQ群后,点击屏幕右上角的图标,在打开的菜单中对”我在本群的昵称”进行修改即可。
二、信息发布要求
1、务实、效率、正面,重在价值分享。
2、倡导”干货”分享,欢迎正能量话题讨论。
3、发布管理咨询行业相关新闻。
4、鼓励分享时政、财经、科技等有价值信息,内容请在200字内,超过则使用链接分享。
5、严禁发布反党反政府负面消息。
6、允许发图,图片内容健康,不得有反动、色情等内容,不可恶意刷屏。
7、聊天内容不得包含任何恶意人身攻击行为,在群里漫骂他人,出粗言者。
8、不提倡政治话题出现,所有管理员均有权随时终止政治话题。
9、晚上23:30至早上07:30休息时间段请勿群聊。
三、QQ群管理规则
1.QQ群统一由人资中心管理,负责群成员实名制、聊天监管、违规处理等。
2.每日检查群成员,不应加入人员予以剔除。
3.对群成员发布非本群应发容有权制止,并指导其发布相应的内容,有权终止不合时宜的话题和言语。
4、不得发布带有煽动性、过激性的信息,违者直接清退出群。
5、不尊重他人或故意打断其他成员的发言,警告处理。
四、本办法自发布之日起实施,请遵照执行。
关于qq群管理制度6
群会员须知:
1、群人员应表明身份,入群后应修改群名片来注明身份
2、论坛会员均有权加入论坛各群(除管理群外),但请大家加入适合自己的QQ群,以免造成QQ群的资源浪费。
3、群会员应遵守公会相应的规章制度,不遵守制度的,管理员在警告3次无效后,有权T该会员出群,并做记录备案。
4、QQ群里严禁发布黄色图片和带有含病毒、造谣、猥亵、暴力、色情、迷信、诽谤他人、破坏论坛团结的言论,以及不尊重女同胞的图片与文字内容,否则管理员在警告3次无效后,有权T该会员出群,并做记录备案。
5、QQ群里如发生争执,由论坛负责调解或论坛进行评论,所有会员均有责任进行劝解,严禁推波助澜,把矛盾激化,情节严重者,管理员在警告3次无效后,有权T该会员出群,并做记录备案。
6、QQ群里的成员如无故1个月不上线进行交流的,一经查实,按自动退群处理,管理员有权T该会员出群,,并做记录备案。
7、QQ群里任何人不得假冒论坛名义发布任何消息,一经发现,管理员有权T该会员出群,并做记录备案。
群管理员的职责:
1、保证群内思想的统一。
2、不允许屏蔽群信息,随时观察群内会员的动向,掌握群内会员的情况,大致了解情况。
3、收集群内会员提出的批评意见及时反馈论坛管理层或相关管理人员,并做记录备案,能及时处理的及时的处理。
4、解决群内会员的矛盾,协调群内会员的关系,对于态度消极的会员给予私下开导和讲解。
5、及时通告群公告、通知、活动以及安排,让会员可以最快掌握公会的最新动态。
6、维护群内秩序,及时制止群内外来论坛的消息,发现者,及时T出群,联系外宣部,并做记录备案,不要私自跑到别家“地方”做同样的事,应维护字家论坛的良好形象。
7、新人群管理员做好新人的接待工作,介绍论坛,解答新人提出的问题,包括新人的群名片,论坛的注册,新会员报道,会员转正等等。
群管理员的守则:
1、所有群管理员必须保证公正、公平、不袒护、不包庇、不搀杂私人感情。
2、群管理员必须保证QQ在线的时间,群管理员有义务和责任耐心回答群内会员提出的疑问,做好解决问题。
3、群管理员严禁与会员冲突,当遇到对于论坛制度和论坛一些任命及安排不满的会员,群管理员应该给与耐心的解释,如果解释不了,及时反馈论坛管理层。
4、群管理员有义务和责任每天不定时对于论坛进行该月份的宣传,对于论坛的通知、活动和安排在群内进行公告。
5、群内不允许随意T出会员,对于非新人群T会员需要在相关版块详细写明原因经过,备案。
6、群管理员在处理群内争执等事件时,应该保证了解事情原委后给出公平的处理。
7、正式群管理员在接收正式会员之前,先调查好该会员是否属于已成功转正的会员,是否有推荐人,要做好相关工作。
群管理员的管理:
1、不定时抽查各个群内的秩序和气氛对于相关群管理员进行审核。对于工作不负责、上线时间不稳定、态度不符合要求的群管理员,将取消其群务管理员资格。
2、一周内未经请假无故不上线的群管理员将直接取消其群管理资格。
3、群管理员因会员投诉,经查属实后,第一次警告,第二次通告,第三次给予革职处理。
4、同一群的群管理员应该分配好工作时间,保证每天有人在线处理会员的问题,如发现一天内无任何群管理人员处理该群事务,影响论坛QQ群工作正常的,第一次警告,第二次通告,第三次给予革职处理。
5、群管理员无故T出群内会员或未按正常手续申请入正式群的会员被给予通过,一经查核属实的,直接革职处理。
6、群管理员不能把自己的私人感情带入其中,因自身原因跟群会员发生冲突的,经查属实后,第一次警告,第二次通告,第三次给予革职处理。
关于qq群管理制度7
为更好地利用现代化网络信息技术,让老师和家长、学生之间的沟通更加方便、更有亲和力。促进老师与学生、家长共同成长,共同进步,特制定如下管理规定:
一、QQ群管理要求
(一)进群要求
1.班级QQ群只用于家校沟通交流,学生家长及监护人方可入群,禁止无关人员加入。
2.群成员一律实名制,教师命名规则:学科+教师姓名;学生家长命名规则:学生姓名+爸爸/妈妈或直接出现学生姓名。
(二)信息发布要求
1.遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定。
2.为弘扬正气,传播正能量,群内成员发布信息应积极向上。
3.本群只用于家校沟通交流,发布学校与班级相关信息为主,不做聊天使用。个别突出问题只能私信交流,打电话,到学校当面沟通,不得在群内交流。
4.交流中,禁止诋毁学校及师生形象,禁止出现有违社会公德、不文明、侮辱性语言,禁止出现不良政治倾向、宗教、色情、暴力等内容。5.严禁恶意刷屏(相同的文字连续出现3次及以上视为刷屏)。
6.鼓励在群内表扬先进个人,先进做法。在群内一般只批评不良现象,不批评具体学生。
二、QQ群管理规则
(一)对老师的管理规则:
1.班级QQ群由班主任管理员与科任老师共同管理,班主任为第一责任人,执行QQ群管理规定,负责群成员实名制、聊天监管、违规处理等。不能解决的问题要向及时校长室反应。
2.不定时检查群成员,不应加入人员应予以清退。
3.对发布非本群应发内容的,如是教师成员班主任有权制止,如是家长成员的,班主任或教师要及时向其指出并指导其发布相应的内容,不听劝告者视情节予以不同时间的禁言。
4.教师可以在群内发布有关学校或班级教育教学活动的、展示教师、学生优秀表现的文字和图片,可以发布学生的每日家庭作业,可以发布一些有关教育信息。
5.QQ群做为一个通知平台,发布有关学校或班级信息要求家长填写、回复,重要通知如家长没有收到,一定要通过书面通知或电话通知传达到家长。
6.群内不得公布学生的成绩排名或可以对比学生成绩优劣的信息,不得发布学生的负面信息。
7.一般不要就某一个学生的事情在群内长篇大论。探讨对个别孩子具体的教育问题请私聊。除非这个问题具有普遍的意义,既没有伤害到孩子,又对家长们产生普遍的引导。
8.当家长在群内出现负责情绪时,教师应当引导家长以私密的方式解决。9.教师发布消息除特殊情况外,一般不要超过晚上8时;教师在看到家长消息后,利用空余时间及时回复。
(二)对家长的管理规定
1.班级QQ群只是一个家校沟通平台,群内发布的信息应该是公共性的’,有利于家校合作和学生成长的。因此重要事情请家长通过面谈、电话或其他途径保证信息及时准确传达到教师或校方。群内发言,传播正能量,语言文明,并对自己的行为和语言负责。
2.因为教师每天的教学任务繁忙,学校也不允许教师上课、开会、培训带手机,因此家长在群内发布的信息教师不能保证及时回复,所以上班时间重要事情请家长致电班主任或校长公室,以便提供及时的服务。
3.一种健康、积极、和谐的环境对班级、教师的高效工作,对孩子的快乐成长有着重要的意义,因此家长不得在群内发布有关有损学校、教师、学生及家长形象的言论或发泄负面情绪的的负面信息,因为家长随意发布不利于班级家长团结或影响班级正常教育教学管理工作的语言,造成不良影响的,群管理员有权将该家长请出班级群。如果对教师或学校有意见和建议请通过私聊或电话、电子邮件等方式向有关老师或学校领导提出,这样教师从情感上更能接受,问题的解决会更有效。
4.不得发布带有煽动性、过激性的信息。家长发布消息除特殊情况外,一般不要超过晚上8时,以免影响大家休息。
5.发布信息做到不传销、不传谣、不上传带有商业性质的广告或推销商品信息,不发布私人原因的集赞、投票、推销等信息。
6.请尊重群内他人的发言,不能出现不礼貌的应答,不能就同一信息多次刷屏。
7、由班群老师统一发布的信息,无特殊说明群成员阅读后无需回复,防止没必要的刷屏,避免重要的信息被“淹没”;个别学生的事件请和老师个别交流。
8.未经群主或管理员同意,不得擅自拉非本班级家长进班级群。
9.如果家长不遵守第3-7条的有关要求,班主任有权让其退群。
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