提升党员干部七种能力情况报告 主题教育提升党员干部的七种能力

落实好基层党组织书记抓基层党建述职工作，能够让事情进展的如鱼得水，所以落实到位便能够让事件事半功倍。今天小编就来分享一下关于提升党员干部七种能力情况报告，希望能够对你们有所帮助！

提升党员干部七种能力情况报告1

10月10日，在20xx年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上，***发表重要讲话强调，干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。“七种能力”的提出，为年轻干部增强服务本领、践行青春使命、扛起时代重任指明了努力方向。

　　“政之所兴在顺民心，政之所废在逆民心”。年轻干部落实各项工作应始终贯穿“从群众中来，到群众中去”的工作方法，善于立足“四点”，不断提高群众工作能力。

　　以站稳立场为“着力点”，置顶人民至上。站稳人民立场，既是开展群众工作的必然要求，也是全心全意为人民服务的根基所在。在脱贫战场上，扶贫干部特别是年轻干部深入基层、深入群众，俯下身子、迈开步子、撸起袖子，在战“贫”路上唱响奋斗主旋律。在疫情防控、防汛救灾第一线，广大年轻干部挺身而出、逆流而上，用实际行动保障人民群众生命健康、财产安全，擦亮青春底色。在攻坚克难、披荆斩棘的关键时刻，年轻干部应始终秉怀“人民至上”的崇高理念，坚持从群众中来、到群众中去，真正成为群众的贴心人、暖心人、称心人，时刻关注群众的“衣食住行”，主动化解群众的“矛盾纠纷”，从人民利益出发，站在群众的立场上想问题办事情，在解民忧、纾民困、暖民心中提高群众工作能力。

　　以深入调研为“切入点”，找准症结所在。调查研究是谋事之基、成事之道，是做好各项工作的基本功，是党的传家宝。深入开展调查研究是提高群众工作能力、转变工作作风的必然要求。年轻干部当以调查研究为切入口，找准工作方向、紧盯群众问题，念好“真”字诀，精准查摆问题，在群众“急难愁盼”处发力，把做好群众思想政治工作与解决群众实际问题结合起来，把成熟的调研结果与具体解决措施结合起来，把经常化调查与透彻化研究结合起来，着力疏通群众的堵点、化解群众的难点、破除群众痛点，切实解决好群众的操心事、揪心事、烦心事，对于涉及面广、群众关注度高的突出问题，要始终坚持问题导向，要集中力量精准发力，以问题为靶心开展调查，以问题为“磨心”研究路子和对策，做到一针见血、有的放矢。

　　以精通业务为“支撑点”，增强服务能力。“青年长于创造而短于思考，长于猛干而短于讨论，长于革新而短于持重。”精通政策是做好群众工作的必要前提。年轻干部应学懂理论、悟透业务、做实行动，成为用好理论的“活字典”、精通业务的“政策通”、勤于实践的“行动派”。在落实具体群众工作时，年轻干部既要有扎实的政策理论功底，也要有丰富的业务知识，既能主动回应群众关切，又能接得了“烫手的山芋”，还能破除得了前进道路上的“拦路虎”“绊脚石”。“没有金刚钻，不敢揽瓷器活”。年轻干部要把政策理论、业务知识化作“筋骨”、融入“血脉”、刻入“骨髓”，在弄通弄懂惠民政策上下功夫，磨练自身岗位硬功夫，自觉把服务水平提上去、把业务能力强起来、把政策运用活起来，让群众满意，让百姓信任。

　　以夯实作风为“突破点”，提升工作成效。“巧干能捕雄狮，蛮干难捉蟋蟀。”即做事要讲究方法，巧干胜于蛮干。贴近民众要讲究工作艺术。广泛与普通老百姓交朋友、打交道是做好新时期群众工作的重要保障。***指出，年轻干部要提高群众工作能力，要注意宣传群众、教育群众，用群众喜闻乐见、易于接受的方法开展工作，提高群众思想觉悟，让他们心热起来、行动起来。年轻干部在开展群众工作时，要主动下基层，多接接地气，多聊聊家长里短，多沾沾泥土味，要了解当地的文化习俗、多听取群众的建议和意见，在方式方法上既要做到创新，也要接地气。要力戒形式主义，端正工作作风、扑下身子实干、大兴务实之风，真正把心贴近人民、把情系于人民，主动与群众沟通交流，自觉接受群众监督，让群众工作更加贴近群众、更好服务群众。

提升党员干部七种能力情况报告2

20xx年秋季学期中央党校中青年干部培训班10日上午在中央党校开班指出：“面对复杂形势和艰巨任务，我们要在危机中育先机、于变局中开新局，干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题。”这段话鼓舞人心、催人奋进，提出的“七种能力”为年轻干部成长成才、更好肩负起新时代的职责使命指明了努力方向。

　　时代发展需要提升“七种能力”。当今世界正经历百年未有之大变局，外部环境出现更多不稳定性不确定性。明年我们将进入“十四五”时期，开启全面建设社会主义现代化国家新征程。应对世界大变局，在不稳定性不确定性中风雨不动安如山，在新征程中快马扬鞭，都需要能力这个压舱石。当前，年轻干部提高“七种能力”刻不容缓。要提高政治能力，把握正确政治方向，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力，自觉加强政治历练，增强政治自制力，注重提高马克思主义理论水平；要提高调查研究能力，学会练好用好调查研究这项做好工作的基本功，在调查研究中提高工作本领；要提高科学决策能力，有战略眼光，深入研究、综合分析，全面权衡，科学决断；要提高改革攻坚能力，把干事热情和科学精神结合起来，有正确方法，尊重群众首创精神，注重增强系统性、整体性、协同性，使各项改革举措相互配合、相互促进、相得益彰；要提高应急处突能力，增强风险意识，不断提高应急处突的见识和胆识，对可能发生的各种风险挑战，要做到心中有数、分类施策、精准拆弹；要提高群众工作能力，时刻把群众安危冷暖放在心上，带领群众艰苦奋斗、勤劳致富，用群众喜闻乐见、易于接受的方法开展工作；要提高抓落实能力，要脚踏实地，真抓实干，做到重要任务亲自部署、关键环节亲自把关、落实情况亲自督查，用钉钉子精神稳扎稳打向前走，不断通过化解难题开创工作新局面。

　　结合实际，从事医疗保障事业的年轻干部，就要牢记初心使命、勇于担当作为、善于攻坚克难，不断提高解决实际问题能力。要对党忠诚、政治过硬、本领高强。学习无止境，能力无最高，只有不断的提升能力，才能更好坚持问题导向，在破解难题中，成长自己，壮大事业，为医保事业做出更多贡献。

　　在我们年轻干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”、“乱云飞渡仍从容”。年轻干部要提高自身政治能力，把握正确政治方向，不断加强政治理论学习，努力提升自身能力和政治素养。同时在工作中要加强学习，进一步增强自身素质。我们不仅要深入学习业务知识，用专业知识武装头脑，而且还要贯彻落实到平常的工作中。在学习中，要有目的，有方向，要进行系统思考、系统安排。我们不管学什么，都要与推动本职工作结合起来，在实践中善加利用。牢固树立终身学习的观念，要通过学习，不断提高理论水平，提高知识层次，增强做好本职工作的能力。实际工作中还要进一步增强服务群众的本领。新形势下我们尤其要具有综合分析研究的能力，能够在复杂的人物和事件中透过现象看本质，预测未来可能出现的问题，超前采取防范措施，把工作做在前面，掌握工作的主动权。医保是一个为广大群众服务的窗口单位，我们年轻干部要树立热情服务的宗旨，实行办事程序、收费标准公开，做到廉洁办事。工作中还要有创新精神，进一步增强工作的实在性。随着社会保障的不断发展和全面深入，工作面临的新情况、新问题将会越来越多，工作任务也将会越来越繁重。要使医保工作再上新台阶，这就要求必须提高创新能力，推动医保事业取得新的进展。另外还要提高自律能力，进一步增强医保工作者的形象。我们的一言一行，不仅代表着个人，而且代表着党的形象。我们一定要珍惜党的政治声誉，堂堂正正做人，走好人生之路，树立良好的形象。要着力规范服务行为，强化岗位责任、行业自律制度，形成舆论监督、群众参与的监管体系。要正确认识自我，培养高尚的人格。做人要谦虚，始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风。

　　总之，作为一名年轻干部，在今后学习生活工作中就是要以“七种能力”为方向，不断增强政治意识，不断提高政治敏锐性，不断的学习，做好本职工作，为以后更好的工作打下夯实的基础。

提升党员干部七种能力情况报告3

年轻干部要善于解决实际问题，提高七种能力，想干事、能干事、干成事。

　　历史在不断解决问题中前进，年轻组工在不断解决难题中成长。七种能力架起“彩虹桥”，指引我们不断前进。

　　提高政治能力，铸就“党性红”。擦亮“党性红”组工底色，把定政治“方向舵”，提高政治站位，自觉向党中央看齐，在工作中加强政治历练，在困境里锤炼政治思维。坚决贯彻落实党中央决策部署，推进工作不打折扣，行到难处勇往直前，碰到挫折不言放弃。

　　提高调查研究能力，扎根“土地黄”。没有调研就没有发言权，开展组织工作难以下手。必须到黄土地上调研，倾听百姓所想所急所盼，将工作扎深干实。常怀审慎之心，善于发现工作里的细枝末节，主动思考“解题金钥匙”。揣着问题寻找破题之法，对标对表、有的放矢，不做“无头苍蝇”。保持谦卑心态，询问讨教“色愈恭，礼愈至”，以期或有所闻。不能走马观花，杜绝“蜻蜓点水”类的形式主义。

　　提高科学决策能力，提炼“思维青”。青出于蓝而胜于蓝，组工深思而胜于人。开展组织工作前做足准备，深思熟虑进行可行性研究，分析事物价值和实用性。集思广益采百家之言，听取干部群众呼声，采纳部门科室意见，吸纳集体智慧。主动服从党的事业大格局，全局出发孕育决策，运筹于帷幄之中，决胜于千里之外。

　　提高改革攻坚能力，点燃“创新绿”。新时期新组工新任务，墨守成规绝无出路，必须点燃“一路创新绿灯”。抱有刀刃向内的勇气，改正自身缺陷和毛病，继承老组工的严谨作风，培育创新思维。改进工作方式，打破旧常规、突破老套路，将冗长的环节化繁为简，寻求高速度、高效率、高质量的组织工作新模式。

　　提高应急处突能力，常亮“警示橙”。居安思危、未雨绸缪是中华民族优良传统，要增强风险意识，亮起“警示橙”。不打无准备之仗，通盘考虑各种风险，谋定而后动，下好防范“先手棋”。提高底线思维能力，凡事从最坏处着眼、向最好处努力，做好“随时吃亏”的心理预期。提升业务能力，沉着应对困难问题，急难险时见招拆招，做到“风雨不动安如山”。

　　提高群众工作能力，树牢“人民紫”。紫色为尊，人民为重。树牢为民服务的宗旨意识，做“忠实的人民服务员”。将人民的心声和愿望作为第一信号，俯身做为民服务“老黄牛”，提升服务质量，让群众竖起“大拇指”。把群众事当成自家事，“一枝一叶总关情”，办好办实人民群众期盼事，让群众“呼声”转为“赞声”。

　　提高抓落实能力，紧握“踏实蓝”。踏实如蓝，慰人心安。干组织必须脚踏实地，做老实人，干老实事。真抓实干，不惧艰辛全身心投入，不多休憩全时刻待命，主动担当作为，带头冲锋陷阵，以抓铁留痕的作风落实工作。持续发扬钉钉子精神，在困境中打“持久战”，在逆境中啃“硬骨头”，稳扎稳打向前走，在艰难困苦中创造伟大业绩。

提升党员干部七种能力情况报告4

在20xx年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上，习近平总书记对干部特别年轻干部提升解决实际问题能力提出了“七种能力”要求。老干部作为广大年轻干部提升业务素养和工作能力的示范者和引领者，在引导年轻干部提高“七种能力”，不断解决问题、破解难题上发挥着带头表率作用。

　　“不畏浮云遮望眼”，政治能力是第一位的。如何才能始终如一做政治上的“明白人”“老实人”，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致?学，是关键。要深入学习马克思主义理论，掌握辩证唯物主义和历史唯物主义，掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，掌握中国化的马克思主义；要深入学习党的十九届五中全会精神，掌握党中央的新决策新部署新要求。常学常新、常悟常进，在学习中把牢正确政治方向，在学习中提高政治敏锐性和政治鉴别力，在学习中增强政治自制力。在党的十九届五中全会召开后，浙江省三门县广大老干部第一时间投入到学习党的十九届五中全会精神中去，更深刻认识到党的领导和我国社会主义制度所具有的强大生命力和显著优越性。

　　“绝知此事要躬行”，调查研究是做好工作的基本功。有的年轻干部到群众中去得少，到实践中去得少；有的对调研成果研究得少，转化得少，急匆匆将尚未研究透彻的调研成果付诸实施；有的对已经形成举措、落实落地的，缺少跟踪评估、优化调整。缺乏经常化的调研研究，即使已经转化为具体措施，也难免存在根基不牢固的问题，甚至可能会出现浪费大量人力物力财力的情况。所谓到群众中去、到实践中去，并非简单地走一走、看一看、听一听，而需要认真分析研究了解和掌握的调研材料，在真实情况中出意见、出方案、出举措。三门县老干部助农服务团几乎跑遍了三门的田头、山头、塘岸头，为的就是要更好地在掌握真实农业数据基础上建言献策，推动农业高质量发展。

　　“万紫千红春满园”，既为一域争光、更为全局添彩。所谓决策，就是打好一次算盘、算好一笔账的过程。打什么样的算盘、算什么样的账，习近平总书记强调到，“多打大算盘、算大账，少打小算盘、算小账”。每一次的决策都会产生不可估量的影响，如何实现决策效益最大化，就要把地区和部门的工作融入党和国家事业大棋局中，看得远、想得深，才能尽可能提高决策科学性。我国是人口大国和粮食生产大国，节约粮食有其必要性和紧迫性。三门县老干部志愿者深刻认识到这一指示的科学性和必要性，以发放倡议书、张贴宣传海报、拍摄相关微视频等方式，呼吁更多群众以实际行动节约粮食，深入贯彻落实习近平总书记关于制止餐饮浪费行为的重要指示精神。

　　“而今迈步从头越”，继续走在时代前列。当下，正站在“两个一百年”奋斗目标历史交汇点上，站在“十四五规划”即将开局之年，推动党和国家各项事业再上新台阶，实现新突破新发展，干部尤其是年轻干部要有问题意识、创新意识和攻坚意识。面对百年未有之大变局，准确识变、科学应变、主动求变，才能在危机中育先机、于变局中开新局。不少生活在农村的孩子缺少能安安静静阅读的场地、足够的阅读资源和学习设备。为了改变这一现状，让不同平台辐射不同人群，不漏掉一个孩子，三门县人大常委会原副主任、县关工委主任李其明经过深入调研，让关心下一代工作走进了农村文化礼堂，在有条件的礼堂设阅览室、送教材、送电脑，让阅读惠及千千万万的孩子。

　　“居安思危，思则有备，有备无患”，把握风险走向是谋求战略主动的关键。如何打好主动仗?增强风险意识、下好先手棋是关键。今年新冠肺炎疫情的出现让很多人措手不及，同时，也为提高干部的应急处突能力敲响了警钟。“机会总是留给有准备的人”，那些在应急处突中展现出非凡见识和胆识的人，也是那些将漏洞查找在平时、将局势掌握在平时、将策略谋划在平时的人。平稳有序推进村社换届工作，化解风险隐患就要尽早尽快，三门县老干部智囊团在解决村社换届隐患问题中就发挥了不可替代的作用。他们建立了矛盾纠纷化解台账，实行动态销号管理，切实将倾向性、苗头性问题解决在萌芽状态，为顺利开展村社换届选举工作奠定良好环境基础。

　　“一枝一叶总关情”，真正成为群众的贴心人。群众路线，就是一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动，这是党的根本工作路线。干部要提高群众工作能力，就要将坚持群众路线作为自身的一种习惯、一种自觉、一种追求。群众向干部寻求帮助，是对干部工作的信任和支持。如果干部在解决群众“急难愁盼”问题上蜻蜓点水、敷衍了事，只会拉开和群众之间的距离、冷了群众的心。作为“知心娘姨”，三门县退休干部俞玉菜就将办好群众的事儿作为自己的责任和使命。面对家境困难的群众，她多次联系各个救助机构、总商会、红十字会，只为缓解群众当前困境。

　　“不破楼兰终不还”，稳扎稳打向前走。干事业做样子、摆架子、好面子，只能是空了事业、苦了群众、害了自己，百害而无一利。推动党和国家的事业稳扎稳打向前走，干部要提高抓落实能力，以钉钉子精神一锤接着一锤敲、一颗接着一颗钉、一棒接着一棒干，抓铁有痕、踏石留印，在不断解决一个又一个问题、化解一个又一个难题的过程中开创工作新局面。矛盾纠纷化解是一项需要付出、需要奉献的重要工作。三门县老干部志愿调解员是如何化解一个又一个矛盾纠纷的呢?一次不行那就两次，两次不行那就十次，十次不行那就二十次。一天不行那就两天，两天不行那就十天，十天不行那就二十天。就是凭借着这样的耐心和奉献精神，三门县老干部志愿调解员们将一个又一个事故调解成了一个个“好故事”，让双方当事人都满意。

提升党员干部七种能力情况报告5

　　*县第六期优秀年轻干部培训班今天正式开班了，首先让我代表县委向参加这期学习的学员表 示热烈的欢迎和祝贺！在当前各项工作任务比较繁忙的情况下，县委决定举办这次培训班， 让大家静下心来学习，培训“充电”，既体现了干部培训的重要性和必要性，也体现了县委对 培养年轻干部的高度重视。这次办班的目的很明确，就是通过集中学习培训，切实提高大家 的综合素质和能力水平，以便更好地胜任本职工作，推动*的发展。开班之前，县委马书记对 这次培训班提出明确要求，要求结合*实际，增强培训的针对性，提高培训的实效性，培训期 间，马书记还将亲自为大家授课。为办好这期培训班，组织部和党校做了大量的准备工作， 层层筛选学员，好中选优，精心设置课程，配强授课教师。可以说，能参加这次培训，是大 家锻炼提高的好机遇，一定要倍加珍惜。

　　下面，我着重讲两个方面的问题：

　　一、提高认识，珍惜机会，安下身来潜心学习

　　全县优秀年轻干部培训班已经举办了五期，效果比较好，社会上各个单位对青干班的呼声也 比较高，毕业后的同志使用得也比较多。以前的这些成绩，凝结了社会方方面面特别是从事 干部教育工作同志的辛勤努力，同时，也为我们办好这期班，以及搞好今后的干部教育培训 工作积累了宝贵的经验。

　　优秀年轻干部要跟上时代前进的步伐，就必须以只争朝夕的紧迫感，勤于学习，不断充实和 提高自己。组织上推荐大家来参加青干班学习，这本身就是一种培养。希望大家珍惜这个宝 贵的机会，努力提高自身素质特别是思想政治素质，在学习邓小平理论、“三个代表”重要思 想和科学发展观上下功夫。要全面、准确、系统地把握中国特色社会主义理论体系，深刻领 会以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观的本质要求。要把学习理论与自己的思想和 工作实际紧密结合起来，与深入学习实践科学发展观结合起来，与深入落实党的十七大精神 及县委 14 届党代会精神结合起来。在学好政策理论的同时，还要努力学习经济、科技、法律 知识，学习领导科学与领导艺术、行政决策与协调的理论和方法、公文写作与处理等优秀干 部需要掌握的必备知识。大家一定要增强危机感和紧迫感，努力拓宽知识面，优化知识结构， 使自己的思想水平和知识水平适应时代前进的需要。

　　之前，我了解了一下党校方面的课程设置，比前五期有了较大改进。很多内容不仅新，而且 针对性较强，我们就是要根据缺什么补什么的原则，做好“菜单式”教育，积极创造条件， 多渠道地丰富年轻干部受教育内容。要有针对性强化理论的培训，强化党性锻炼，要紧跟目 前形势精心设计课程，开拓课外培训的方式。多搞启发式，研讨式教育，不断调动青年干部 在学习上的主观能动性。要突出重点，结合实际，围绕提高青年干部能力水平，在“学用结 合”上下功夫，精选教育内容、改进教育方法，不断提高教育培训的质量。

　　二、严于律已，遵守纪律，用团队精神树立形象

　　这期培训班，得到了社会方方面面的高度关注，同时，也给大家提供了一次展示自我的机会。

　　这期培训班的形象如何，大家在这里的表现如何，直接关系到组织的评价和社会的反响，就 好比我们原来在台下、在幕后默默地工作，现在是到台前、台上，在聚光灯下工作。在这个

　　
期间你表现得好，这个印象在社会上和组织上能够起相当长的一段作用，如果在这期间表现 不好，可能有相当长一段时间印象没法改变，希望大家努力学习，很好的把握自己。培训班 的人员比较多，给大家提供了一个交朋友的机会，但是怎样交朋友，以什么样的方式、什么 样的准则交朋友，会反映出每个人不同的人生观和处世哲学。原来社会上有一些反映，说有 些到党校学习的学员经常出来喝酒，今天你请我，明天我请你，在风气和形象方面造成了负 面影响。也有一些学员带着一种狭隘的入学动机，认为来上学的主要目的就是想多认识一些 朋友，对学习和锻炼却不关心。如果存在这种意识，就有可能带到学习中来，影响到班级的 风气，希望大家认真思考，能够用正确的观念来支配我们的行动，支配我们的学习和工作。

　　我希望这期培训班的酒场尽可能要少，同学之间在健康的基础上进行交流，建立一种相互监 督、提醒的机制，共同维护好我们这个班的整体形象。希望大家在两个月的学习锻炼期间， 要自觉遵章守纪，服从管理。自觉遵守党校及班级的各项规章制度，把自己看作是党校的一 名普通学生，服从管理，一切行动听指挥。要顾全大局，加强团结，相互间以诚相待，互帮 互学，取长补短，努力形成相互学习探讨的良好风气。要注重形象，时刻牢记自己是组织上 选派的一名青干班学员，是年轻干部中的优秀代表，时刻注意和维护青干班的形象，树立纪 律严明、勤奋好学、作风踏实、素质优良的社会形象。这样才能真正把我们这个班变成培养 优秀年轻干部的摇篮，才能真正达到组织上举办这个班的预期目的，才能真正使我们单位的 领导和同志们满意，才能以好的学习成果回报社会。

　　县委举办优秀年轻干部培训班，是由县委组织部和县委党校共同负责的。县委组织部负责选 调学员和对学员进行考核；县委党校负责教学计划的实施和管理工作，同时配合组织部做好 对学员的考核工作。这里，我也希望组织部和党校在认真总结前五期培训班的基础上，进一 步精心组织，严格要求，强化管理，共同努力把这期培训班办出特色，办出水平，办成精品。

提升党员干部七种能力情况报告6

在党员素质能力大提升工程工作落实的背景下，作为一名年轻党员，要时刻学习抓住机遇努力提升自我，才能符合“三个代表”中党员先进性保持。素质能力提升也是党员先进性教育的一种发展和提升。我深刻认识到，个人能力素质提升的重要性。总结我一年来工作中提高自我的心得体会。

　　一是在学习中提高素质。

　　在知识经济时代，仅靠大学所学的知识是远远不够的。即使是一个知识渊博的人，如果不天天学习、时时学习，很快也会因为吃光了知识老本而变得孤陋寡闻、技术平庸。在工程技术领域，很多知识也在更新换代，法律法规也在修正完善，只有把专业知识学好，才能具备工程管理及监管的素质。

　　中国共产党是执政党，是领导社会经济发展、带领人民群众向知识经济时代进军的主导力量。本行业在知识经济时代也要与时俱进，作为本行人新时代的主力军，我深刻认识自己肩负的历史使命。因此努力要求自己养成勤奋学习、读专业书籍、读马克

　　思哲学理论的好习惯。作为共产党员更应该是一个热爱学习、善于学习、站在时代前列的人。

　　二是在工作中提升素质。

　　平时在自己的工作领域里，至少用上大半的时间来学习，在自己的领域没有积累，也不会有工作思路。先有专业知识，加上对自己所在岗位的理解，才有主观上能动性的工作思路，才能对工作有创新有发展。

　　工作上，我常常与之前施工企业工作进行对比，虽然在内容上处于完全不同的阶段，但是，在比较的过程当中就可以理解工程建设程序内涵，在行业监管行政监督工作中，只有对市场领域每个环节熟悉才能为工作提出意见，推动发展。作为党员，理论上的成熟，是政治上成熟的基础。党员不仅要进行专业理论学习还要重视政治理论学习、提高理论素养从而正确地看待事物、分析问题和决策工作。工作中我自觉遵守党纪国法，在组织纪律方面放松。保持高度的组织纪律性，重视法律意识提高。在党内执行民主集中制，我自觉做到个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级，这是保证党的高度统一性、发挥党在社会主义现

　　代化建设中的领导核心作用的关键。

　　作为共产党员不仅要有坚定的政治信念、鲜明的阶级立场、坚强的革命意志，还要有高尚的道德情操。近来许多高级官员“落

　　马”，就是在道德上先出问题，其次违反党纪国法，没有守住高尚的道德品质，作为年轻代的党员，一方面要按照道德规范进行自我锻炼和自我改造，懂得应该做什么和不该做什么，学会正确区分和评判哪些行为是道德的，哪些是不道德的;另一方面要坚持按照正确的要求来规范自己的行动，提高自己的道德水平，升华自己的思想境界。这是组织教育对个人的要求。我想在工作中能守住道德底线，遵守党纪国法，提升自己各方面素质能力，才能为人民服务。

　　三是在总结经验中提升素质。

　　共产党员要善于总结提炼实践中的经验，做到勤思考、常记录、做总结、共分享。党员干部要以提高工作效率为出发点，以为人民服务为工作目标，必须始终做到“学前计划，行动中修炼，完成后总结积累”。把好的经验有用的知识用到以后的工作中，不断的进步。

　　我自己所处的工作岗位，在行业监管的领域里，评审会议经常出席，代表国家指出问题和提出意见。_______总结经验积累加上学习得来的知识让我基本完成了任务。当然在工程建设这个传统的行业里，还有许多的我不熟悉的内容，不知道的规则。要想成为专家必须这样一次的积累。我党的发展也是走过这样的历程，从个人到组织，总结经验提炼精髓为我所用是提高素质的不辨真理。

　　中国共产党是世界伟大的党，最初的目标没有错，使用的方法论没有错。造就了一代代优秀高素质的党员，形成了政治素质、理论素质、纪律素质、道德素质、文化素质等各方面都够高的干部队伍，领导国家发展强大。

　　工作经验的总结让我感觉到进步和收获，作为组织的人，作为党的一份子，要把本领提高。必须与党保持高度一致，用马列主义的立场、观点和方法把握政治活动方向及社会动态，才能在各种情况下争取主动，创造性地开展工作，并取得好的成效。

　　在党的提出全面建成小康社会的奋斗目标，并作出全面深化改革、全面推进依法治国的战略部署的大背景下，提升个人自身素质，是国家的需要，也是个人进步的有利途径。

　　诚然，我深知自己还有不足，在当下的背景，在工作之余，我还要积极学习组织下发的各种读本——《马克思主义哲学十讲》、《党的领导人关于党的纪律建设重要论述摘编》、《系列重要讲话读本》、《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》。使自己政治思想，理论水平与时俱进。

　　党员能力素质提升总结范文篇二今年以来，__党员能力素质提升总结范文篇三

　　按照《中共大邑县委组织部关于实施“三学三强”基层党员素质提升工程的实施意见》(大邑委组通〔20XX〕56号)的精神和要求，我局认真实施了“三学三强”基层党员素质提升工程，现将工作总结报告如下：

　　一、高度重视，准确把握指导思想和目的

　　我局对实施“三学三强”基层党员素质提升工程高度重视，首先是认真学习、准确把握其指导思想和目的：实施“三学三强”(学党章党史，强党性;学政策理论，强素质;学实用技术，强技能)基层党员素质提升工程，要以贯彻落实党员教育培训规划和“双育工程”为主线，以基层组织建设年为契机，坚持党性教育和能力培育相结合，有针对性地对基层党员开展大规模的党性教育和技能培训，不断提升基层党员的党性观念、政策水平和致富带富能力，进一步提高党员教育的针对性、有效性、及时性，提升党员教育的制度化、经常化、科学化水平，大力提升我县民政系统党员干部综合素质，为我县“一地一区”建设和“1131”工作重点提供坚实的人才保障。

　　二、分步实施，确保工作落到实处

　　按照县委组织部的总体安排部署，我局“三学三强”基层党员素质提升工程从今年5月下旬开始至11月底结束,通过认真开展调查研究、积极组织实施，工作效果明显，具体如下。

　　(一)深入开展调查研究，加强宣传引导。今年5月下旬至5月底，我局结合基层党组织现状大调查工作，对我局属4个党支部的基层党员教育情况进行了大调查，局属4个党支部共有党员95名,其中大专以上学历45人，高中(中专)学历20人，初中及以下学历30人(主要为离退休老党员)。同时，开展了党员教育培训需求大调查，通过实地走访、电话调查等方式，分类收集整理了基层党员的培训需求。在此基础上，结合民政工作具体实际，研究制订了我局“三学三强”基层党员素质提升工程的具体实施方案，明确了指导思想、目标要求、学习内容和方法步骤，做到了有的放矢、针对性强。为了营造实施“三学三强”基层党员素质提升工程的浓厚氛围，我局召开了动员大会，进行了广泛动员宣传，引导局属各党支部党员积极主动参与。

　　(二)大力开展主题教育活动，建好党员教育课堂。一是认真开展了书记讲党课活动。依托民政软硬件实际，及时组织广大党员集中学习收看了党的实况转播、《党章》电视辅导教材和党史教育、先进典型专题片。局党组织书记2次到联系村(社区)晋原镇玉龙社区为基层党员讲党章党史，有效激发了广大基层党员干事创业的激情。二是采取集中培训、日常培训和自学等方式，积极开展了民政系统基层党员大培训活动，促进了素质提升。三是结合“挂、包、帮”和“千名干部下基层”活动，组织开展了送技术下乡活动，不断提高基层党员带头致富、带领致富的本领。四是积极探索运用信息化手段，努力建设好党员教育电视课堂、

　　手机课堂、网络课堂和教育实践课堂，学以致用，理论联系实际，帮助党员提高认识、丰富知识、增强能力，不断提升党员干部将教育成果转化为干事创业的能力素质。

　　三、不断总结提炼，党员素质提升效果明显

　　(一)基层党员党性意识不断增强。通过实施“三学三强”基层党员素质提升工程，民政系统党员干部能够积极主动参加党内各种教育活动，学习自觉性、主动性进一步增强，能正确行使党员权利，自觉履行党员义务，严守党的纪律，听从党的指挥，服从党的安排，在政治上、思想上和行动上自觉与党中央保持高度一致，理想信念和宗旨意识更加坚定，带头干事创业和带领群众致富的本领进一步增强，先锋模范作用得到充分发挥。

　　(二)基层干部能力素质不断提高。我局通过实施“三学三强”基层党员素质提升工程，广大党员干部执行政策、加快发展、服务群众、依法办事、科学管理和维护稳定的能力进一步增强，艰苦奋斗、务实创新的工作作风进一步显现，在我县民政事业各项工作中发挥了攻坚和骨干带头作用。

　　(三)基层组织建设不断加强。基层组织活动模式得到创新，基层组织活力得到增强，努力实现“五好四强”目标，党组织的领导核心和战斗堡垒作用进一步发挥，党的执政基础进一步巩固。

　　(四)党群干群关系进一步和谐。通过大力开展“机关干部下基层”活动，积极组织机关干部服务发展、服务基层、服务群众，切实转变工作作风，党群、干群关系进一步密切。

提升党员干部七种能力情况报告7

公司党委注重创新载体，突出实践特色，用好红色资源，营造浓厚氛围，切实让党史学习教育“实”起来、“热”起来、“活”起来。公司领导班子充分发挥领学促学作用，以“关键少数”带动“绝大多数”，以自身的“高标准”驱动全员的“严要求”，坚持做到带头学、带头做，认真按照《学习计划》开展学习。班子成员坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活，于6月和9月分别带头到所在联系点党支部讲党课，全年领导班子共讲党课22次。4月份和12月份分别围绕党史学习教育和学习党的十九届六中全会精神，公司党委书记、董事长带头作专题宣讲，各班子成员分别到各联系点党支部开展宣讲。各党支部组织党员分别围绕学习习近平总书记“七一”重要讲话、十九届六中全会精神等，开展学习研讨2次，上专题党课2次，推动理论学习走深走实。公司党委不断丰富党日活动形式，充分利用红色资源，分批次组织党员赴红色教育基地开展主题党日活动2次，分批次组织党员职工观看红色影片2场次，让党员近距离接受精神洗礼，赓续红色基因、传承红色血脉。围绕“学党史、强信念、跟党走”主题，开展1期党员培训班。通过学习，让党员干部深入了解党的百年奋斗史，强化理论思维，筑牢信仰之基，增强党的意识。

提升党员干部七种能力情况报告8

　一分部署，九分落实。在我们的工作之中，落实是工作中最重要的一环。抓落实不仅仅是一种能力，更是一种工作态度，体现出我们的工作自觉。在工作中，一项科学的决策如果没有一流的落实能力去执行，不会达到预估的结果。

　　抓落实必须锤炼过硬能力。在实际工作中常常遇到，政策在执行过程中会有种种阻力，抓落实的能力就显得尤其重要。无论是对全局任务的具体统筹，还是对单项工作的全面把握，无论是同级之间的横向沟通协调，还是上下级间的纵向沟通协调，都是优质高效抓好落实的重要保证。

　　在遇到冗杂任务时，抓落实能力就具体到将复杂任务分块处理，明确具体的时间轴、路线图、责任链。抓落实也体现在干工作时有紧迫感，凡是决策部署定了的事情，都要抓紧干、马上办，不能有任何厌烦、懈怠情绪，要在思想上高度重视，抓好各项工作落实。

提升党员干部七种能力情况报告9

近日，习近平总书记在20xx年秋季中央党校中青年干部培训班开班式上强调，年轻干部要善于解决实际问题，提高七种能力，想干事、能干事、干成事。

　　历史在不断解决问题中前进，年轻组工在不断解决难题中成长。七种能力架起“彩虹桥”，指引我们不断前进。

　　提高政治能力，铸就“党性红”。擦亮“党性红”组工底色，把定政治“方向舵”，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，学深悟透《习近平谈治国理政》等理论著作，灵活运用辩证唯物主义和历史唯物主义“透视”问题本质。提高政治站位，自觉向党中央看齐，在工作中加强政治历练，在困境里锤炼政治思维。坚决贯彻落实党中央决策部署，推进工作不打折扣，行到难处勇往直前，碰到挫折不言放弃。

　　提高调查研究能力，扎根“土地黄”。没有调研就没有发言权，开展组织工作难以下手。必须到黄土地上调研，倾听百姓所想所急所盼，将工作扎深干实。常怀审慎之心，善于发现工作里的细枝末节，主动思考“解题金钥匙”。揣着问题寻找破题之法，对标对表、有的放矢，不做“无头苍蝇”。保持谦卑心态，询问讨教“色愈恭，礼愈至”，以期或有所闻。不能走马观花，杜绝“蜻蜓点水”类的形式主义。

　　提高科学决策能力，提炼“思维青”。青出于蓝而胜于蓝，组工深思而胜于人。开展组织工作前做足准备，深思熟虑进行可行性研究，分析事物价值和实用性。集思广益采百家之言，听取干部群众呼声，采纳部门科室意见，吸纳集体智慧。主动服从党的事业大格局，全局出发孕育决策，运筹于帷幄之中，决胜于千里之外。

　　提高改革攻坚能力，点燃“创新绿”。新时期新组工新任务，墨守成规绝无出路，必须点燃“一路创新绿灯”。抱有刀刃向内的勇气，改正自身缺陷和毛病，继承老组工的严谨作风，培育创新思维。改进工作方式，打破旧常规、突破老套路，将冗长的环节化繁为简，寻求高速度、高效率、高质量的组织工作新模式。

　　提高应急处突能力，常亮“警示橙”。居安思危、未雨绸缪是中华民族优良传统，要增强风险意识，亮起“警示橙”。不打无准备之仗，通盘考虑各种风险，谋定而后动，下好防范“先手棋”。提高底线思维能力，凡事从最坏处着眼、向最好处努力，做好“随时吃亏”的心理预期。提升业务能力，沉着应对困难问题，急难险时见招拆招，做到“风雨不动安如山”。

　　提高群众工作能力，树牢“人民紫”。紫色为尊，人民为重。树牢为民服务的宗旨意识，做“忠实的人民服务员”。将人民的心声和愿望作为第一信号，俯身做为民服务“老黄牛”，提升服务质量，让群众竖起“大拇指”。把群众事当成自家事，“一枝一叶总关情”，办好办实人民群众期盼事，让群众“呼声”转为“赞声”。

　　提高抓落实能力，紧握“踏实蓝”。踏实如蓝，慰人心安。干组织必须脚踏实地，做老实人，干老实事。真抓实干，不惧艰辛全身心投入，不多休憩全时刻待命，主动担当作为，带头冲锋陷阵，以抓铁留痕的作风落实工作。持续发扬钉钉子精神，在困境中打“持久战”，在逆境中啃“硬骨头”，稳扎稳打向前走，在艰难困苦中创造伟大业绩。

提升党员干部七种能力情况报告10

公文范文党员干部自我提升心得感悟理论指导实践，实践丰富理论，在学习和实践中提升工作水平，提高解决问题的能党员干部自我提升心得感悟党员干部自我提升心得感悟一一、提高了理论知识，拓宽了自己的知识层面在此次学习过程中，透过各位旗党校老师的授课，加深了我的知识量，使我的知识层面进一步得到了扩展，接触了许多以前未曾接触到的知识领域，但我明白，光满足于现状是不行的，康部长在动员会上激励我们，要不断地学习，只有透过不断的学习积累，才能掌握更多的技能，才能更好的为群众服务，虽然这次的培训学习到了许多的新知识，但学无止境，只有继续不断地学习汲取，才能跟得上时代的潮流。二、理论联系实际，不断巩固知新此次的学习，各位授课老师更多传达给我们的是一些待人处事的方式方法，如何将这些方法经验运用到我们实际的工作中去，以期来更好的为群众服务，这就要求我不断地总结、不断地深入理解，在今后的工作中不断地去实践、去探讨，因为只有透过这种方式，才能真正的将所听、所看、所学的知识消化，真正的变成我自己的东西。三、开拓进取，学以致用，立足本职工作，更好为群众服务

　　1、加强修养、提高素质;透过此次学习，不管从理论、道德、知识上，我都认识到要加强自身修养，树立时时学习、终身学习的观念，优化自己的知识结构，增强自己的原则性、坚定性、纪律性，不断提高自身业务水平和工作潜力，在自己的工作岗位上，时刻树立服务于民的思想，才能更好的做好工作。

　　2、加强工作职责心，提高团队协作的潜力;工作首先是一种态度问题，需要热情和行动，需要勤奋和努力，更需要一种职责，加强对工作的职责心就是做好工作的前提。我从事的是档案工作，工作中经常需要与其他部门、同志相互配合，这就需要加强协作，首先就要求我要不断地加强自己的职责感，对自己负责，对工作负责，对他人负责，进而构成一个氛围，从而提高团队的协作潜力，更好的为人民群众服务。

　　3、勤于思考，提高自身业务水平;业务水平的提高，需要不断地在实践中去积累知识和经验。然而，在积累经验和知识的同时，会思考显得尤为重要，只有懂得思考，善于思考，才能把经验和知识变成智慧，才能真正变成我自己的财富。同一个问题，不同的方式、不同的人处理问题的方法不同，在思考自己处理问题的同时，思考他人处理问题的方法，或许会得到更多的启发和灵感，经常的换个角度看问题，常常能够换位思考，这样，自身处理问题的潜力和业务水平就能快速的得到提高。

　　4、善于沟通，才能更好的完成工作，更好的为人民服务;沟通是一座桥梁，它能拉近彼此之间的距离，有效的进行沟通，能使我们工作开展的更加得心应手。就拿我从事的档案工作的开展来说，在做好自身本职工作的同时，与人沟通是其中十分重要的一个环节，如果不能做到有效的沟通，那么我们的工作开展将变得十分艰难。多与群众、同志进行沟通，透

　　过有效的沟通，及时了解掌握信息，适时地调整工作方案，真正做到“为他人所想，急他人所急”。平时多走走，多看看，多听听，多问问，只有这样，我们的工作才能更好的得到开展，才能更好地带给更优质的服务。

　　以上是我参加此次后备干部培训班的一些感悟，虽然此次的培训时间比较短，但带给我的确很多很多，也十分感谢组织部带给这样一个机会，让我进一步充实了自己，提高了自己。在今后的工作中，我会一如既往的继续努力，拿出我全部的热情，全身心的投入到各项工作中去，以不负组织部门对我的培养和厚爱。

　　党员干部自我提升心得感悟二我荣幸地成为第十期青干班的一员，感谢市委组织部的关心与厚爱。为期七天的集体学习，形式丰富，内容精彩，感谢市委组织部的精心组织与安排。老师的精彩授课与讲解，同学们的学识与风采，让我受益匪浅，感悟良多。一、学思结合、汲取知识，提高综合素质。“学而不思则罔，思而不学则殆”。在学习过程中严格遵守班级纪律，心无旁骛认真听课，结合实际进行思考，消化吸收授课内容，学习同学优点，把握新形势，迎接新挑战。主要认识有以下三方面：1、更清晰地认识当前经济形势，更好地投身我市改革创新建设浪潮。王超老师的《县域经济发展理论与动力机制》、《当前经济形势与对策》，孙沛老师的《传统产业转型升级》，全面介绍了当前国际国内经济形势，深度剖析了我市经济建设存在的问题和机遇，高度指明了我市经济可持续发展的路径，通过学习将引领我们更好地参与我市经济建设。

　　2、秉承党的优良作风，开拓思路促进作风转变。吴红老师的《创新思维培养与创新能力提升》，胡琼老师的《群众工作方法与沟通艺术》，王青老师的《新媒体背景下的媒体关系与危机公关》，教导我们要有创新的精神和勇气，要有密切联系群众的作风和实践，要有“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”的境界和信念，要有处理突发事件的能力与智慧。

　　3、加强素质修养，做好青年干部表率。赵岩老师的《形象塑造与政务礼仪修养》，段鑫星老师的《压力释放与情绪管理》，指导我们青年干部“外正衣冠礼仪、内正品德心灵”，引导我们树立正确的价值观、人生观，面对个人得失要正确对待，调整心态，将压力变动力。

　　二、学互促、身体力行，提升工作水平。理论指导实践，实践丰富理论，在学习和实践中提升工作水平，提高解决问题的能力，更好地服务于我市经济社会建设。主要做到以下三点：

　　1、做到勤思好学。社会发展日新月异，知识更替日益加快，社会的发展呼唤学习，社会的竞争要求学习。青年干部要树立终身学习思想，与时俱进不断拓展知识面，优化知识结构，要思考探索新方法、新途径解决新问题、新矛盾，进而更好的适应社会发展的需要。

　　2、实践群众路线。青年干部要做群众路线实践者，始终把人民放在心中位置，制定政策，安排工作要始终把人民群众的利益放在首位。“大树扎根于沃土，高楼立足于基石”，人民群众是我们大的后盾，来自人民，植根人民，服务人民是我们的根本。

　　3、敢于担当作为。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，坚持勤勤恳恳为人民、一心一意干正事的理念，青年干部要走出机关，躬身实践，

　　深入基层，走进一线，在一线发现问题、解决问题、推动工作。青年干部要有直面困难的勇气，不畏难怕事、不退缩回避、不找借口、不讲客观，敢于直面矛盾，在依法依规的前提下，创新化解矛盾和困难的方法，提高破难攻坚的本领。

　　三、正身立德、严于律己，做到廉洁从政。在经济社会发展、物质财富丰富、工作环境优化，各种诱惑无处不在的新形势下，青年干部要坚守道德底线，抵制社会不良风气影响。通过观看电影《焦裕禄》，学习张万海老师《远离腐败守望平安拥有幸福》的课程，结合自身体会，主要把握以下三点：

　　1、加强党性修养，坚定思想信念。青年干部要具有崇高的理想追求，坚定的政治信念，先进的思想觉悟，坚强的组织观念，必备的科学文化知识和高尚的道德情操。在工作和学习中不断进行自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善，做一位让党放心，让人民满意的合格党员。

　　2、树立正确的世界观、人生观、价值观。正确看待权力、地位、利益，坚持人民利益高于一切，自学抵制不良风气影响，反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。勿为名累、勿为利锁、勿为权迷、勿为欲困，坚守做人的底线，保持做人的尊严。

　　3、认真执行各项规定，防微杜渐。“千里之堤毁于蚁穴，百尺密室焚之突隙”，在工作要以制定办事，以规定管事，堂堂正正做人，清清白白做事，才能防微杜渐、光明磊落，才能洁身自好、无所畏惧。

　　通过此次培训，丰富了知识、拓宽了视野，收获了友谊，使我终身受益。在今后的工作中保持平常心，淡泊名利;保持上进心，努力工作;保持

　　自信心，攻坚克难;保持警惕心，清正廉洁。坚守岗位，拼搏创新，以行动来体现人身的价值，以成绩来报答组织的厚爱与关心!

　　党员干部自我提升心得感悟三一是要在全面、系统上下功夫。政治工作千头万绪,内容繁杂,形式多样,而且目前消防部队政工干部人少、任务重，加之这几年消防部队院校没有培养专门的政工专业人才，从事政治工作的同志大多数都是半路出家，没有经过系统的学习，在政工实践中往往不同程度的存在重实用，轻研究;重业务，轻理论的现象。二是要在抓好教育辅导上下功夫。学习是提高素质增强能力的有效途径，而系统全面的培训是提高学习效率的最直接方式。按照公安部“大教育、大培训”的部署，进一步加强对培训工作重要性的认识，通过培训，既能提高思想认识，开阔视野，拓宽思路，又为工作的开展提供了理论指导，增强了开展工作的本领，所以系统全面的培训是提高干部能力素质的有力措施，也是人才建设的必要过程，从这放面，我个人认为搞好教育辅导是提高理论水平和业务水平最有效的途径。个人的学习理解往往受文化水平高低、理解能力强弱的影响较大，在个人学习中会出现把握不了重点，理解不透彻的情况。三是要在透彻掌握上下功夫。要注重学习方法，力戒“蜻蜓点水”，力戒心浮气躁，力戒泛泛而读甚或断章取义。政治工作的基本理论博大精深，要在广泛涉猎的基础上，对政治工作的发展历史、基本文献、基本问题、基本原理等理论，学习一定要静下心来，学习环节最重要的是思考，“学而不思则罔”，要善抓重点，

　　抓住观点，认真思考，掌握其精神实质。只有思考了才能理解，只有理解了才能掌握，只有掌握了才能运用。

　　四是结合实际在经验借鉴上下功夫1、士官代干制。从参观交流中得知现在山东、等普遍实行士官带干制，考察优秀的二级以上士官，代理中队排长，由政治部门负责管理代干士官。代干士官福利上享受排长待遇。据了解这一制度大大调动了士官参管中队的积极性、主动性，同时缓解了基层干部不足的现象，进一步拓宽了士官发挥能力的平台。2、心理教育系统化。从此次培训内容来看，公安部消防局对心理教育非常重视，同时也将此项内容纳入部队规范化建设，“三基工程”验收内容之一，从我支队开展情况、结合中队实际来看，此项工作较为滞后，中队今年应结合实际弥补此项工作。3、多媒体教学规范化。从此次培训来看，从学习内容到学习形式均提倡利用现代传媒教学手段，支队可依托视频系统在支队开展轮流远程教学，不但可以整合教学优势，还可以促进教学质量，也符合大教育、大培训要求。

提升党员干部七种能力情况报告11

中青年干部培训班开班式上讲话

　　培训青年干部，是青年干部完善自我、加速成长的需要，是 应对区域竞争、实现跨越赶超的需要。下面是给大家整理的在中 青年干部培训班开班式上的讲话，仅供参考。

　　在中青年干部培 训班开班式上的讲话(一)

　　同志们：

　　这期中青年干部培训班，在市委的高度重视下，在市委组织 部、市委党校的精心组织下，在全体学员的共同努力下，全面完 成了教学计划的各项任务，达到了预期的目标。刚才，向优秀学 员颁发了荣誉证书，学员代表做了交流发言，讲得很好，反映了 学习成果。下面，我讲两个方面的问题。

　　一、这次培训的主要特点 总体上看，这期培训班有以下四个特点：

　　一是市委高度重 视，组织安排周密。这次培训班是全市上下喜迎党的“”召开之际， 由市委决定举办的，在培训班筹备过程中，市委、政府主要领导 多次听取筹备情况的汇报，并对培训提出了明确的要求。为办好 这期培训班，市委组织部以及市委党校从培训对象、培训内容、 培训形式、师资配备等方面做了精心的准备和安排。对选调的学 员，是经过单位党组织推荐，市委组织部认真研究并报市委、政 府同意后确定的。在授课教师方面，既有理论水平较高的专家教

　　
授，又有实践经验丰富的领导干部，特别是聘请了中央党校和吉 林省委党校 2 名专家教授为学员进行授课，朱成帮市长、张文 忠副书记抽出时间为大家做专题讲座，充分体 现了市委和市委 领导对培训班的重视和对大家的关心关爱。

　　二是学员素质较高，学习态度端正。参加培训的学员都是从 各单位表现比较优秀的年轻干部中筛选的，总体素质比较过硬， 思维活跃，知识层次较高，作风也比较扎实，学习劲头足，有较 强的发展潜力。从这次培训情况来看，大家在工作任务重、事务 多的情况下，能够把学习放在首要位置，准时参训，认真听讲， 专心记笔记，并积极参加班级组织的各项活动，体现了良好的个 人素质和团队精神。

　　三是学习内容丰富，培训方法灵活。这次培训班在培训内容 和教学形式方面进行了创新安排。在课程设置方面，充分考虑中 青年干部的成长需求，从党性修养、理论基础、战略思维和解决 实际问题等多个方面考虑，学习了党的””精神、领导科学、依法 行政、廉洁自律与干部成长、当前国内宏观经济形势等 20 个方 面内容，具有较强的针对性和实效性。在教学形式方面，通过教 师面授和电化教学相结合、听课与交流研讨相结合、师生互动的 方法，增强了培训的生动性和灵活性。同时，大家能够发扬务实 学风，通过实地考察城市建设、经济开发区、街道社区等，对我 市经济社会发展现状、群众生活现状有了进一步了解，激发了做 好工作的责任感和紧迫感。

　　
四是班级管理严格、学习氛围浓厚。培训期间，市委组织部、 市委党校严格考勤、考纪和请销假制度。班委会成员和各学习小 组组长能够切实担负起工作职责，积极配合党校领导和老师做好 班级日常管理、学校和学员之间的沟通与联络工作。各学习小组 的学习讨论和课外活动开展的有声有色，充分展现了年轻干部较 强的自我管理能力和 良好的精神风貌。

　　二、提几点希望和要求 在党校的集中学习即将告一段落，希望大家把学到的知识、 养成的作风带到工作和生活中去，更好的锤炼自己：

　　第一，在学习上要体现”持之以恒”。学习是一个长期的过程， 是一项系统性的工作，需要我们持之以恒，坚持不懈。同志们在 党校学习，与其说是学知识，不如说是激发了学的兴趣，形成了 好的习惯，培养了好的学风。今天，大家就要结业了，而结业只 是意味着在党校学习这一特定阶段的结束，不是学习任务的完结。

　　我们必须要树立学习”只有开始，没有终结”的思想，坚持终身学 习，接受终身教育。

　　第二，在工作上要做到”尽心尽责”。责任是能力的核心和统 帅，可以说责任胜于能力。在工作上尤为如此，一个人拥有多强 的能力并不重要，重要的是他能否将这些能力充分地发挥出来。

　　一名党员干部，尤其是年轻干部，要有责任感，做到在其位、谋 其政、负其责，在这方面一定要问心无愧，尽职尽责，真正做一 名敢负责、肯担当的年轻干部。

　　
第三，在为人上要力求”真诚宽容”。对年轻干部来讲，要做 大写的人，只有做人的成功，才会有做事、为官的成功。党员干 部除了讲党性、讲规矩、讲大局，还要讲情份，希望大家把党校 学习的同学之情带回去，发扬光大，用对待同学的真诚、宽容、 欣赏、祝福来对待自己的领导、同事。我们知道，只有你真诚待 人，别人才能以同样的心态来对待你。所以，我们要从自己做起， 在为人上心胸豁达，多为 他人着想，多从对方角度看问题;要有 容人、容事、容言的雅量，要增强大局意识、树立团队精神，在 与他人愉快的合作共事中，努力实现自身价值。

　　第四，在从政上要落实”党性要求”。党性教育和党性锻炼是 党校学员的必修课。大家在今后的工作和生活中要经常对照《党 章》，高标准要求自己，不断提高思想政治素质，不断加强党性 锻炼，做一名德才兼备、勤政务实、组织放心、群众满意的干部。

　　同志们，党校的培训是人生路上的一个加油站，今天的结业 是明天学习的新起点。希望各位年轻同志在今后的工作、学习和 生活中，珍惜时光，扎实工作，为乌兰浩特市经济、社会和其他 各项事业的发展做出自己的贡献。

　　最后，祝同志们工作顺利、家庭幸福、事业有成! 在中青年 干部培训班开班式上的讲话(二)

　　同志们：

　　今天，我市 20xx 年第一期中青年干部培训班正式开班了， 参加这次培训学习的有来自全市各单位的 49 名同志，都是各系

　　
统比较优秀的中青年干部。首先，我代表市委向大家表示热烈的 欢迎!举办中青年干部培训班，是市委培养优秀中青年干部的重 要手段，是帮助中青年干部提高自身素质的有效措施。希望大家 不负组织重托，珍惜学习机会，认真学习理论，积极砥砺思想， 在理论武装上下功夫，在党性锻炼上见成效,以优异的成绩向市 委交一份满意的答卷。下面，我提三点要求。

　　一、要有”圆木警枕”的紧迫感 有一个历史故事，讲我国北宋时期大学问家司马光小时候记 忆力很差，别人背一篇文章，读三四遍就可以了，差一点的读十 遍也就差不多了，可他每次都要读几十遍才行。为了背文章，司 马光看书常常看到深夜，但是因为白天也在看书，所以一到晚上 他就困得睁不开眼睛，有时竟会迷迷糊糊地睡着了。后来，他拿 了一段圆木头来当枕头。半夜，他一翻身，圆木头就滚走了，头 部跌下来他就马上会清醒，又可以起来继续看书了，他把这个圆 木头叫”警枕”。这就是”圆木警枕”这句成语的来历，它给我们以 启示——只有警醒自己不断学习，才能积累知识，取得进步。

　　加强学习是形势的要求。新时期新阶段我们党提出了大规模 培训干部、大幅度提高干部素质的目标任务，__ 同志明确指出：

　　”面对新世纪的新形势和新任务，切实抓好干部的学习比以往任 何时候显得更为重要、更为迫切。”近年来，我市社会经济飞速发 展，去年我们全市完成 GDP194.98 亿元，同比增长 15.8%;完成

　　
财政收入 12.35 亿元，同比增长 21.98%，在全国县域经济综合 实力排名第 160 位，上升了 21 位。20xx 年是我市全面完成”__” 规划的最后一年，在今年的经济工作会议上，市委提出了 GDP 要增长 13%，财政收入增长 15%，城镇居民和农民人均可支配收 入增长 10%的任务。摆在我市干部面前的任务比较繁重，我们中 青年干部作为各行各业的骨干，必须加强学习，切实增强科学发 展观意识，掌握先进的科学技术和手段，努力把所学运用到实际 工作中去，才能把市委提出的经济转型战略任务落到实 处。

　　加强学习也是干部成长的需要。党的 __ 届四中全会指出：

　　要把干部的理论素养和学习能力作为使用干部的重要依据。现在， 不少党员干部面对新情况、新问题、新任务显得力不从心，出现 了知识结构单一、知识老化、知识透支、本领恐慌等现象。面对 差距，有的同志自觉苦学苦钻，想方设法提高自己、完善自己。

　　但一些同志靠”吃老本”过日子，有的忙于应酬疏于学习，有的满 足于”差不多”，沉浸于一知半解、浅尝辄止。这些人荒废的是自 己的学习、放弃的是自己的进步。我们中青年干部一定要增强学 习的紧迫感，少一些应酬，多一些学习，少一些浮躁，多一些思 考。养成刻苦学习的习惯，不断提高自身素质，为提高工作能力 夯实理论基础和思想基础。

　　二、要学”归真画虎”的好方法 还讲一个历史故事，五代时期的后梁有一位画虎名家叫历归

　　
真，他从小喜欢画画，尤其喜欢画虎，但是由于没有见过真的老 虎，总把老虎画成病猫，于是他决心进入深山老林，探访真的老 虎，经历了千辛万苦，在猎户的帮助下，终于见到了真的老虎， 通过大量的写生临摹，他的画虎技法突飞猛进，笔下的老虎栩栩 如生。但他并没有停止对画艺的追求，此后，他又用大半生的时 间游历了许多名山大川，见识了更多的飞禽猛兽，成为了一代绘 画大师。我们要学习历归真这种认真的态度、在实践中学习的方 法和永不停歇的学习精神。

　　这次为期两个月的培训班，让大家离开工作岗位，到市委党 校集中时间、集中精力系统地学习一段时间，机会难得，大家一 定要珍惜。

　　市委组织部和市委党校对所有课程进行认真研究， 作了精心安排，组织了得力教师教学，还将聘请校外领导或专家 为大家授课，主要帮助大家进一步学习中国特色社会主义理论体 系、__ 届四中全会精神、党建理论与党性修养、有关法律法规等 理论知识，同时，通过一些新的教学方式，提高大家对应急事件 的处理能力，运用实地调研等方法，帮助大家共同探讨耒阳经济 社会发展的实际问题。希望大家遵守纪律，认真听讲，做好笔记。

　　只要我们多钻研、苦用功，就一定有大收获。尤其要认真思考， 《论语》讲”学而不思则罔，思而不学则殆。”学习和思考要紧密 结合，学习和运用更要紧密结合，大家要主动运用所学理论知识 思考耒阳的发展问题，思考本职工作中遇到的问题，运用所学去 破解工作难题。这期培训班安排了一段时间给大家撰写调研报告，

　　
这是学以致用的有效途径，希望大家把学习所得凝聚其中。

　　三、要有”管宁割席”的严谨学风 党校的培训教育，寓”传播理论，传授知识，提高能力，锻炼

　　党性”于一体。提高党性修养，进行党性锻炼是学员参加党校培训 学习的重要任务，希望大家对照自己的思想实际，用理论武装头 脑，保持理论知识的先进和政治上的坚定。要保持严谨的学风， 古人管宁为了静心学习，与同席读书者割席分座。今天大家到党 校来学习，就都是普通学员，要服从管理，严格要求自己，摆正 位置，正确处理好工作与学习的矛盾，把学习作为这一阶段的中 心任务，静下心思，学出成效。市委党校要严格按照《党校学员 管理条例》进行考评，组织部门要加强督促检查，及时掌握情况， 对纪律散漫，学风不好的学员要及 时给予批评教育，对考评不 合格的不予结业。党校要全力以赴办好培训班，加强教学管理， 提高服务水平，授课教师在授课中要突出政治性，增强针对性， 讲究艺术性，努力提高教学水平，课后认真听取学员意见，不断 改进教学。

　　各位学员，让大家参加这次集中学习，是市委对大家的关心 和爱护，希望大家珍惜这一机会，发扬刻苦钻研、积极探索的精 神，严肃学习纪律，把精力投放到学习知识、思考问题上来，争 取在有限的时间里使自己有更多的收获，有更大的提高。

　　最后，祝中青班取得圆满成功!祝学员们身体健康，学习愉快! 在中青年干部培训班开班式上的讲话(三)

　　
今天，X 市第 X 期青年干部培训班在这里正式开班。这是 市委全面加强青年干部教育培训的重要举措，目的非常明确，就 是要为青年干部的成长成才、脱颖而出提供平台，为 X 市事业 的薪火相传、兴旺发达积蓄力量。

　　一、这是一次奠基蓄势、着眼未来的培训班，我们要认清意 义、不辱使命，全力以赴参加培训。

　　本期的青干班是在我市现代化建设全面加速的关键时刻，着 眼于培养 X 市事业接班人而举办的又一期重要培训班。青年干 部要确立青干班学员的荣誉感和使命感，进一步发扬优良传统、 主动承担使命，为 X 市的发展、为自己的成长而刻苦学习。

　　1、培训青年干部，是应对区域竞争、实现跨越赶超的需要。

　　勇当全省率先基本实现现代化先行军，既是 X 市”__”发展的目标 定位， 更是一场你追我赶的区域竞赛。X 市要实现率先发展、 跨越赶超，最急需的是优秀年轻人才，最持久的竞争力在于有一 支胸怀大志、朝气蓬勃、奋发图强的青年干部队伍。为此，今年 我市推出了力度不亚于周边任何地区的”英才”工程，又迅速组织 了本期培训班。各位青年干部要深刻领会市委的决策部署和本次 培训的重大使命，实现一次脱胎换骨式的转变，早日成为堪当 X 市发展重任的栋梁之才。

　　2、培训青年干部，是锻造素质一流、结构最优的干部队伍 的需要。近年来，通过举办青年干部培训班，一大批青年干部的

　　
潜能得到激发、综合素质大幅提升。这次培训，我们打破了以往 只有市管后备干部参加的惯例，增加了选调生、大学生村官、党 外后备干部等对象，进一步激活青年干部队伍五湖四海、生动活 泼的局面，让有发展潜力、有干事创业愿望的青年干部都能崭露 头角、担当主角，从而为 X 市的发展注入源源不断的磅礴动力。

　　3、培训青年干部，是青年干部完善自我、加速成长的需要。

　　本期的学员基本上都是 80 后，学历层次较高，是全市各个板块、 各个条线的青年才俊，只有经历千锤百炼、风雨洗礼和成败考验， 才能成长成熟，才能成为各项工作的中流砥柱。要从当好 X 市 发展”接班人”的定位出发，认真学习、积极表现，在今后工作中 努力实践、创新突破，干出一番无愧于时代、无愧于青春的事业。

　　二、这是一次加油充电、提升自我的培训班，我们要集中精 力、倾力参与，努力做到学有所获。

　　本期培训班紧紧围绕”坚定理想信念、强化理论武装、提升素 质 能力、践行科学发展”的主题，安排了高水平的授课老师、高 复合度的培训内容、高频度的能力展示。

　　一是要加强思想建设，在磨练意志、提振精神上求突破。青 干班不同于一般的培训班，本期还特别安排了相当分量的政治理 论、党性教育方面的内容，很苦很累很紧张，希望我们的青年干 部在刻苦的磨练中，认真思考个人成长与 X 市发展、个人作为 与群众幸福的关系，有针对性地完善提升，培养起积极向上的思 维和行为习惯，激发出青年特有的蓬勃朝气。

　　
二是要注重学用结合，在增强本领、提升能力上求突破。培 训班精心设计了培训内容和形式，通过安排国际国内政治、经济、 宗教和党史等方面的讲座，帮助同志们形成宏观视野、提升战略 思维能力;通过开展调查研究、危机管理、社会管理等实务训练， 提升同志们的党务政务工作水平;通过安排 X 市发展战略和生 态、文化、城市建设等内容，使大家对 X 市的发展定位和重点工 作有一个系统深入的把握;通过进行领导艺术的学习、领袖气质 的讨论，为同志们今后走向前台、从事领导工作打下基础;通过设 置一定的哲学、艺术、文化等课程，进一步促进同志们的全面发 展。此外，培训班尽可能把班级管理的权限下放给学员，提高民 主管理、组织领导的能力。

　　三是要发挥团队精神，在团队合作、团结共事上求突破。这 期青干班设置了许多展示个人才干和合作共事的环节，同志们既 要积极参与竞争，又要善于发现和欣赏其他同志的特长和优势， 确立起更加自觉的集体观念和团队意识。以 80 个来自不同单位 的学员为纽带，X 市各个部门、各个条线也将更加紧密地团结起 来，以前所未有的面貌迎接新挑战、再创新佳绩。

　　三、这是一次锤炼作风、展示形象的培训班，我们要端正态 度、严格纪律，确保培训收到实效。

　　一个成功的、高水平的培训班，必然是纪律严明、作风优良 的培训班。市委对本届青干班十分重视、高度期待，全市上下也 广泛关注同志们的表现。为此，本期培训班实行准军事化、全封

　　
闭管理，大家加快实现从工作岗位到学习岗位、从机关干部到普 通学员、从家庭生活到集体生活的转变，强化纪律意识和作风观 念，严格遵守各项规章制度，展现出青年干部遵章守纪、严肃活 泼的良好形象，体现出新时代青年应有的修养素质。

　　市委组织部、市委党校要以对 X 市发展负责、对青年干部 负责的态度，把办好这期青干班作为当前工作的重中之重，高效 组织、严格管理，致力办成一期市委满意、干部受益、社会认可 的培训班，切实把青年干部工作抓得更实、更好。

提升党员干部七种能力情况报告12

10月10日上午20xx年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班在中央党校开班，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在开班式上发表重要讲话。在这“开学第一课”上，总书记详细列出了干部特别是年轻干部需要提高的七种能力：政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。他重点强调的是，年轻干部要提高解决实际问题能力。

　　提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。

　　政治能力：摆在第一位的能力

　　在七种能力中，政治能力是第一位的。首先要把握正确政治方向，坚持中国共产党领导和我国社会主义制度。只有从政治上分析问题才能看清本质，只有从政治上解决问题才能抓住根本。对于这一点，年轻干部一定要做到心里透亮。作为党的纪检干部，我们要持续强化用习近平新时代中国特色社会主义思想武装，领会贯穿其中的马克思主义立场观点和方法，不断提高从政治和大局上思考问题、分析问题和解决问题的能力。

　　调查研究能力：总书记指出，做调查研究不能走马观花、蜻蜓点水，一得自矜、以偏概全。调查研究是我们党的优良传统和作风，也是做好工作的基本功。做工作，要把调查研究贯穿工作谋划、决策和执行全过程，了解和掌握真实情况，贯穿发现和解决问题、密切党群干群关系全过程，助力纪检监察工作高质量发展。

　　关于科学决策能力，总书记强调，领导干部想问题、作决策，一定要对国之大者心中有数，多打大算盘、算大账，少打小算盘、算小账。

　　针对改革攻坚能力，总书记强调，改革必须有勇气和决心，保持越是艰险越向前的刚健勇毅，同时也要把干事热情和科学精神结合起来。在谈到应急处突能力时，总书记提出，要“精准拆弹”。

　　对群众工作能力提出了要求：要切实解决群众“急难愁盼”的问题，也要用群众喜闻乐见、易于接受的方法开展工作。对于抓落实能力，总书记强调，干事业不能做样子，不能高高在上、凌空蹈虚，不能只挂帅不出征。

　　习近平总书记的重要讲话站位高远、内涵丰富、语重心长、情真意切，对年轻干部成长成才、更好肩负起新时代的职责和使命指明了努力方向。

　　干部成长无捷径可走，历经风雨和磨砺才能壮筋骨、长才干。今年我们经历了疫情的重大考验和磨炼，从中深刻感受到应急处突是一门大学问，必须加强专业知识学习，努力练就过硬本领，全面提升驾驭复杂局面，处理复杂问题，化解复杂矛盾的能力，在各类风险挑战和急难险重任务中冲锋在前、担当作为。

　　我们要牢记习近平总书记的殷殷嘱托，加强理论学习，丰富个人内涵，主动担当作为，提高解决实际问题的能力。要以不吃老本、再立新功的精神状态起而行之、勇挑重担，在完整准确贯彻落实新时代党的治疆方略、忠实履行兵团职责使命的伟大实践中经风雨、见世面，真刀真枪锤炼能力，以过硬本领展现作为、不辱使命。

提升党员干部七种能力情况报告13

　“干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力”，在中青年干部培训班开班式上，习近平总书记对年轻干部提出殷切期望。广大年轻干部当深刻领会习近平总书记重要讲话精神，增强提高“七种能力”的责任感和紧迫感，推动解决工作上的问题、解决发展中的难题，真正做到想干事、能干事、干成事、干出“漂亮事”。

　　政治能力是首要能力，是年轻干部干成事又不出事的重要前提，特别是对于一个有着9191.4万名党员，468.1万个基层党组织的大党，政治能力始终是我们党最重要、最核心的一大传统和本质特征。事实一再证明，政治能力不过硬，不仅干不成事，而且早晚会出事。因此，年轻干部要把提高政治能力摆在突出位置，在保持政治定力、把准政治方向、站稳政治立场、防范政治风险上聚力用劲，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”。要把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为提高政治能力的重要途径，逐字逐句地读，用心用情地悟，真正从中“品”出“真理的味道”，“摸”到工作的“门道”。要把对党绝对忠诚作为体现政治能力的重要标志，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，做政治上的“明白人”，决不做政治上的“两面派”。

　　年轻干部要想“干得漂亮”，既要有“宽肩膀”，又要有“铁肩膀”；既要政治过硬，也得能力过硬。要在旗帜鲜明讲政治的重要前提下，练就善作善成的硬功夫。要通过加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，提高推动工作落地落实，促进高质量发展的能力和水平。要运用好调查研究“传家宝”，摒弃“井中葫芦”式调研，挤干调研的“水分”，切实掌握第一手的“干货”。要坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一，善于跳出局部、短期利益的框框，着眼于全局和长期的利益，多打大算盘、算大账，找准决策的“最优解”。要敢于接一接“烫手山芋”，面对矛盾迎着上，面对问题顶着干，争当改革攻坚的排头兵。要强化风险意识，不断提高应急处突的见识和胆识，凡事想在前、谋在前、做在前，于危机中育新机，于变局中开新局。要把服务好群众作为一切工作的出发点和落脚点，把群众安危冷暖时刻放在心上，把惠民利民便民措施落到地上，让群众有更多获得感幸福感安全感。

　　喊得响亮，不如“干得漂亮”。抓落实既是一种能力，更是一种作风。俗话说，这能力那能力，不抓落实就等于没能力。对年轻干部来说，抓落实的成效就是对综合能力的检验。要坚持把安排部署和狠抓落实结合起来，拿出真抓的实劲，敢抓的狠劲和善抓的巧劲，聚焦、聚神、聚力抓落实，做到紧之又紧、细之又细、实之又实。要以身作则抓落实，叫响“跟我上”“让我来”“看我的”，亲自部署重要任务、亲自把关关键环节、亲自督查落实情况，不甩手不摇手不缩手。要发扬钉钉子精神，对准“钉眼”处发力，精准施策、精准推进、精准落地；要把劲用在手上，坚决防止“嘴上喊得震天响，落到手上轻飘飘”的形式主义顽疾。要一锤接着一锤敲，不获实效不放手，不达目的不罢休，确保各项改革发展任务抓具体、抓深入、抓出成效。

提升党员干部七种能力情况报告14

10月10日，习近平总书记在20xx年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调，提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。学习习近平总书记讲话后，笔者回顾自己在基层一线“摸爬滚打”的10余年工作经历，感触颇深，借此机会给共同奋斗在基层一线的“萌新”们分享一些心得体会。

　　提高解决实际问题的能力要“多学”。正如习近平总书记在开班仪式上所强调，干部特别是年轻干部要提高“七种能力”，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、解决难题。要想掌握提高七种能力的“诀窍”，提高解决实际问题的能力，重要的一点是要善于学习。只有通过不断向书本理论学习，才能有效更新我们的“知识库”，坚定政治信念，向经验丰富的老同志学习群众工作能力、抓落实的能力，才能有效增强我们应对越来越多样、越来越复杂的实际问题的能力。

　　提高解决实际问题的能力要“多思”。学而不思则罔，思而不学则殆。处理问题尤其是处理反映强烈、利益突出的群众问题，光靠书本理论知识是远远不够的，需要把总结、反思、借鉴贯穿于工作全过程。对于前大多数奋斗在基层一线的“00后”“95后”青年干部来说，工作经历比较简单，工作经验阅历比较缺乏，要善于总结身边同事好的方式方法，善于反思自己处理问题时的不足，善于借鉴全国各地的先进经验做法，找准差距、改进不足、强化优势，争取在思中求进、思中求变。

　　提高解决实际问题的能力要“多做”。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。实践才是检验真理的唯一标准，掌握了丰富的理论知识但不去具体实践，一切都是纸上谈兵、空谈无用。因此，青年干部要“走下去”，走到问题最多、最复杂、最具代表性的地方去“摸爬滚打”，直面变化多端的实际问题，充分汲取基层的“养分”;还要“走进去”，走进群众的田里、地里、家里、心里，用脚步增进干群间的感情，充分倾听群众所思、所想、所急、所盼，当好政策普及的“宣传员”、群众诉求的“搜集员”、干群沟通的“联络员”、矛盾纠纷的“调解员”，真正成为群众的“贴心人”;更要“干出来”，在日常工作中敢于直面最棘手的问题、接最烫手的“山芋”、啃最硬的“骨头”，发扬斗争精神涉“险滩”、破“藩篱”，以钉钉子精神抓好各级党委政府重大决策部署在基层一线的落地落实。

　　实际问题虽复杂多变，但只要平时多学、多思、所做，再复杂的实际问题又何妨呢?

提升党员干部七种能力情况报告15

20xx年10月10日，***总书记在中青年干部秋季培训班上要求，年轻干部要提高“七种能力”，克服能力不足、本领恐慌，在危机中育新机，在变局中开新局。基层年轻干部更应该铆足劲，在基本功上下真功夫。

　　铆足劲学，在真本领上下苦功。人不学而无以致远。基层年轻干部要在学习上下苦功夫，在学懂弄通***新时代中国特色社会主义思想上，再加以揣摩、实践，主动从机关走向农村、厂矿、车间、田埂，静下心向群众学、俯下身用实践练，克服时间不够善于“挤”、事物偏多善于“钻”的精神。抓住政治能力的“定盘星”，落实群众工作能力的落脚点，把“七种能力”融会贯通、有机结合，做足理论功底、学以提能，为想干事铆足理论基本功。克服眼高手低、指手画脚、颐指气使的清高心气，更不能以世故圆滑抄近道而“上位”，吃得苦中苦，争得腊梅香。

　　拼足劲干，在硬实力上下真功。干字当头，才能勇立潮头。年轻干部百尺竿头更进一步，就要用硬实力说话。当前我国经济正处于国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的转型时期，疫情常态化防控、科技创新、改革攻坚更需要年青干部涵养斗争精神、富有担当力量、敢于刀刃向内、善于吐故纳新，主动攻克脱贫攻坚的困中之困，拿下乡村振兴的“娄山关”，甩开膀子当好奋进者、搏击者，在人民群众的大熔炉中淬炼自己，用实干当好“劲草、真金”，用硬实力赢得未来。

　　立足于民，在实效上亮出真本事。把落实作为开展工作的主要方式，把为民作为开展工作的最终落脚点，干事创业来不得半点虚假。年轻干部要主动走进群众，脚沾点泥香，身上沾点土味，拜人民群众为师，善听、勤记、多思，在解决群众关心的关键小事上肯下“笨功夫”，久久为功，在群众关注的难事上亮出真本事，誓不罢休，以跟我干、我先上，群众的事就是最大事，把居民医疗、社保、就业、粮食安全、住房等息息相关问题悉数放在心上，用铁肩膀、硬实力、软服务去赢得群众，真正实现能干事、会干事、干成事、不出事。

　　10月17日，“决战的时刻——20xx年全国脱贫攻坚奖特别节目”在央视播出，引起全国人民的强烈反响和热议。20xx年作为脱贫攻坚的收官之年，涌现出一大批先进人物和感人事迹。透过电视屏幕看到受表彰的先进集体代表和个人，他们没有华丽动人的外表，皮肤比常人更显黝黑、沧桑，岁月的划痕，印证着他们的初心与担当。有八年基层经历的我，大概能体味一些扶贫的酸苦辣咸甜。

　　初见是酸的。刚开始扶贫时，每个扶贫干部脑海里会浮现出不同的扶贫画面，入村的路是一条泥巴路，路边的狗汪汪叫，叫人不敢靠近；大老远可见农户住房的屋顶上飘着几块“牛毛毡”，雨天天上下大雨，屋内下小雨；走进农户家里，晾衣杆上挂满了发出臭味的衣物；板凳上满是柴火烧尽的灰，灶台上黑黢黢的满是油渍，水缸里的水是在龙洞、河沟担来的，更不要说有什么产业了……你会发现，贫困限制了你的想象，当你的无能为力遇上那双期盼美好生活的眼睛，你的酸楚会扑鼻而来。

　　工作是苦的。扶贫工作显然是苦的，行走在脱贫一线的帮扶干部，入户调查、开群众会、信息录入，精准识别贫困户，动态监测管理贫困户信息，根据贫困户致贫原因，分析制定帮扶措施，帮助贫困户发展产业、解决就业，定期开展走访慰问……废寝忘食是常有的事，饿了就吃桶方便面，累了就坐着眯会，扶贫干部是运动员，为了群众事，跑出“120码”加速度；是解说员，将党的好政策讲解给群众听；是销售员，帮助群众推销“民生货”；是小工，帮助贫困户做活，他们甘当拓荒牛，用真情默默奉献。

　　质疑是辣的。“质疑”说白了就是不信任呗！新来了扶贫项目群众不接受、不看好，质疑是走过场；看到村里的其他贫困户通过自身努力，修了新房、买了小汽车、过上好日子了就开始眼红的，质疑村里不公；开群众会时，总质疑自己没有享受到政策，认为国家专欺负弱势群体，在大小扶贫检查中罗列党委政府、帮扶干部的不是……回应和化解贫困群众这些火辣辣的质疑，唯有倾心办实事，用实际行动解决贫困群众所急、所需、所盼的难事杂事苦事，直面矛盾和困难，以过硬作风、过硬担当、过硬能力，经受起群众的考验。

　　泪水是咸的。帮扶干部，是父亲、母亲，是儿子、闺女，也是丈夫、妻子。每天繁忙的工作和沉甸甸的扶贫任务让他们忘却一切，不辞辛劳熬夜加班，牺牲周末与家人团聚。或许他们踏出门、转身时，泪水早已浸湿了衣襟，他们深知亏欠家人太多太多，也深知脱贫攻坚已到紧要关头，作为一名扶贫干部投身脱贫攻坚是应尽的义务和责任，只有选择舍小家顾大家，在脱贫攻坚的战场上，施展才华，顶烈日、冒风雨，披星戴月为群众办实事、办好事，把脱贫重任放在心上、抓在手上、扛在肩上，为打赢脱贫攻坚战而奋斗。

　　成果是甜的。青砖白瓦的房子错落有致，一排排明亮的路灯照亮群众回家的路，一条条干净整洁的硬化路格外惹人爱，争取到项目一项一项的落实，扶贫产业步入快车道……生活好了，笑容多了，这份甜，是群众心底的滋味；这份甜，是帮扶干部辛勤付出后收获之甜……这份甜，是丰硕的、幸福的。如今，决战决胜脱贫攻坚进入倒计时，时间紧迫、任务艰巨、形势逼人，到了最吃紧的时候，要咬定目标不放松，总结脱贫攻坚经验，稳定贫困户增收渠道，多措并举巩固脱贫成效，完胜收官之年。

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