数据库管理制度 数据库的创建与管理

数据库作为现代企业信息管理的基础设施，对于企业的运营和发展具有举足轻重的作用。为了确保数据库的安全、稳定和高效运行，制定一套完善的数据库管理制度至关重要。本制度旨在规范数据库的日常管理、维护和安全保障工作，确保企业数据的安全性和完整性，为企业提供稳定、可靠的数据支持。

数据库管理制度1

第一条 为了规范智慧校园数据库（以下简称“数据库”）建设、数据的录入、修改和使用行为，加强对数据库和智慧校园信息系统的管理，保护学校知识产权，确保数据库安全，依据相关监管机构的监管规定以及自律机构的自律指引，结合学校实际，制定本制度。

第二条 本制度所称的数据库数据是指纳入学校管理体系的所有业务软件系统的数据。

第三条 本制度适用于学校所有智慧校园业务的数据管理，包括但不限于智慧校园信息数据采集、积累存储、分析处理及业务管理等数据。

第四条 学校智慧校园开展过程中采集不同类别数据,如学校数据、学生数据、其他数据等,经过积累、分析和加工形成了业务数据，这些数据对建立评级业务方法和评级模型提供了重要支持和有力保障。

第五条 数据库采集、存储及加工的数据属于学校秘密，所有人员均负有保密义务。

第二章职责分工

第六条 数据库的管理，学校数据库的管理部门为信息化技术中心，负责智慧校园数据库的日常维护和运行管理，具体包括数据库操作使用的组织管理密码权限设置、数据库使用指导、数据库运行和管理制度执行检查、数据库定期备份、数据库升级优化改造等。

第七条 信息化技术中心负责人为数据维护负责人，负责整个数据库的运行安全及日常维护等管理工作。

第八条 数据的录入与使用学校的智慧校园数据库不同类别数据的录入与使用，包括但不限于：

（一）督促智慧校园业务数据录入数据库，保证部门内录入数据质量；

（二）配合信息化技术中心维护数据库的正常运行；

（三）协助信息化技术中心制定数据库所需的数据标准；

（四）及时补充、完善数据库，使不同类别数据得到适时更新；

（五）缺失数据的补充完善以及错误数据的调整。

第三章权限管理要求

第九条 信息化技术中心拥有数据库服务器及数据库的管理员权限，对数据库的日常运作进行全面管理维护。

第十条 学校信息化技术中心负责人应当确定数据库各类数据的修改权限，避免数据库的人为损坏。

第十一条 信息化技术中心管理人员根据事先确定的权限使用数据库，数据库用户权限相应分为普通用户和高级用户。

第十二条 信息化技术中心将数据库中数据分为非加密数据和加密数据两大类。普通用户享有对数据库中非加密数据的查询权限，并拥有录入数据和修改本人录入数据的权限；高级用户享有对加密数据的查询权限。

第十三条 信息化技术中心数据库使用人员在进行严格的身份验证后，方可按照相应权限进行数据录入、更新或查询操作。

第四章数据安全管理

第十五条 信息化技术中心负责数据库系统的安全管理，保证安全管理软件的及时升级。

第十六条 为保障学校数据库的安全运行，数据库使用人员必须遵守下列安全操作规定：

（一）严格按照预先设定的操作权限操作，严禁越权操作，操作员须对自己用户名下的所有操作负责。

（二）制定备份策略，建立完整的灾备体系，每周进行一次完整备份，备份数据至少保持三份并场外存放，备份介质包括网络存储、专用移动硬盘等，保存期限至少半年以上。

（三）数据库运行期间，数据库管理员应对数据库的运行日志及使用情况进行监控，以便及时发现存在的问题，同时采取严密的安全措施，禁止无关人员接触数据库服务器；

（四）在数据分析中所用到的工具、方法、模型和算法，数据库使用人员可要求学校信息化技术中心数据库管理人员进行协助，学校信息化技术中心数据库管理人员应为其提供力所能及的帮助；

（五）数据库使用人员对数据库中的信息内容负有保密义务，未经本学校允许，不得将数据库中的信息泄露给其他机构和个人。

第十七条 信息化技术中心数据库管理人员不得进行数据录入、修改和更新，如果确需对数据实施维护，应按程序报请学校分管信息化校长、信息中心主任批准后方可实施。

第十八条 信息化技术中心数据库管理人员要保证数据库出现异常时能快速恢复，避免或尽量减少数据丢失。

第十九条 除学校信息化技术中心主任批准的人员外，其他人员不得进入学校机房。

第五章数据保存

第二十条 数据的保存方式，本制度所指的所有智慧校园数据均以电子数据的方式保存，其他类型数据的管理依据学校档案管理制度执行。

第二十一条 数据的保存期限，在智慧校园业务存续的状态下，智慧校园业务所建立的数据库将永久保存。

第二十二条 学校终止智慧校园业务时，学校按相关要求制订数据库数据的处理方案，并指定专人负责对数据库数据进行处理，且相关人员将对数据库数据继续负有保密义务。

第六章数据库升级

第二十四条 数据库系统的升级优化改造应在征求学校智慧校园业务部门意见和建议的基础上，由学校信息化技术中心数据库管理人员提出，并经信息中心主任同意后方可实施。

第二十五条 信息化技术中心组织相关人员对数据库系统进行升级改造，也可委托外部机构实施。

第二十六条 信息化技术中心升级改造数据库系统应当保证数据的延续性和历史数据的可用性。

第二十七条 相关人员在使用数据库的过程中，对数据库不完善或不方便使用之处，有信息监督和反馈的义务。

第七章附则

第二十八条 本制度未尽事宜或与国家有关的法律、法规或相关规定相悖的，按有关规定执行。

第二十九条 本制度由网络安全和信息化领导小组通过后生效，并由网络安全和信息化领导小组办公室负责修改和解释。

数据库管理制度2

　第一条 为防止数据的非法生成、变更、泄漏、丢失与被破坏，确保数据的有据性、准确性、完整性、及时性、保密性，特制订本制度。

　　第二条 数据管理范围包括所有利用计算机进行输入、存储、处理、再加工及输出的数据，它包括文字材料、报表、各类原始凭证、图形、图像等输入处理对象，又包括存储于计算机内部及传输的各类数据，还包括计算机输出的磁存储、光存储、电存储及各类打印数据。

　　第三条 数据必须是有据的，能够辨认数据的内容、用途和使用方法；必须经过合法的手续和规定的渠道采集、加工、处理和传播数据；数据应只用于明确规定的目的，未经批准不得它用；采用的数据范围应与规定用途相符。

　　第四条 数据管理者应承担保存或处理数据的保护职责，防止数据的丢失、误用或破坏；特殊或重要数据，应采用多种记录手段异地保存，免遭意外风险。

　　第五条 数据使用者有权查阅被授权的数据，索取数据记录复制件，更正有关自身的任何不准确数据；享受有限次数规定的有问必答权利。

　　第六条 根据使用的不同系统制订相应的数据存取细则，采取措施防止数据被非法修改，堵塞管理操作的疏忽或蓄谋窃取数据的漏洞。

　　第七条 无正当理由和有关批准手续，不得通报数据内容，不得泄漏数据给内部或外部的无关人员，不得篡改数据库数据内容，必要修改时，应经由部门主管及公司分管领导审批，提交数据管理部门，经管理部门领导审批同意后由数据管理员进行修改。

　　第八条 不应造成可从发布的统计数据中推断出保密或敏感的信息。

　　第九条 不同数据用途建立适当的监督、管理机制，保证与数据有关的个体和数据管理者的合法权益不被侵犯。

　　第十条 有新系统上线或升级时，数据管理部门应当切实做好上线或升级前的各项准备工作，应查验设备厂商或软件开发商或开发人员提交的有关运行维护资料，并负责监督设备厂商或软件开发商提供对相关岗位人员的技术培训。制定科学的上线计划和新旧系统数据切换方案，考虑应急预案，确保新旧系统顺利切换和平稳衔接。系统上线涉及数据迁移的，还应由设备厂商或软件开发商制定详细的数据迁移计划并经由数据管理部门及分管领导审批同意后执行。

　　第十一条 信息系统中的信息应该根据其重要性、密级、应用需求等分别实施相应的加密措施，未经流程及领导许可，保密信息不得以明文形式存储和传送。由信息所有者根据信息的重要性、密级规定及用途，决定操作人员的存取权限和存取方式。所有的统计信息应根据其重要程度进行密级划分，并制订相应的管理办法，确定允许对外发布和交流的信息指标、报批权限和手续。

　　（1）备份的数据、打印出的数据应在指定的数据保管室或指定的’场所保管，并指定专人负责保管

　　（2）数据保管员必须用文件管理等方法，对数据进行登记管理。

　　（3）未经流程及领导许可，禁止数据的外借，内部无权查阅和无正式批文的人员不得查阅。对于经正式批文借出的数据必须登记，并由经手人签字，便于发生数据泄漏时分清责任人。

　　（4）未经流程及领导许可，数据保管员不得修改所保管的任何数据。

　　（5）电脑操作人员要定期清理服务器中的数据，将过期的、作废的数据全部清除，每天作废的打印数据必须销毁。

　　（6）数据是公司的重要资料，必须按严格地制度进行数据备份。

　　（7）每天将所有数据备份到专门用于备份的工作站硬盘上和备份服务器上。

　　（8）每周，将备份在工作站上的所有历史数据刻录在只读光碟上保存，备份数据一式三份，并用统一格式的标签和目录清单。并必须异地存放。

　　（9）公司总部及其分支机构必须进行交易数据的多重备份。备份数据应异地存放并送交一份至公司财务部门保管。送交至公司财务部门保管的备份必须采用只读介质。

　　（10）数据备份及历史数据的存放应保证防火、防热、防尘、防潮及防磁。磁记录介质应存放于距钢筋房柱或类似结构物十厘米以外处，以防雷电经钢筋传播时产生的磁场破坏所存数据。

　　（11）未经流程及领导许可，严禁修改历史数据。

　　（12）当软件更换或版本大的升级后，应做好原系统完整的程序和数据的备份，并写出详细的文档资料，记载超级管理员的操作号以及密码。

数据库管理制度3

为加强我院计算机信息系统数据的安全管理，根据《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》等有关规定，结合我单位实际，制定本办法。

第一条 数据库管理员必须管理好数据库和数据库服务器的登录用户名和登录密码，以免被他人盗用。

第二条数据库管理员必须经过专业技术培训，具备相应的专业技术水平方可上岗。

第三条医院各部门要执照计算机应用系统的使用要求和档案工作的业务要求开展工作，规范地录入、接收和移交各类档案数据和各类业务数据。医院有关部门要加强数据质量管理，确保入库数据真实、完整、准确。

第四条医院各类有保存价值的计算机数据实行统一管理。数据库管理员应根据工作需要拟定数据库管理技术规范和数据收集要求，齐全、规范、完整地收集各类数据，并做好数入库审核登记工作。

数据管理员要对收集的各类数据进行完整性和质量检查，对不符合要求的数据，应退回形成部门重新处理。

数据库管理制度4

　第一章总则

　　第一条为加强用户基础资源信息的管理，保证测量室机线系统资源数据的完整、准确、规范、安全，特制定本管理规定。

　　第二条本规定适用于公司测量专业的日常装机、拆机、移机、改线、变更服务性能、工程配合等相关基础数据变更的管理。

　　第三条本管理规定自发布之日起执行，已下发的测量专业各项规定与本规定有冲突之处，应以本规定为准，本管理规定的解释权和修改权在公司网运部。

　　第二章基础数据管理规定

　　第四条机线系统资料数据的录入、修改必须由测量室A级权限专人操作，系统具体操作人员应切实做好用户帐号名及密码的保密工作，不得向无关人员公开密码。一人一帐号，每人以自我的帐号登录进行操作。对引起资源数据丢失、错误等职责的追究，以记录在操作日志中的登录帐号为准。

　　第五条测量室其他人员或工程施工单位人员不得对系统数据进行录入和修改。

　　第六条测量人员必须严格按数据规范资料录入机线资料。

　　1、普通用户及ISDN用户录入：用户基础信息、设备号资料、局列资料、交接箱资料、分电资料。

　　2、ADSL用户录入：用户基础信息、设备号资料、ADSL相关资料、DSLAM端口资料、总配线架内板资料、总配线架外板资料、局列资料、交接箱资料、分电资料。

　　3、小灵通基站录入：用户基础信息、设备号资料、基站编号、网管编号、局列资料、交接箱资料、分电资料。

　　4、小交换机用户录入：用户基础信息、设备号资料、引示号资料、测试号资料，局列资料、交接箱资料、分电资料。

　　5、专线用户录入：局列资料、交接箱资料、分电资料。(fwsir)（同时填写专线用户卡片及专线顺号本）

　　第七条对于新增用户类型或服务性能由网运部负责组织编写相

　　应的数据规范，由运营服务支撑中心在系统中予以完善，以解决一线人员录入需求。

　　第八条测量员原则对无工单施工不予配合，特急情景无施工工单的，必须有有关处室批文及分公司主管局长的签字方可配合，待正式工单下发及时将相关数据录入系统。

　　第九条测量室竖列资源的管理。

　　1、测量员严格按配线架包列维护资料对竖列资源进行管理，根据包列维护周期完成所有配线架大列的核帐工作。

　　2、测量班长每月对班组人员所包竖列帐、实相符情景进行检查，每列核实两块保安接线排，帐、实准确率100%。

　　3、在对线路调区、割接、改线工程验收时，要求测量员按工程队提交的配线表资料在配线架竖列与工程人员共同进行号码核实，必须保证工程资料的准确率到达100%。

　　4、杜绝拆机不拆线。

　　5、测量员配合外线人员障改局线时，改线后按规定时限在系统中录入新局线位置并标注原局线线对的故障类型。（故障类型分类及标识：FD-断线、FE-地气、FSC-小混线、FC-混线、FMC-串电、FR-串音、FN-杂音、FINS-绝缘不良）

　　第十条交接箱配线资料的管理

　　1、测量员配合外线人员装、拆、移改工作中，对经过交接箱到分电的线路必须要求外线人员供给交接箱配线资料，对无配线资料的报竣不予配合。

　　2、测量员在工程验收中发现工程资料不准；配线资料不全或出现重帐现象必须责成施工人员重新核查。

　　3、测量员在日常维护工作中发现配线资料短缺或重帐的现象应

　　先做记录，待外线人员到交接箱时配合查找核实并及时录入系统。

　　4、测量员配合外线人员障改配线时，改线后按规定时限在系统中录入新配线位置并标注原配线线对的故障类型。（故障类型分类及标识同第八条中第5项）。

　　第三章基础数据变更时限规定

　　第十一条测量室内当日发生的装机、拆机、移机、更改设备（含障碍改线）位置机线资料的录入时限≤24小时。

　　第十二条测量室内当日发生的改名、过户、增、删、改服务性能机线资料的录入时限≤48小时。

　　第十三条测量室工程调区、割接、改线资料增、删、改录入时限≤72小时。

　　时限说明：测量员从接到施工人员供给的已验收过的配线表（局、配线资料准确率应到达100%）至相关工程资料全部录入时止的时限≤72小时，在此期间发生的.相关资料信息变动由测量室工程配合人员负责在配线表中填写资料变动情景。

　　第十四条测量室竖列机线资料帐、实相符率100%。

　　第十五条交接箱配线，机线资料帐、实相符率≥98%

　　第四章基础数据分级核查管理规定

　　第十六条经过测量员自查——测量室班长核查——各分公司

　　管理人员检查——网运部定期抽查的分级检查方式确保用户机线资料准确。

　　第十七条测量室资料录入人员负责对当日内发生的数据增、删、改情景进行核实确认。

　　第十八条测量班长每周对本测量室内发生的资料增、删、改情

　　况进行全面核查，确认无误后将相关资料留存（施工单及相关帐改依据表格保存期限为一年）。

　　第十九条测量班长每月对本测量室内发生的工程资料进行全面抽查，确认无误后将相关配线表资料留存（保存期限为一年）。

　　第二十条分公司专业管理人员每月对本分公司内各端局的机

　　线资料增、删、改情景进行检查，一个端局检查一列，帐、实相符率100%。

　　第二十一条公司网运部不定期对各分公司测量室的机线资料

　　增、删、改情景进行抽查，每次抽查一列，帐、实相符率100%。

　　第五章其他管理要求

　　第二十二条测量员在配合外线人员施工中，根据施工者供给的交接箱号，分配相应的交接箱局、配线位置，同时在相应的设备位置作预占处理，避免资源的重复占用。

　　第二十三条测量员在与外线人员进行各类配合工作中，对发现的线路故障，测量员应及时在机线系统中录入线对的障碍类型。

数据库管理制度5

一 系统分析

1．1 业务系统描述及流程分析

对一个住院病人来讲，他到医院看病的过程及医院的处理流程，简单的讲是：病人先要到住院处登记并交纳住院押金，床位紧张的医院登记后要等待床位。然后，到病区接受主治医生的检查和询问，接受入院常规检查，接受临时治疗或按主治医生制定的长期治疗方案接受长期治疗。治疗过程中医生给病人下医嘱，医嘱产生药品和治疗项目两种申请单，药房根据病区的发药申请单给病人发药，在此之前药房要向药库申请进货，如果药库有库存则发给药房没有则列入采购计划。治疗过程中因为押金不够或医生的判断，需要退药，则会向药房申请退药。治疗项目在功检科室做完后直接收费。治疗结束后护士让病人出区，出入院处再给病人办理出院手术。同时，对医院管理者来讲，还要将上述过程中发生的各类数据信息由医院各职能部门和其下属部门的工作人员把各种单据归类、统计、汇总、计算形成各类报表。并将这些报表，报送相应的管理职能科室，再由这些科室将这些报表制单、汇总、计算形成医院总体的人事、财务、备、医疗等各类报表和管理分析图表。

1．2 HIS系统的目标

HIS的目的就是支持医院的行政管理与事务处理业务,使医院的业务操作流程和日常管理规范化。采集、分析处理、存储各种基础数据并使之标准化，通过网络在院内各科室之间传递，简化信息流程，为医院查询、分类汇总、统计、决策分析提供及时准确的数据，杜绝以前手工操作带来的差错，减少工作流程，提高工作效率。为了实现以上功能，我们必须做好以下几点:基础数据标准化，重视系统的实用性、经济性、安全性，顺应管理扁平化的管理趋势。

二 系统总体结构设计 2．1 数据库设计

系统总体结构功能模块设计后，就要对数据库进行设计了。支持管理信息系统的数据库系统由模式、子模式、应用程序、数据库和数据库管理系统等几部分组成，其中除数据库管理系统可以从现有产品中选购外，外模式、子模式、应用程序、数据库等则必须根据用户的具体要求进行分析和设计，这项工作称为数据库设计，它的核心问题是如何从系统的观点出发建立一个数据模式，使其满足以下几个条件：

（1）符合用户的要求，即能正确地反映用户的工作环境，该环境包括拥护需处理的所有”数据”，并支持用户需进行的所有“加工”。

（2）与所选用的数据库管理系统所支持的数据模式相匹配。

（3）数据组织合理，应易于操作，易于维护，易于理解。

2.2 E—R图（部分）

工资医嘱医生开药方药品工资护士做手术类型照看病人吃药付费费用

2.3转换规则

1）实体集的转换

每个实体集用一个关系表示，其中实体集的属性被转换成关系的属性。实体集的主键，在满足唯一标识的无冗余等性质的条件下，将作为对应关系的主键。在实体的对应关系上，由于加入了联系，可能还要增加一些属性。

2）联系的转换（1）1：1的联系

如果实体集E1与实体集E2的联系为1：1，应根据需要把E2的主键放入关系模式E1中，或反之。

（2）1：N的联系

如果实体集E1与实体集E2的 联系为1：N，将E1的主键包含在E2的关系模式中。

（3）M：N的联系

如果实体集E1与实体集E2繁荣联系为M：N，则它们之间的联系由另一个关系模式表示，这个关系模式由每个参加的实体集的主键及这个 联系的任何属性一起组成。

2.4 数据库的实现

通过对转换后所得到关系模式的分析，结合本系统的功能及所选开发工具和数据库系统的特点，对系统数据库进行设计，建立一个具有良好的数据组织结构的数据库，应遵循的原则有：

（1）可能减少数据冗余和重复（2）结构设计和操作设计相结合（3）数据结构具有相对的稳定性 由于数据库中所保存的数据是系统中非常重要的资源，所以在数据库设计时一定要注意数据结构的安全性、完整性，并发控制与恢复，而一般的数据库管理系统都提供了一定的数据保护功能，如：

1.医生信息表（doctor）

2.费用明细表

三 小结

作为一名学习信息与计算科学的学生，我们得以有机会在课设中锻炼自己，数据库课程设计使我系统地，完整的接触信息系统管理的全过程。我的题目是“医院病例管理系统”的设计。在这次课程设计之前，我对数据库的实际应用不是特别的熟悉，在这次的课程设计中，我伴着课本，在各位同学和朋友的帮助下努力理解并消化所学。在设计的过程中，突然发现一直以来令自己颇为头疼的计算机课程变的不再那么僵硬束缚，而且真正较为理解了数据库的实际用途。

在某种程度上说是自己实践旅途上迈出的第一步！通过这次的课程设计，我对数据库有了切身的体会。它并不像我原来所想的那样十分神秘，而是有着一个相对固定的模式和流程。我们只要按照这个模式和流程，就能够比较规范的完成一个系统的设计。当然这也需要我们掌握多方面的知识。在这次课程设计中，我觉得自己的知识面还是有欠缺的。需要在以后的学习中加以注意，要全面 的提高自己的知识面与知识层次。

课程设计我获得了另外一种意义的最大的收获。那就是有时候在自己对事物不感兴趣，对目的不甚明了的前提下，不应该尽早放弃，而是应该进最大努力去主动了解，想来自己曾经对计算机完全不感冒的情况下，也是可以利用短暂的时间来搞定一个看似很困难的事情，事在人为，要在自己思想和行为一致懒惰的时候“逼迫”自己做一些本该做好的事情。再有就是在课程设计中，自己也是意识到无论做什么事情，都应该用心，用力，细心，而又耐心！赶早不赶晚！把工程缩小成块，耐心而又细致的处理每一个部分，既挑战了自己的知识基础，又挑战了自己的耐心和韧性！无疑这是对自己的一次历练！

四 源程序代码

数据库的创建代码： create database HIS go—————————职称表

create table call_job(C_id char(8)primary key，C_name char(20)not null unique，get_job_time smalldatetime, base_job_money int,);—————————科室表

create table doc_room(dr_id char(5)primary key，dr_name char(20)not null unique，get_job_time smalldatetime, n_Master_ID char(8)not null, base_job_money int,);—————————医生信息表

create table doctor(id char(8)primary key, name varchar(20)not null，sex char(2)default ‘男’ not null ，nation char(10)not null ，call_job_id char(8)not null，get_at_hos_time smalldatetime，doc_room_id char(5)not null，phone varchar(15)，photo image, constraint fk_doctor_call_job foreign key(call_job_id)references call_job(c_id)，constraint fk_doctor_DOC_room foreign key(doc_room_id)references doc_room(dr_id), constraint ck_2 check(sex in(‘男’,’女’)))—————————–病区

create table sick_room(id char(5)primary key, name varchar(20)not null，doc_room_id char(5)not null，constraint fk_sick_DOC_room foreign key(doc_room_id)references doc_room(dr_id),)——————————护士信息

create table nurse(id char(8)primary key, name varchar(20)not null，sex char(2)default ‘女’ not null ，nation char(10)not null ，call_job_id char(8)not null，get_at_hos_time smalldatetime，sick_room_id char(5)not null，phone varchar(15)，photo image, constraint fk_nurse_call_job foreign key(call_job_id)references call_job(c_id)，constraint fk_nurse_DOC_room foreign key(sick_room_id)references sick_room(id), constraint ck_3 check(sex in(‘男’,’女’)))——————————-病房信息

create table sick_bed_room(id char(5)primary key, name varchar(20)not null)——————————-病床信息

create table sick_bed(id char(5)primary key, name varchar(20)not null，sick_room_id char(5)not null，sick_bed_room_id char(5)，flag char(2)default’0’not null，constraint fk_sick_bed_sick_room foreign key(sick_room_id)references sick_room(id)，constraint fk_sick_bed_sick_bed_room foreign key(sick_bed_room_id)references sick_bed_room(id)，constraint ck_sick_bed_flag check(flag in(‘0′,’1’)))——————————功能检测

create table fun_check(id char(5)primary key, name varchar(20)not null，check_end char(50)，check_doc_id char(8)not null，check_date smalldatetime，doc_room_id char(5)，constraint fk_fun_check_doctor foreign key(check_doc_id)references doctor(id))—————————病人信息

create table sick_person(reg_num char(8)primary key,–流水号

name varchar(20)not null，sex char(2)default ‘男’not null，age smallint not null，addr char(30)，realdate smalldatetime，flag char(4)default ‘专家’ not null，constraint ck_age check(age>0 and age<150)，constraint ck_flag check(flag in(‘一般’,’专家’)), constraint ck_person_sex check(sex in(‘男’,’女’)))—————————特殊病人（住院）

create table sick_stand_person(reg_num char(8)not null unique,–流水号

stan_in_num char(5)primary key,–住院号

person_ID char(18)not null，sick_bed_id char(5)not null，in_realdate smalldatetime，out_realdate smalldatetime，constraint fk_sick_stand_person_sick_person foreign key(reg_num)references sick_person(reg_num)，constraint fk_sick_stand_person_sick_bed foreign key(sick_bed_id)references sick_bed(id))—————————付费方式

create table fee_way(fee_id char(5)primary key，fee_name char(20)not null，fee_wipe_out_scale smallint not null，start_date smalldatetime，constraint ck_fee_wipe_out_scale check(fee_wipe_out_scale>0 and fee_wipe_out_scale<100))—————————-药库

create table big_drug_store(drug_id char(5)primary key，drug_name char(20)not null,)—————————–药房

create table drug_store(drug_id char(5)primary key，drug_name char(20)not null，big_drug_store_id char(5)not null，constraint fk_drug_store_big_drug_store foreign key(big_drug_store_id)references big_drug_store(drug_id))——————————医生工资

create table doctor_wage（doc_id char(8)primary key，operation_time smallint default’0’，sum_money int，constraint Ck_operation_time check(operation_time>=0))——————————护士工资

create table nurse_wage（n_id char(8)primary key，add_time smallint default’0’，sum_money int，constraint Ck_add_time check(add_time>=0))——————————-管理员

create table admin_person（a_id char(8)primary key，admin_name char(20)not null，sex char(2)default ‘男’ not null ，add_time smallint default’0’，person_ID char(18)not null，call_job_id char(8)，addr char(50)，sum_money int，phone char(15)，photo image, constraint fk_admin_call_job foreign key(call_job_id)references call_job(c_id)，constraint Ck_admin_add_time check(add_time>=0), constraint ck_sex check(sex in(‘男 ‘,’女’)))———————————–帐号密码

create table account_password(acc_id char(16)primary key，password char(20)default’666666′ not null)———————————–手术类型

create table operation_way(opera_id char(5)primary key, opera_name char(25)not null，fee_for_op int)——-病人-手术

create table doc_sick(sick_id char(5)，doctor_id char(8)，real_date smalldatetime，opera_way_id char(5)，constraint Fk_doc_sick_sick_stand_person foreign key(sick_id)references sick_stand_person(stan_in_num)，constraint Fk_doc_sick_doctor foreign key(doctor_id)references doctor(id)，constraint Fk_doc_sick_operation_way foreign key(opera_way_id)references operation_way(opera_id))———————————-药品类型

create table drug_type(dy_id char(5)primary key，dy_name char(20)not null,)———————————–药品信息

create table drug(d_id char(15)primary key，d_name char(30)not null，make_datetime smalldatetime not null, valid int not null, manufacturer char(30)not null，drug_manage_person_id char(8)，drug_store_id char(5)，d_type_id char(5)，d_price smallint not null，d_number smallint not null，constraint Fk_drug_admin_person foreign key(drug_manage_person_id)references admin_person(a_id), constraint Fk_drug_drug_store foreign key(drug_store_id)references drug_store(drug_id), constraint Fk_drug_drug_type foreign key(d_type_id)references drug_type(dy_id))———————————–付费

create table fee(stan_in_num char(5)primary key，ought_fee int not null，fact_fee int not null，fee_wipe_out_scale_id char(5)，stored_fee int not null，cur_time smalldatetime，stop_drug char(2)default’停’, constraint Ck_stop_drug check(stop_drug in(‘停’,’用’))，constraint Fk_fee_sick_stand_person foreign key(stan_in_num)references sick_stand_person(stan_in_num)，constraint Fk_fee_fee_way foreign key(fee_wipe_out_scale_id)references fee_way(fee_id))———————————–病人-药

create table drug_sick_person(reg_num char(8), d_id char(15), num smallint, real_date smalldatetime, doc_id char(8), constraint Fk_drug_sick_person_sick_person foreign key(reg_num)references sick_person(reg_num), constraint Fk_drug_sick_person_drug foreign key(d_id)references drug(d_id), constraint Fk_drug_sick_person_doctor foreign key(doc_id)references doctor(id), constraint Ck_num check(num>0),)Go go create trigger doc_time_add on doc_sick after insert as declare @doc_id char(8)–@sick_id char(5)select @doc_id=doc_id from inserted i join doctor_wage dw on i.doctor_id=dw.doc_id update doctor_wage set operation_time=operation_time+1 where doc_id=@doc_id—————————go create trigger call_job_delete on call_job after delete as begin if exists(select *from deleted D join doctor doc on d.c_id=doc.id where C_id not in(select distinct id from doctor))

begin

print’还有人使用这个职称类型，删除不成功！’

rollback transaction

end else

print’删除成功！’ end

数据库管理制度6

　　1.1目的

　　为规范公司数据备份及管理工作，合理存储历史数据及保证数据的安全性，防止因硬件故障、意外断电、病毒等因素造成数据的丢失，保障公司正常的数据和技术资料的储备，物制订本管理制度。

　　2、适用范围

　　公司各部门有电脑使用权限的员工

　　第二章备份制度和要求

　　2.1根据公司情况备份的数据分为一般数据和重要数据两种：一般数据主要指：个人或部门的各种信息及办公文档、电子邮件、人事档案、考勤管理、监控数据等;

　　重要数据主要包括：财务数据、服务器数据等;

　　2.2各部门各岗位人员把电脑内的不可外泄的数据进行加密，设置10位以上的密码，密码3个月要进行更换;

　　2.3除临时的文件外，其他文件要用文件夹的形式分类存放，即先建立好文件夹，然后把相应的文件放到不同的文件夹中;

　　2.4 网络管理员将在服务器上为每个有电脑的员工建立文件夹，并分配用户名和密码(每人都有自己的.用户名和密码)，员工在自己电脑上通过网络，输入自己用户名和密码即可看到属于自己的文件夹，打开此文件夹后把自己电脑内整理出的文件夹全部拷贝到此文件中，拷贝的周期是每周至少一次;

　　2.5各部门负责人应严格执行公司规定，如发现不及时上传资料、故意隐瞒资料等，将进行严肃处理;

　　2.6 网络管理员会抽查员工备份数据的日期，如发现一周以上未上传数据将进行警告，一个月未上传数据的将进行问责; 网络管理员把员工上传的数据进行备份，备份到另外介质，如硬盘、移动硬盘、光盘等;

　　2.7系统工程师负责ERP、OA数据的每日备份，备份数据的副本会保存到安全介质中;

　　附则：

　　本制度的解释权归信息部。如有未尽事宜，报请公司总经理后执行。

　　根据公司要求：

　　所有员工电脑内重要的文件都要进行备份，

数据库管理制度7

1．每天对sql数据库的运行状态、日志文件、备份情况、数据库的空间使用情况、系统资源的使用情况进行检查，发现并解决问题。

2．每周对数据库对象的空间扩展情况、数据的增长情况进行监控，对数据库做健康检查，对数据库对象的状态做检查。

3．每月对表和索引等进行核查，检查表空间碎片，并进行调整，提出下一步空间管理计划。每月对数据库状态进行一次全面检查。

4．检查数据库当日备份的有效性。检查第三方备份工具的备份日志以确定备份是否成功。

5.比较每天对数据库性能的监控报告，确定是否有必要对数据库性能进行调整，如有必要，请示中心领导后进行性能调整。

6、按照职责给予各数据库管理员和维护人员不同的操作权限。

7.了解和掌握数据库的所用结构、配置，所有数据库的表及各种表之间的相互关系，并将数据库的有关书面资料加以整理并存档。

8．完成中心主任临时交代的其他工作。

数据库管理制度8

为规范对数据电脑的使用管理，保证中心数据计算机安全、高效地运行，加强对电脑资料与数据文件的保管、保密和电脑维护工作，特制定以下规定：

　　1、将数据电脑落实到责任人，数据电脑责任人负责设置进入电脑的密码和进入电脑文件的使用权限，负责人将要做好电脑数据的保密、保管和软硬件的维护工作，要定期或不定期的更换不同保密方法或密码口令。

　　2、使用权限规定，本数据电脑，使用前需向该电脑负责人报告并说明理由。同时该机只允许本部门人员使用，严禁外人或外部门人员使用本中心数据电脑。因工作原因需要使用的，必须经中心领导许可，方可使用。

　　3、在使用该机作心理测评时，需登记“数据机使用备案单”经批准，方可使用。测评过程中应由中心工作人员全程陪同并给予指导。

　　4、电脑操作人员要定期进行病毒库升级、补丁包更新，关闭不必要的端口。该机不能使用其他机子的存储介质（如MP3、U盘、移动硬盘等），并不允许联网（除需上传数据），为保证数据的`安全，未经中心领导同意，任何人不得擅自删除、更改、拷贝、打印、输出各种保密数据和相关资料。

　　5、受测试人员需在老师的指导下使用，并听从中心老师相关安排。

　　6、受测试人员在做完测试后不得进行其他操作，应立即向老师报告并离开计算机，等待老师进行数据分析。

　　7、受测试人员有权知晓本人相关测试结果的解释，但要查看原始数据分析资料需经中心领导批准。

数据库管理制度9

为确保公司服务器及数据库安全运行，保护公司及客户权益不受侵害，特制定此管理制度。

（一）服务器和数据库的管理账号密码，由系统管理员和数据库管理员设定并持有，实行

定期修改制度，最长有效期不超过90天。

（二）更换服务器与数据库密码时必须报行政封存，以防遗失密码。如发现密码及口令有

泄密迹象，管理员要立刻报告主管领导，严查泄露源头，同时更换密码。

（三）密码需要按照以下规则设定，即由大写字母，小写字母，数字，和字符组成；最低

位数为10位；不能与以往的密码重复。

（四）建议借助密码生成器按照密码设定规则，生成密码。

数据库管理制度10

1目的：展现、保持、评价质量管理体系的适宜性和有效性，并识别改进的机会，进行持续改进。

　　2范围：本程序规定了数据分析的管理、收集、传递、处理和利用。本程序适用于产品各实现过程和质量管理体系运行的全过程；公司从监控和测量以及其它相关的渠道所得到资料的分析。

　　3术语（略）4职责办公室负责分类、收集和汇总分析各部门的数据。

　　生产部负责生产统计过程控制的实施。

　　品质部负责利用统计技术进行过程质量控制。

　　各部门负责本部门业务范围内的数据收集、分析、反馈、传递。

　　5工作程序工作流程职责程序说明使用记录办公室

　　1、见《质量目标及管理办法》。

　　绩效统计完成情况表各部门

　　2、各部门按《质量目标及管理办法》要求的周期收集汇总绩效数据，原始绩效数据可以是书面文本或电子文档，但这些表单的格式均需按《记录控制程序》要求备案。

　　各部门报表办公室

　　1、趋势图，各过程均应使用此图分析绩效趋势。

　　2、排列图，适用于不合格的统计分析，利用此工具找出主要问题。

　　3、控制图，适用于制造过程，由多方论证小组在《控制计划》中确定要控制的特性及控制方法。生产车间负责人或车间质量巡检人员负责描绘和监控控制图。

　　4、其它如推移图、柱状图、饼图可以根据实际情况选用。

　　趋势图排列图控制图各部门

　　1、各部门对本部门的绩效数据采用适当的’统计技术进行分析，分析结果应与预定的经营指标比较，如果没有达到指标，应分析未达到的原因，采取纠正措施。

　　各部门1、如果分析结果表明达到了当时的目标，但总体趋势不良，应分析原因，采取预防措施。数据分析后应优先针对顾客相关的绩效不良采取措施。

　　纠正/预防措施表办公室

　　1、各部门领导负责定期收集绩效指标完成情况的统计数据，具体见《质量目标及管理办法》。数据的统计应能做到有根有据，必要时能追溯到原始记录。

　　2、办公室保存所有的数据分析记录，按《质量目标及管理办法》规定的周期督促各部门提交数据，并检查所提交数据的规范性，必要可要求相关部门重新提交。并按《记录控制程序》归档，以便在需要时查阅。

　　无数据指标及收集周期数据的收集数据分析工具数据的分析分析后的措施数据汇总与存档

　　6.支持文件：质量目标及管理办法

　　7.相关质量记录：

　　QS20-01排列图QS20-02趋势图

通过本文数据库管理制度的实施，我们将建立起一套科学、规范的数据库管理体系，提高数据库的管理水平，确保企业数据的安全和稳定。同时，我们也希望通过本制度的执行，促进企业各部门之间的协作与沟通，形成良好的数据管理氛围，为企业的发展提供有力保障。