政府办公室工作计划通常是指政府机关的办公室或办公厅制定的详细计划,用于指导未来一段时间内办公室工作的开展。这个计划通常包括办公室的各项任务、目标、时间表、资源安排、责任分配等,旨在确保办公室能够高效、有序地完成各项任务,提高政府工作效率,满足公众需求。政府办公室工作计划是为了确保办公室能够高效、有序地完成各项任务,提高政府工作效率,满足公众需求。它是一份重要的文件,对于政府办公室的日常运作和长远发展都具有重要意义。以下是有关于政府办公室工作计划的有关内容,欢迎大家阅读!
![政府办公室工作计划 政府办公室工作总结与计划 (3篇)](http://wimg.puchedu.cn/uploads/2024/04/20240409023005572.jpg)
政府办公室工作计划1
(一)紧扣发改工作中心,发挥参谋助手作用。立足全局统筹谋划,围绕领导关心关注的热点、难点问题,本着在参与决策上不越权、在提意见和建议上不自作主张、在管理事务上不缺位的原则,广泛收集各方面对促进发改工作上水平的宝贵意见建议,积极为领导提供可操作性强和富有建设性的决策参考,努力保障和促进全局重点工作的顺利开展。
(二)抓好两个环节,促进工作协调运转。一是在督查督办上下功夫,围绕发改中心工作,对上级交办和局领导安排的工作,正确理解上级精神,深刻领会领导工作意图,把握工作动态,增强工作预见性,按照工作办事原则,积极主动与各科室沟通、协调、联系,加强督查、催办,做到事事有回音、件件有落实,促进发改各项工作顺利推进。二是确保政令畅通,以“上情下达、下情上传”为枢纽,以承上启下、内外联系为纽带,以信息传递、沟通交流为桥梁,及时传递文件材料,及时组织学习上级发改的方针政策、会议精神和市委、市政府的重要决策部署,及时向领导反馈各方面的意见和建议,及时将领导的工作意见传达到各科室,并加强跟踪反馈,督促落实。
(三)突出三大重点,构建工作平台。进一步完善办公室工作思路,突出全局“作风建设、制度建设、工作考核、后勤保障”这四大重点。一是加强作风建设,在抓好学习教育、严格考核、规范管理等方面用力,突出体现求真务实、勤奋努力的引导方向,切实转变工作作风,全面提升工作质量和水平,努力打造一流发改干部队伍。二是加强制度建设,进一步完善目标管理绩效考核办法,建立健全内部管理制度,切实理顺机关内部运转流程,促进机关规范化管理取得成效。三是加强督办考核。优化督办方法,强化提前介入,定期梳理全局重大决策部署及领导批示交办的事项,做好基础性工作,确保各项工作贯彻落实迅速有效;加强目标管理考核,将日常督办结果与年终考核相结合,力求以考核结果反映科室工作实际情况,推动各项工作深入开展。
政府办公室工作计划2
一、增强精品意识,提高办公室政务工作水平
1.有效发挥参谋辅助作用。积极按照全局的工作部署,紧扣全局中心工作,密切关注和灵敏把握不同阶段的工作动态和工作重点,前瞻思考,超前谋略,尽力发挥参谋辅助作用,为领导班子决策、部署、推进各项工作提供富有实效的意见建议。
2.强化教育、提升素质。制定切实可行、内容详实的学习计划,以有效提升全体职工理论素养和业务能力为主旨,学习内容上,把党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为机关事务管理工作的必修课,深入组织开展“不忘初心、牢记使命”学习教育活动,重点加强对新修订《宪法》的学习和机关事务三《条例》、两《办法》的学习,多渠道开展机关事务相关的各项专业知识培训;学习形式上,继续严格执行每周五集中学习制度,并充分利用党员固定活动日、专题党课、专题研讨、红色教育、机关事务讲堂、心得体会交流、知识竞赛、网络培训教育、视频观看、赴外考察学习等方式,充分增强学习实效。办公室要督促加强个人自学,搜集学习资料、联系培训机会,定期督查学习笔记,考核学习效果。要进一步将“机关事务讲堂”办活办强,邀请具有一定知名度的学者专家前来授课,拓展讲座内容、灵活讲授形式。同时进一步推进“两学一做”学习教育制度化常态化,不断提升干部职工管理服务保障的能力水平。
3.管理创建标准化。上年度,各科室结合“严制度,创品牌”工作主题提出了各自不同岗位的品牌创建目标,也提出了工作标准、考核细则,在此基础上,办公室要进一步细化、实化工作标准,增强标准的科学性、针对性、实效性和可操作性,以标准化促规范,以标准抓管理,以标准精服务,真正使各岗位品牌得到公众的认可,并长效保持。同时,协同各科室积极引进现代化科技和智能化、信息化技术,将机关事务管理工作推向科学、高效、数字化发展的新境界,为助推节约高效型政府建设发挥应有作用。
4.借力推进职能化。立足《机关事务管理条例》《公共机构节能条例》,准确把握新修订的《党政机关办公用房管理办法》《党政机关公务用车管理办法》的实施原则、实施范围、实施步骤及职责划分等,配合相关科室,进一步准确界定各科室工作职能,争取上级领导的支持认可,并报请市编办重新核定《三定方案》。
4.规范管理制度化。继续修订完善《制度汇编》,争取尽快装订成册,严格遵照执行。同时逐步构建和完善机关事务管理法规制度的标准规范体系、组织实施体系、监督检查体系,有力提升规章制度的执行力,形成全局上下“办事按程序、工作讲标准、言行靠制度”的法制氛围,通过依法规决策、依程序办事、依规范服务,推进机关事务科学规范管理。
5.廉政建设常态化。一是着力加强党的建设。积极组织、严格执行“三会一课”制度,定期召开党员大会和支委会议,督促召开党小组会议;以重大节日为契机,组织形式多样的教育活动;同时积极发展党员,充实新生力量。二是强化主体责任,着力推进廉政建设。进一步细化实化党风廉政建设目标管理责任书,要突出针对性和可控性,明确职责权限和任务清单,逐级严格落实主体责任;同时不断完善单位内控制度,加强执纪监督,从各个环节严格落实中央八项规定和省委双十条、市委八项定,从源头上杜绝奢侈浪费,遏制腐败滋生。
二、增强责任意识,提高办公室后勤保障水平
1.办文办会力求精品。办文工作,首先严格按照收、发文程序,严肃文件处理,规范拟办、呈办,并全程督办文件的落实,抓好公文收、发、送、阅、审、存、借等全程运转管理,确保文件传送的及时性、执行的有效性及安全性。其次要切实提高办公室公文起草水平,加强学习、提升技能,力求综合文稿思路清、立意新、站位高、表达清、特色明。办会工作要扎实做好会前准备、会议的跟踪服务以及会议决议的贯彻落实。
2.信息宣传不断加强。进一步强化我局信息宣传工作力度,激发全体职工的信息报送积极性。今年,办公室要主动作为,通过邀请专业人员授课、安排外出培训、交流写作心得等方式,多渠道提升各科室人员表达能力和写作水平,增强大家的政务工作素养。要不断加强网站建设,提升网站版面和内容布局的科学化和新颖度,强化管理与维护、信息审核与发布、信息安全与保密、网站制度建设等工作。
3.督查考核落到实处。结合上年度全市“周安排、月计划、季部署”工作,进一步落实工作催办机制和督查制度,建立健全督查工作的责任、检查、通报、反馈、考核等机制,针对全局部署的各项重大任务,结合实际开展重点督查,及时了解掌握贯彻落实过程中的进展情况和存在的问题,并认真抓好督办情况的反馈工作,务求事事有着落、件件有结果。
4.档案管理建好“资料库”。xxxx年,我局建成了规范化档案室,各科室初步开展了档案资料的整理归档,健全了档案管理制度,配备了基础性管理设施,xxxx年,要严格按照档案管理要求,进一步规范档案资料收集、整理、装订、分类归档和查阅、借阅程序,扎实做好机关档案管理工作。按照规定及时做好各类文件、数据、图片、视频资料及重要实物的归档工作,做到管理科学、条目清晰,查阅方便。同时,进一步加强机关网上资料的管理与备份工作,大力推进工作档案信息化、电子化。
5财务管理严格规范。加强财物管理,打好“金算盘”。要严格执行机关财务制度,规范财务管理,进一步加强机关人员业务培训和纪律教育,做到精打细算,勤俭持家,在做好日常财务管理的同时,重点做好预算、决算的编制与执行工作,努力实现预算编制科学化、规范化、制度化和透明化,提高预算资金的使用效益。
6.加强后勤保障,做好机关“勤务兵”。我们常说:其它科室是为整个行政中心服务、为市级机关单位服务、为全市公共机构服务,我们办公室是为单位领导服务、为其它科室服务,为全局干部职工服务,解除大家的后顾之忧,鼓足干劲高效保障。xxxx年,办公室要进一步提高工作效率,充分发挥协调职能,做到责任明确,反应迅速,工作到位,不推诿、不拖拉。一是按时上报各项总结、报表等材料,认真做好报刊、信件分发工作,保证政务信息的及时畅通;二是精细精准做好全局干部职工的人事、劳资、考核福利、年报等各项工作;三是认真做好办公用品的管理,包括办公用品采购、发放、保管、使用登记、维护等工作,认真办理办公用品的出、入库、领用严格控制和管理,保证物资使用的节约和安全。四是不断完善计划生育各项制度及台帐档案,确保全局育龄妇女信息准确、管理到位。五是积极衔接配合,通过局工会、妇委会、团支部开展丰富多彩的各类活动,营造“职工之家”,感受集体温暖,凝聚团队合力。
政府办公室工作计划3
2021年,党政办紧抓区委x全会讲话精神,紧紧围绕区委、区政府和新区党工委、管委会的中心工作,党政办全体领导干部认真履行岗位职责,团结协作,推动工作任务顺利完成。
一、2021年工作总结
(一)坚持党建引领,狠抓重点任务落实
1.充分发挥党支部教育管理党员的主体作用。结合党史学习教育,通过“三会一课”、固定党日、支部书记讲党课、参观红色教育基地等多种方式,切实做好党员干部的理论培训和思想教育工作。
2.扎实开展党史学习教育,坚定正确政治方向。成立了党政办支部党史学习教育领导小组,召开教育动员会,分层次制定学习和研讨计划。通过撰写学习心得、参加党史知识测试、观看红色电影和建党100周年直播、制作学习专栏等方式,提升党员党性修养。上报区委讲党史故事视频x个,并代表全区参加全市优秀视频展播评选。
3.创特色,建亮点,挖掘党建工作潜力。党政办积极参与疫情防控、社区人居环境治理及安全维稳等工作,成立了“党员护卫队”。组织全体干部下沉到包抓的永丰社区和东风村,积极开展“敲门行动”和“亮码行动”。扎实开展“我为群众办实事”活动,组织全体干部参加“大整治大清理大擦洗”志愿者活动,以实际行动保障十四运的胜利召开。
4.强化监督,深入开展党风廉政建设。党政办严格落实党风廉政建设“两个责任”要求,实时学习贯彻党风廉政建设相关规定,制订了党政办整治群众腐败作风问题及漠视侵害群众利益问题专项实施方案。组织党政办领导干部参加党纪党规法律知识测试、观看警示教育片、参观图片展等方式,营造崇廉尚实、遵纪守法的良好政治生态。
(二)突出高质量,提升公文管理水平
一是机要保密。及时安全地完成各类机要保密文件的收发、登记和流转;安全规范使用各类印章。组织党政办全体领导干部学习保密知识,参加保密在线考试。二是公文收发流转。严格执行收发文制度,确保公文办理“事事有着落、件件有回音”。三是档案整理。整理完成2020年存档文件,全部登记造册,并形成2020年档案目录。四是宣传工作。党政办在报刊媒体上发表新闻x篇(条);在灞桥区政府网站上发表动态信息x篇(条)。LED屏幕完成创建文明城市、抗击疫情、迎十四运人居环境整治、安全生产、庆祝中国共产党成立100周年、新中国成立72周年等主题宣传x余万条次。
(三)讲究实效,抓好督办检查
1.强化督导,完成指标监测预警,助推各项工作提质增效。党政办配合进行了x次重点项目专项检查,对新区x个部门涉及项目开复工、手续办理等x项滞后工作下发了“预警通知单”。
2.按照考核标准,严格落实重点项目考核机制。由党政办牵头完成了对新区x家单位2020年度目标责任考核。既考核整体完成情况,又考核时间节点和完成时限,考核结果科学准确。
3.圆满完成巡察整改任务,努力补齐工作短板。党政办对照区委巡察反馈问题举一反三,查漏补缺,形成了《关于落实区委第一巡察组反馈意见的整改方案》,新建完善相关制度措施x个,反馈问题全部完成整改,顺利通过了巡察组x月份的整改监督检查。
(四)理顺关系,抓好服务协调
1.做实做细信访维稳工作。党政办不断强化信访维稳意识,积极对接协调,用心解决好群众反映的问题和诉求,接收陕西省网上信访信息系统案件和x市门户12345网站信访件,均按时回复群众及网民。
2.组织人事工作日益规范。常态化做好工资数据库上报、三金年审、在编干部实名制核查、事业单位法人证书年检及社会代码统一证书换发等工作。
3.工会组织感染力进一步增强。召开新区工会委员会职工代表大会;组织干部参加区总工会开展的党史知识竞赛,荣获优秀团体奖;组织干部职工参加区总工会举办的庆祝中国共产党成立100周年文艺汇演,被评为优秀组织奖。
(五)精心谋划,做好后勤保障
1.加强物业精细化管理。定期对总部大楼屋顶、水、电、空调、电梯等进行维护修理,杜绝安全隐患。每天对大楼内外进行防疫消杀、卫生打扫、绿植养护,做到随时清洁不留尘。
2.严格执行本单位的车改方案及车辆管理制度。遵守节假日车辆封存和车辆限号禁行要求,严禁公车私用,车辆运行安全有序。
3.积极推进垃圾分类工作。成立了生活垃圾分类及减量工作领导小组,制定了工作方案,明确了目标任务、分类要求和具体措施。专门订制分类垃圾桶,修建垃圾收集点,垃圾分类投放取得了一定成效。
二、2022年工作计划2022年,党政办将继续贯彻落实区委十二届十三次全会讲话精神,一是加强学习,提高干部素质。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一意志,加强党性修养,做到讲政治、守纪律,用党的理论武装头脑。二是巩固党史学习教育成果。严格按照区委的活动要求,完成好党政办党史学习教育各项任务,以工作实效检验学习成果。三是立足新发展阶段,坚持大局意识,围绕新区中心工作,发挥好统筹协调作用,努力推动党政办整体工作高效运转。四是持续改进工作作风。坚持原则、秉公办事、以精细的态度对待工作,为新区其他部门主动做好各项服务保障工作。
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