指导教师工作计划是一份战略性的文件,旨在对指导教师进行明确的职责规定与工作安排。它是教育机构或学校为了确保指导教师全面有效地履行其身份和职责所制定的指导性文件。以下是有关于指导教师工作计划的有关内容,欢迎大家阅读!
![2024年指导教师工作计划与安排方案 (3篇)](https://wimg.puchedu.cn/uploads/2023/12/20231220064649792.jpg)
指导教师工作计划1
一、指导思想:
以学校发展规划为指引,真正落实“以人为本”的理念,立足于学生文化的视角,组建学生社团,开展丰富多彩的社团活动,促进学生自主、多元发展,积极主动地交往,努力使学校成为学生幸福生活和快乐学习的乐园。围绕“素质优良、特长明显”这一核心目标丰富和完善社团活动程设置和组织工作,确保社团活动收到预期的效果。
二、工作重点:
1、从面上大力推广社团活动,通过讲座、报告会、演出活动、比赛等形式让更多的学生感受和参与社团活动,从而丰富学生校园生活,满足学生交往需求,促进学生主动发展。
2、进一步扩大社团工作的校外影响力。通过聘请校外名人担任社团指导教师、建立校外社团活动基地、校际社团工作交流、社团成果展示等形式广泛宣传我校社团工作,从而进一步宣传我校办学特色,提升学校形象。
三、具体工作:
我们将紧扣“指导思想”,大处着眼,小处入手,确保工作重点的目标达成。
(一)不断丰富社团主题,满足每个学生的发展需求。
为了满足更多学生的需求和发展特长的愿望,为保障社团活动的有效开展,首先必须确保有丰富的社团主题吸纳兴趣不同的学生,切实提高社团活动的质量,形成社团的特色文化。
结合上学年的社团活动情况、学校的师资力量及学生的意愿,进行有目的的调整、补充,既要弘扬学校的传统特色,又要体现学校新的育人理念,为学生提供更多的自主选择空间。拟增加电影艺术欣赏社团、中学生辩论社团、模拟法庭社团、环保小卫士社团等社团,以满足不同学生主动发展、提升素养的需求。此外,在社团的组织形式上也将有所改变,拟准备安排部分班级创建自己的班级特色文化社团,如“学习传承弟子规”社团。
(二)科学统筹社团活动,保障每次活动的有序开展。
1、充分保证活动场地。尽管学校场地较小,教室有限,但合理安排仍能确保每个社团有相应的活动地点。所有的功能教室、实验室、图书馆、报告厅、学校操场和揽月河畔都可用于社团活动的开展。
2、合理安排活动时间。活动时间统一集中于每星期三下午3:30——4:30,一方面可减少与其他活动的冲突,另一方面可减轻指导教师的工作负担。
3、有机安排社团成员。我们将延续上学年报名的做法,在学生自愿报名的基础上,进行有机调配,既满足学生需求,又尊重学生的意愿。
4、不断提升师资力量。针对社团主题,在充分利用本校师资力量的基础上,可借助有一定技能的校外机构人员力量,确保各社团活动至少配备一名能承担指导职责的’教师,使社团活动能顺利开展。
5、加强与校本课程的整合。以学生社团的方式实践和丰富校本课程,不仅能推动校本课程的有效实施,还能减轻社团指导教师的工作负荷,保障社团活动的有效开展。
(三)积极营造社团文化,确保每个社团的活动质量。
1、完善并落实《社团管理办法》。本学期,我们将继续组织部分学生代表进行座谈会,结合学校管理层的意见,对上学期拟定的《社团管理办法》(试行稿)进行完善,组织各社团成员认真学习,在活动中能严格遵守社团规章制度。同时,在活动过程中对社团进行有效管理,努力提升社团活动的质量。
2、建构社团评价体系。在对社团加强管理的基础上,建构有效的评价体系,努力从社团组织、社团主题、社团活动过程、社团成果展示等方面对各学生社团进行评价和考核,对考核合格以上的社团的指导老师由学校颁发聘任证书,对考核优秀的社团进行标准奖励。
3、加强社长的选拔培养。社长应是一个社团的灵魂,既要承担组织者的角色,具备一定的管理、组织、协调能力,又要积极营造社团的文化氛围,与指导教师一同引领社团积极健康地发展。作为社长,应具备“开放的心态”和“领袖的气质”。加强对社长的培养,就是要充分发挥其应有的作用,从而提升社团活动的质量。
四、工作安排:
二、三月份
1、制定学校社团工作计划。
2、正常有序开展社团活动。
3、增加新的社团。
4、聘请校外名人担任社团指导老师。
四月份
1、举办讲座、报告会及演出活动。
2、走出校园开展社团活动。
3、开展校际交流活动,优化我校社团工作。
五月份
1、各社团做好成果展示和汇报工作。
2、督促各社团做好基础资料的整理和上报工作。
3、指导相关社团编写校本课程。
六月份、七月份
1、督促各社团做好工作总结。
2、督查和评价各社团的工作。
3、做好社团考核工作。
4、布置和安排好暑期社团工作。
指导教师工作计划2
x老师是一位积极向上,有努力进取精神的教师,但因刚出校门不久,教学经验欠缺,为了能让年轻的她在课堂教学,教学效果上能快速成长,我计划从以下方面进行指导:
一、指导工作方法:
年青教师干劲足,具备年轻的优势。但教学方法不够妥当,或者缺少教学的针对性,会导致教学的效果不够显著,因此要指导她运用正确的教学方法进行工作,尽可能在原有的基础上使得原有班级的英语成绩有显著提高。
二、指导听课、备课:
在理论上加以指导。把二期课改的理念转换在课堂教学上,尽可能地提高教学的效益同时能积极参加加强备课组内的互动和教学研讨。能利用年轻人的优势运用信息技术来激发学生的学习兴趣。同时要制定硬性任务:每二周听徒弟一节课,并进行详细讲评,指正不足之处;使之课堂教学日趋完善。并注重给徒弟上好示范课,让其每周听一节课,并给师傅的课做出评价,通过听课,评课能有所收获,不断进步。同时在备课过程中能备好教材的同时更能备好学生,写好教学反思。力争师徒在教学上能做到作业统一,上课的进度同步,重难点的同步,课件统一,测试同步;互通信息,共同解决面对学生或教材出现的问题。
三、指导与师和生融洽相处:
一位合格的教师,除了要备好课,上好课之外,更要处理好师生关系,使之学会与备课组的老师年级组的老师融洽显出。师傅除了要教会徒弟如何进行与学生沟通与交流外,更要教会与带班老师的沟通和交流及其与家长的沟通,借助各种资源提升教学效果,赢得学生的尊重和喜爱。只有爱一个老师才会爱上这门学科。
四、指导练习,出题及作业讲评:
上课固然重要,但是教学的五个环节中作业及测验以及试题的准备都是必须掌握的基本功之一。要在作业、出测验卷;测试后如何总结、归纳;如何讲评,更有效地利用好作业以及测试,使学生知识掌握的更加牢固等方面加以重点指导。而且,要教会徒弟能把握好分层教学和分层布置作业的技巧。这样才能使得教学和课后作业巩固有针对性,照顾到方方面面的学生,使其均能在一节课中学有所获,学有所得。
师徒结对协约有二年的时间保证,在这段时间里希望师徒俩能相互学习,共同成长。既要德才兼备,全面地完成教学任务,不断地提高学科成绩;又要能在二年后独立地备课,上课,成功地开好公开课,在教学上迅速地成长为一名不可多得的教学骨干。
指导教师工作计划(篇6)
根据学校工作安排,由我担任实习生邹佳玲的指导老师,实行师徒结对,采取传帮带方式,使其紧跟当前教育教学改革的需要,为此,根据邹佳玲的实际,我制定了如下指导计划:
一、指导工作方法
年轻教师干劲足,具备年轻的优势。但教学方法不够妥当,或者缺少教学的针对性,会导致教学的效果不够显著,因此要指导她结合我校实际运用“三阶六步”导学案教学方法去进行工作,尽可能在原有的基础上使本班成绩有显著提高。
二、指导听课、备课
在理论上加以指导。把新课程的教学理念转换在课堂教学上,尽可能的提高教学的效益,同时能积极参加教研组的听课与评课研讨。能利用年轻人的优势运用信息技术来激发学生的学习兴趣。其重点是:
①指导解读课标和教材,增强把握教学内容的能力;
②指导分析学情,突出教学的针对性;
③指导听课、评课,要求每周至少听一节课,并对上课教师(一般是指导教师)的课做出评价或者与上课教师进行交流讨论;
④指导备课写教案,要求每课教案尽量在上课前都要征求指导教师的意见;
⑤指导课堂教学中主要环节的处理;
⑥指导其课后要及时做好教学总结,及时写好课后反思或教学后记;
⑦争取并指导参加校赛课、说课等竞赛活动,力争获奖等。
三、指导与师生融洽相处
一位合格的教师,除了要备好课上好课之外,更要处理好师生关系,使之学会与学科组和年级组的老师融洽相处。指导教师除了要教会被指导教师如何进行与学生沟通与交流外,更要教会与家长的沟通,借助各种资源提升教学效果,赢得学生的尊重与喜爱。只有爱一个老师才会爱上这门学科。
四、指导练习,出题及作业讲评
上课固然重要。但还要在作业、出测验卷;测试后如何总结、归纳;如何讲评,更有效地利用好作业以及测试,使学生知识掌握得更加牢固等方面加以重点指导。而且,要教会青年教师能把握好分层教学和分层布置作业的技巧。这样才能使得教学和课后作业巩固有针对性,照顾到方方面面的学生,使其均能在一节课中学有所获,学有所得。
五、指导运用好信息技术与学科教学的整合
近年来,计算机科学技术与计算机应用以惊人的速度发展。它已渗透到了人类生活的每一角落,现在社会的各个领域无一例外地广泛使用着电子计算机。作为培育祖国明天建设人才的教师,更应该在教学中率先使用计算机,利用多媒体辅助教学,优化我们的课堂教学。多媒体辅助教学是以计算机为主要教学媒介所进行的教学活动,即利用计算机帮助教师进行教学活动。多媒体辅助教学有很多优点,它是一种新兴的不可替代的教学手段。因此教师必须掌握运用计算机辅助教学的这一技术,为课堂教学服务。所以我指导她上学习、制作PPT课件,能熟练地运用学校的多媒体设备进行教学。
指导教师工作计划3
一、引言
作为指导教师,我们的职责是为学生提供专业的指导和支持,帮助他们更好地学习和成长。为了更好地履行职责,我们制定了以下工作计划,以确保工作的高效和有序进行。
二、工作目标
1.帮助学生明确学习目标,提高学习效率;
2.提供个性化的指导和支持,满足学生的不同需求;
3.培养学生的自主学习能力和创新精神;
4.建立良好的师生关系,促进学生的全面发展。
三、工作任务
1.制定个性化的学习计划,帮助学生明确学习目标;
2.提供学术指导,解答学生在学习过程中遇到的问题;
3.组织学生进行小组讨论和项目实践,提高学生的团队协作能力;
4.定期评估学生的学习进度和成果,及时调整指导策略;
5.关注学生的心理健康和成长,提供必要的心理辅导和支持。
四、工作措施
1.加强与学生的沟通和交流,了解他们的学习需求和困惑;
2.定期组织学术讲座和研讨会,提高学生的学术素养;
3.鼓励学生参加课外活动和竞赛,拓展他们的视野和经验;
4.与其他教师合作,共同为学生提供全面的指导和支持;
5.建立学生档案,记录学生的学习进度和成果,为后续指导提供参考。
五、总结与展望
本指导教师工作计划旨在为学生提供全面的指导和支持,帮助他们更好地学习和成长。通过制定个性化的学习计划、提供学术指导、组织小组讨论和项目实践等工作措施,我们希望能够实现工作目标,促进学生的全面发展。在未来的工作中,我们将不断完善工作计划和措施,持续改进和提高指导教师管理水平。同时,我们也欢迎学生和家长提出宝贵的意见和建议,共同推动指导教师管理工作的进步和发展。
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