试验员个人工作总结是指试验员对自己在工作中所经历的过程、所做的事情、所取得的成果以及所获得的经验教训等进行全面的回顾和总结,从而为自己的工作表现和能力发展提供参考和指导。试验员的工作主要是对原材料、半成品、成品等进行检验和试验,确保产品质量符合规定要求,因此试验员个人工作总结的重点是检验和试验的过程、结果和反馈等方面。通过总结,试验员可以发现自己的不足之处,进而改进自己的工作方法和能力,提高工作效率和质量,同时也可以为今后的工作提供宝贵的经验和教训。以下是有关于试验员个人工作总结的有关内容,欢迎大家阅读!

试验员个人工作总结1
尊敬的领导:
我叫许俊生,于20xx年8月进入瓯电实业有限公司。根据公司的需要,目前担任试验员一职,负责高压试验任务。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好的沟通技巧,有较强的团队协作能力;责任感强,能及时完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。
最开始接触试验,我非常迷茫,因为第一次接触高压,感觉这是一份又危险又困难的工作。在这里我要特别感谢一个人,就是我的班长郑伟洁。在工作时,他对我的教导真是孜孜不倦,在相处时,又是我们的氛围调节师,是亦师亦友的存在,在他身上真的让我学到许多东西。
在此,我还要感谢公司的领导和同事对我的`指引和帮助,感谢他们在我工作出现失误时给予及时的提醒和指正,让我在这两年不到的时间里能快速成长。
从我进公司到现在,和同事共同参与了抢修试验38次,图盛工程试验67次,瓯电用户试验64次,如今我还在尝试接触继保试验和高压柜二次接线,这些工作经历让我从当初的一窍不通,到现在能熟练掌握试验技巧和试验流程,如今在处理各种问题时我也会考虑得更加全面,面对突发状况我也会努力沉着应对。
随着时间的推移,我对公司也有了更深的了解。公司融洽的工作氛围、团结上进的企业文化,使得我在工作中干劲十足。在领导的带领下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成,不辜负领导对我的期望。
试验员个人工作总结2
20xx年在援建路工地试验室工作,任职试验员。在工期紧、任务重的情况下,圆满完成了援建工作任务,维护了企业荣誉;思想上要求进步,积极响应公司的号召,认真贯彻执行公司文件及会议精神。工作积极努力,任劳任怨,认真学习相关实验知识,不断充实完善自己。回顾这一年的工作,既是忙碌又是充实的一年,在这一年里,有困难也有收获,是认真工作的结果,是完成了个人职责,也加强了自身能力。现将这一年工作总结如下:
一、工作方面
20xx年前期我从事试验员工作,后期因工程需要,项目经理把我调到质检科全面负责质检内业。在工作中我积极的学习相关的规程规范,全面熟悉施工图纸、方案设计、会审工作,为将后的内业工作做好铺垫,通过理论学习与现场实际相结合,后期内业工作进展的有头有序,当然工作中也遇到过不少困难,有些桥涵图纸看的不太明白,在和帮助和指导下,工作才得以正常进行。以前在实验室做实验与写内业感觉工作比较得心应手,现在做质检内业工作,虽然以前从没有干过质检内业工作,虽然困难重重,但我们坚持下来了,并且圆满完成了援建任务。我认为:“不管干什么工作,只要立足本岗,尽心尽责,虚心求教,脚踏实地的做好本职工作,才能从中学到真正的本领,提高自己的能力。
虽然工期紧,任务重,工作量大,我们日夜加班,特别是在工程快结束的时候,经理与办公室的张姐一起与我们写竣工资料档案盒目录,我们因白天工作累了晚上没有加班但我们经理晚上在加班,我们真的很感动,这是我们团结的结果,圆满完成了长达xx公里的路基路面援建任务。在工程后期竣工资料的整理和编写中,在xx科长的带领下,我们积极工作,仅仅用两个多星期的时间就完成了竣工资料的汇总,又用一个星期的时间又将竣工资料复印x份,装订成套,能用这么短的时间,完成这么大的工作量我感到很高兴,这代表了我们企业的速度,代表了xx人的援建精神,这也是我们集体的荣誉;在工作中学到了很多宝贵的经验,同事们的积极工作,任劳任怨,认真学习,不断充实自己,为企业做出贡献。当然在工作中也出现过失误,资料三番五次改写,原因一,我们没有和监理沟通和,二是,监理的口头要求,没有下有关文件,造成资料中分项工程,分部工程,单位工程划分不明,在将后工作中,监理有什么要求,资料怎么写,要求监理统一下发文件,这样我们也少走弯路,减少对资料的反复更改,及时满足工程计量的要求。
当然现在的工作中还存在不足,第一,在沟通方面。第二,一些新规程规范要加强学习,资料归档。第三,深入施工现场,监督检测工程质量。所以我深感提高自身素质的紧迫性,不管将后做什么工作,质检内业也好,实验室工作也好,都要坚持学习,充实自己,端正态度,改进方法,加强沟通方面的能力以及业务知识的学习。
二、思想方面
我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,从身边小事做起并持之以恒。在本职工作中尽心尽力,孜孜不倦地作出成绩,我要不断的提高自己的岗位本领,努力学好本岗转业知识,如果工作中遇到困惑,首先,自己查阅相关资料,尽量自己解决问题。其次,和同事沟通探讨,怎样才能做到完美。加强工作责任感,做好本职工作,保证工程质量。
三、制定20xx年的工作计划和工作目标
20xx年,我调到xx项目,作为一名实验人员,对自己负责的实验检测工作质量负责,严格按照检测规范、检测大纲、实施细则进行各项检测工作,确保检测数据的准确可靠,上报检测仪器设备的检定、维修计划,有权拒绝使用不合格检测仪器或超过检定周期的仪器;不断更新专业知识、掌握专业检测技术及检测仪器的发展趋势和现状;遵守试验室管理制度;按时填写仪器设备操作使用记录,严格遵守检测人员纪律。
做为青年知识份子,对单位新进的同事,做好“传”“帮”“带”带工作。在生活上热心的帮助他们,在工作中细心的教授他们,在思想上要不断的提高他们,争取做五好青年“学习好,思想好,工作好,纪律好,作风好”。提高整体素质水平,帮助他们把所学的专业知识运用于工作实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止一知半解的倾向,陆续的在实验中接触更多的项目检测,明确工作程序,在具体工作中形成一个比较清晰的工作思路,能够顺利的展开工作,并圆满的完成本职工作任务。
合理化建议:
①建议项目建立健全完好的管理制度,明确各工作岗位的职权,重新建立绩效考核制度;那么什么是一个好的管理制度呢?我认为一个好的管理制度可以使员工乐意改变自己的行为,可以激励员工的工作热情,从而达到强化管理的目的。
②建议我们职工加强培训学习,拓宽知识面。努力学习专业知识与相关的经验,多向领导及同事等有经验的人请教,提高专业素质水平。
这一年当中虽然我也学习了很多知识,但相对于公司里优秀试验人员还相差甚远,所以在以后的工作中,我会更加努力,不断提高自己的专业水平,更好的完成领导安排的任务。拓宽思路,深化细化本职工作,积极为企业的发展付出更大的贡献。
试验员个人工作总结3
一年的时间很快过去了,在项目部领导的关心与帮助下圆满完成了各项工作。在工作中可以全面系统地了解以往的情况,明确哪些是应该做的。肯定的,哪些是应该纠正和避免的,从成功中吸取经验,从失败中记取教训,以便下一步更好地实践。在建筑工程中试验是一项非常重要的工作,它是工程质量的见证,在这一年的试验工作中,试验员应该具备以下几点:
工作方面:
1、热爱本职工作,遵守项目部的管理规定,服从领导工作安排。
2、刻苦学习专业技术,工作态度端正,认真负责,在不懂的地方,要不怕麻烦向领导请教、向同事学习、自己摸索实践在很短的时间内熟悉试验的工作,熟练掌握各种试验方法和步骤。
3、了解工程所用材料技术性能,在监理工程师指导下,严格按操作规程对工程材料进行品质指标试验鉴定。
4、现场人员要抓好现场施工配比,矿料级配,要控制好水泥剂量、含水量,按规定进行密实度检测及资料整理。
5、深入施工现场,监督检查工程质量,发现问题及时纠正处理并向上汇报。
6、认真填写各种试验报告,及时向施工现场提交试验资料。
7、收集、整理各项试验原始资料,分层建立资料档案。
8、熟练掌握各种仪器设备操作规程及仪器的维修保养。
态度和敬业方面:在工作中要要热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,有效利用工作时间,监守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。
工作质量成绩方面:在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多知识,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及项目部做出了应有的贡献。
总结一年的试验工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足,比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于今后的工作中加以改进。在以后的工作中,我将认真学习各项规章制度,努力使思想觉悟和工作效率方面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献。
试验员个人工作总结4
试验员个人年度总结
时光如梭,一年又过去了。作为试验员,我对过去的一年进行了回顾和总结。这一年来,我经历了一些重要的考验,取得了一些重要的成绩。在今天,我想和大家分享一下我的经验,希望能够借此对自己进行改进和提高。
一、工作总结
1.工作内容
本年度主要工作内容为XXX,涉及XXX试验项目。通过不断的努力和实践,我对XXX试验领域有了更为深入的了解,对于试验安全、稳定性、可靠性等有了更好的把握。我在实验过程中严格按照操作规范进行试验操作,确保试验结果的准确性和可靠性。
2.工作成果
在本年度的工作中,我取得了以下重要成果:XXX。这些成果不仅从技术上提高了我们团队整体的水平,也对于公司的发展和增长做出了贡献。
3.工作经验
通过对这一年的工作进行总结,我深刻领悟到,实践是提高技能的捷径。在试验工作中,我们不仅需要具备丰富的理论知识,还必须有严谨的操作态度和高度的责任心。同时,我们还需要充分发挥自己的创新意识,在试验中不断寻找突破和创新的机会。总之,试验工作需要我们在不断实践和反思中不断提高和进步。
二、自我提高
1.学习
本年度,我有幸参加了一些专业性较强的学习班,如XXX。这些学习班使我深入了解XXX领域最新的技术发展动态和应用实践,开阔了我的眼界,提高了我的综合素质。
2.总结
在本年度工作中,我始终坚持完成任务的质量和效率,并不断从实践中总结经验、提炼方法,积累并总结了一些有效的经验和方法。在今后的工作中,我将继续深化自己的工作思路和方法,始终保持工作的热情和积极性,为公司的发展和增长做出更大的贡献。
3.自我反思
在本年度的工作中,我也发现了自己的不足之处。比如,在某些事情上我有时候过于追求完美和细节,导致工作效率不高;在某些团队协作和交流方面,我有时候也缺乏耐心和沟通意识。因此,在今后的工作中,我将在这些方面加倍努力,不断改进自己,提升自己的综合素质。
三、展望未来
作为一名试验员,我深知实验工作的重要性和挑战性。在未来的工作中,我将继续秉承“质量第一,诚信为本”的原则,保持敬业精神和创新意识,努力提高自己的专业素质和综合素质,为公司的发展和增长做出更大贡献。
对于公司来说,未来的发展和增长无法离开试验员的支持和配合。因此,我也希望公司能够更多地关注和支持试验员的工作,加强对试验员的培训和提高,为公司的发展和增长提供强有力的支持和帮助。
结语
时光如梭,岁月如歌。本篇文章是试验员个人年度总结,希望能够帮助大家了解试验员平时的工作和生活,同时也希望能够引起大家对试验员工作的重视和关注。愿我们能够携手努力,共同迎接公司更美好的未来!
试验员个人工作总结5
我是20XX年来公司新员工,所学的专业是工民建,毕业后来到我公司在张家口承建的xxxxxx工程,从事试验员和资料员的工作。半年即将过去,下面我把工作这几个月来积累的一些心得、体会总结一下,请各位同事、前辈多多提供宝贵意见。
首先我想说说对我们公司的认知与看法。
回想自己毕业初来公司工作时,由于对从学生突然转变为工作者的不适应,对工作过程的不清楚,以及对生活环境的不熟悉,导致在初始的工作中不知所以,在经理部领导及项目部同事们的关心帮助下,我顺利过渡了难关,在工作上逐渐走上了正轨。我们公司是那么的年轻有朝气,同事们是那么的团结有干劲,人与人之间的关系是那么的融洽、和谐。
无论从事什么工作,都必须要认清自己的岗位职责,知道自己需要干什么,其次才是应该怎么去做。作为一个土建试验员,我想强调一下时间,时间对于试验员是非常重要的。据例说明,标养的砼试块28天就要送检,在张家口是7天内要送实验室标养,过期实验室不收试块。再比如钢筋电渣压力焊,如果送检不及时,等封模或者浇注完混凝土后再去送检,万一不合格,后果是很严重的。所以作为试验员必须按时送检。取报告。
作为一个试验员首先要按时对材料进行取样送检。
取样送检包括原材取样和过程取样两大部分。其中原材包括钢筋、防水材料、水泥、天然大理石、陶瓷锦砖、砌块、砂子、石子等,过程取样主要就是砼试块、钢筋电渣压力焊、钢筋直螺纹连接、砂浆试块、门窗三性检验以及土壤试验等。
1、原材取样
对于原材试验我举两种材料说明,一是钢筋,另外一个是防水材料,因为这两种材料是用的量最大且比较重要的原材。先说钢筋,一般常用的钢筋分为:热轧光圆钢筋(HPB235)、热轧带肋钢筋(HRB335、HRB400、RRB400)。对于钢筋取样,首先核对质量证明书,在质量证明书真实的情况下(注意:公司要求进场数量大于质量证明书代表数量一半时就要质量证明书原件,复印件、传真件是不行的),按书中的规定取样就是了,对于试件的数量及长度见取样手册即可。
其中需要注意三点:一就是热轧带肋钢筋的直径,我们要分清楚公称直径和实际直径,如实际中的¢20钢筋内径是19.3mm,加上肋,平均直径是20mm。所以钢筋进场时我们用游标卡尺量的时候一定要注意。二、同等级同直径,不同生产厂家的钢筋,不要当做是同一批次,需分别送检。三、在填写委托单时,不同规格,不同型号,不同厂家的钢材不要填在一张委托单上,后面整理资料容易一点。
对于防水材料,我们用的大多是卷材,按规定,它是属于抽检项目,不是送检项目,首先要明白我们不能自己现场取样送检,要有专业的质量监督员,现场随机抽样检验。填写委托单时名称要详细,报告出来后,核对抽检报告。
2、过程产品取样
对于过程产品试验我举两种材料说明,一是砼试块,二是钢筋电渣压力焊。先说说砼试块,砼试块分为标准养护抗压试块、同条件养护试块、抗渗试块,其中抗渗试块只有标准养护的。留置方法和试块做法见规范,但一定要仔细分析,是同配合比砼不超过100m3留置一组标养试块,而不是同强度等级,比如C30P6和C30同一强度等级,而不是同配合比,问题往往出在地下室,外墙抗渗,而内部是普通砼,在两种配合比砼总量超过1000m3,但其中一个没有超过,我们就不能组合起来按每200m3留一组标养试块(同配合比的砼一次施工超过1000m3,每200m3留置一组标养试块)。
下面再提醒大家几点:一、我们项目抗压砼试块留置的是100100100的砼试块,但是这不是标准的试块,标准的试块是150150150的。100100100和xx00200的试块试压结果要分别乘以0.95和1.05,所得结果才是砼试块的标准抗压结果。二在制作试块时,石子数量越多,试块强度越大,所以在制作试块时,应尽可能多加石子,但是也不宜过多,灰浆具有一定的握过力,如果灰浆太少试块会比较松散。三、同条件试块必须放置在现场,不可与标养试块一起放置在养护箱内。同条件试块要求温度累加至600度左右送检,但不得超过60天。所以冬季施工应格外注意,因为天气温度较低,累计600度,可能会超过60天期限。四、同条件试块一次连续浇注留置一组试块即可,梁板施工必须加一组拆模试块,如果砼施工跨几个工作日,最好在最后一个工作日留置。个人认为拆模的试块可以多留几组,防止拆模时试块强度不达标还需要重新做抗压试验。
再说说钢筋电渣压力焊取样送检。取样要求及长度见规范即可,我想强调一点,首先必须要先送试件去检测,合格后才可以用于现场。所以我们需要及时取样送检取报告,报告合格后才可以进行施工。
3、自己要总结一种试块编号方法,编好号,使试块放置有序。填写委托单的时候,不同强度等级。不同配合比、不同批次的试块不要填写在同一张单子上,大家都想省几张委托单,但是填在一起,后面资料整理、分类归纳,就会非常混乱了。然后还要负责填写试验台帐及技术资料台帐。这一部分工作很麻烦,要细心,台账根据工作的需要和个人习惯自己编制好表格,把相应的数据填入相应的表格,而且要定期核对报告与表格内容是否相符,这样就不会漏下内容了,到检查的时候也可以从容应对了。做为一个项目的试验员,肯定还要做一部分其它的技术资料,如各个工序的检验批报验、隐蔽验收记录等这一部分的工作,一定要及时做,把工作量均匀分开,否则容易混乱。做的时候细心是最重要的。刚开始犯错误是避免不了的,一定在做好后,找有经验的前辈们看一下,请他们检查指正,这样不但保证工作顺利进行,而且还有利于自己学习掌握。
我们公司培养的是全面的复合型人才,需要的是能够胜任许多岗位工作的员工。试验员只是我的岗位,但我不会觉得只要把试验员的工作做好就够了,试验员只是我分管的一部份工作,但是无论试验员、资料员、质量员都属于施工员,现场施工管理也是我必须要做的工作。
先说说技术,我们从学校学习的都是基础的理论知识,与现场实际操作有很大的不同,那么我们就必须尽快的把所学的理论知识转化为适应现场的技术,其次就是补充知识,在学校学的只是基础知识,有许多东西是没有涉及的,所以我们还要丰富自己的知识储备。首先我们要看懂图纸,图纸是现场施工的说明与依据。重点一是施工图设计总说明,这里面有很多细节东西要我们掌握,砼的强度等级、保护层厚度、开洞的加强措施以及一些细部做法。重点二是施工图,施工图是现场施工的主要依据,上面反应了构件的尺寸、钢筋直径、型号、数量、排放方式、连接方式、以及定位。这是作为一个施工员必须要清楚知道,明白的东西,也是我们必须去现场核对的内容。强调一点,要重点看正在施工的楼层施工图以及上一层的施工图,这样有利于我们学习图纸,以及检验。其次就是要熟悉国家规范及图集,规范是工程质量检测的依据,其中常用的必须要牢记,其他的也要熟悉,在出现问题时,能够及时、快速的找到。图集是帮助我们看懂图纸的
重要资料,也是很难掌握的,这就要靠我们平时多学习,多积累。再次就是看施工方案,技术交底。这是讲解分部工程的具体做法及技术要求,可以让我们针对性很强的,很直观的学习到实际操作技术。其中技术交底是给班组、工人发的文件,内容很全,而且很容易理解,更要好好学习。最后也是最重要的,必须多跑现场,多听,多看,多问。要把理论知识转化为实际技术,必须去现场实地学习。书本里的知识是抽象的,空洞的,现场的是形象的,可以帮助我们快速的了解,学习。还有有些书本知识是不太适合实际操作的,我们要格外注意区分。多听就是要多听前辈和工人的讲解,他们有着丰富的经验与知识。其次就是要多看,看工人怎样施工,更加形象的了解怎样操作。最后就是要多问,多问前辈,多问工人。他们是实践的专家,有着丰富的实际操作经验,一定要虚心的问他们,最好把所问的记录下来,以便日后温习查阅。有问题要问,但是不能轻易去问,有了问题,一定要自己先找资料,试着自己先解决。然后再去问,可以把自己查的,自己理解的东西,与他们交流,请他们指点,这样不但节省他们的宝贵时间,而且有利于自己学习掌握,不至于在他们讲解的时候还不知所云。
管理是施工员重要的任务,管理的对象是专业分包。我不会觉得比工人地位高,比他们能力强,也不会对工人趾高气扬。其实一个工程主要就是依靠工人来完成的,而且工人是实践的专家,他们有着丰富的现场施工经验。我们要把工人当做朋友、同事,我们要诚心的对待他们,不要有意的为难他们,但是如果是质量以及文明施工方面的事情,就不能讲任何情面,一定要严格按规定办事。我刚参加工作,还谈不上威信。管理起来肯定会有许多困难。只有努力学习,不断提高自身能力,丰富自己的知识,无论工人问什么问题,都能对答如流,那么工人才会认可你,才会服从你的管理,自身的威信才会慢慢建立起来。
最后我想说一点,现在我们不要怕犯错误,做起事来畏手畏脚的,要大胆的去做,但犯了错误一定要及时总结改正,多积累经验,争取早日成熟起来。
本内容由xiaozhen收集整理,不代表本站观点,如果侵犯您的权利,请联系删除(点这里联系),如若转载,请注明出处:https://wenku.puchedu.cn/230225.html