优秀驻村干部事迹材料范文 优秀驻村干部事迹材料模板 (7篇）

“优秀驻村干部事迹材料”指的是一份描述或记载一个表现优秀的驻村干部的事迹的材料或文档。这些材料通常会记录下驻村干部在基层工作、帮助农民解决实际问题、推动当地发展等方面的优秀表现和突出事迹，以及他们的感人事迹和人生经历等。这些事迹材料可以用来宣传和表彰这些优秀驻村干部的贡献和事迹，同时也能够为其他驻村干部提供借鉴和启示。以下是有关于优秀驻村干部事迹材料的有关内容，欢迎大家阅读！

优秀驻村干部事迹材料1

被残疾人称为好帮手、贴心人的县残联党组书记、理事长阙柳松同志，1991年至1994年曾兼任第一届县残联理事长，1998年5月，一纸调令又将他调到残联任理事长。到残联后，他所面对的一项重点工作就是残疾人扶贫解困工作，但他很快进入了角色。功夫不负有心人，阙柳松同志带领全县残疾人工作者实施的松阳县残疾人扶贫攻坚工程得到了组织和社会各界的认同：20xx年被国务院扶贫开发领导小组等国家部委评为全国残疾人扶贫工作先进单位。6年来，他凭着强烈的事业心和工作责任感，怀着对残疾人，特别是被贫穷的锁链羁绊着的那些贫穷残疾人的一片诚心、爱心和热心，竭尽工作，默默奉献，连续几年被评为县级先进工作者。

他，是一位古道热肠和充满事业激情的扶残帮困工作者。

到残联后，阙柳松同志是怀着对残疾人的深厚感情投入到残疾人扶贫解困工作中去的。带着这种感情，使他产生了为残疾人扶贫解困工作奔走呼号的源源动力。刚巧在1997年县残联开展了一次全县贫困残疾人调查工作。当时，松阳县乡镇的贫困人口多，家境贫寒的残疾人也多。据调查统计，全县有贫困残疾人2950名，占全县贫困人口总数的46%。面对众多贫困的残疾人，特别是在下基层时听到那些连温饱都成问题的残疾人那强烈而悲切的呼声时，他的心灵被震撼了，一种强烈的时代责任感和历史使命感油然而生，深深感到自己肩上的重任，他暗下决心，一定要竭尽全力帮助贫困残疾人摆脱贫困。

由于当时县残联是个不起眼的小单位，资金相当缺乏，扶贫资金就更不用说了。面对如此困境，他深知残联一个单位的力量是渺小的，恰似一滴水珠，沧海一粟，只有数不尽的水珠汇入扶贫攻坚计划的大海，才会产生翻江倒海的力量。于是，他把做好宣传发动工作作为实施该计划的突破口来抓，运用电台、报刊、电视等新闻媒介，宣传实施残疾人扶贫攻坚计划的主要内容及意义。为了筹措残疾人扶贫基金，他多次跑县委县政府找领导。他积极主动的工作作风深深地感动了县委县政府的领导，1998年8月县委办县政府办联合发文件号召全县干部职工开展了向残疾人扶贫解困基金捐一天工资，献一份爱心活动。他的真诚，他的耐心细致、脚踏实地的工作作风，也感动和激发了全县广大干部职工节省下自己的一天工资将爱心献贫困残疾人的热情，加入扶残助残的行列。这次捐款，为扶持残疾人打下了基矗同时，发动机关部门和企业单位与中小学校的贫困残疾学生和贫困残疾人家庭子女结成长期帮扶助学对子，这些学生每学年人均能得到600元的捐助资金，保障他们顺利完成学业。

大东坝镇二滩坝村一位近不惑之年的盲人梅立科，从小双目失明，而妻子是个精神病人，女儿又不是亲生的，家庭经济毫无来源，是乡村里出了名的贫困户。1998年10月，阙理事长知道这一情况后，让工作人员找上其家门，并亲自与大东坝镇领导协商，送他去参加了盲人按摩培训。如今，老梅在残联的帮扶下开了家盲人按摩院，生意日益红火。面对阙理事长的帮助与支持，他感慨地说：阙理事长是我生命中碰到的最重要的人，没有他，我真的以为这个世界永远是黑暗的。

多年来，阙柳松与残疾人广交朋友，建立了血肉、鱼水关系。他的真情深深触动了松阳的残疾人，他们有话愿跟他讲，有困难愿找他帮忙，都把他当成贴心的`娘家人。这种真情，是最撩人心弦的。

他，是一位对工作孜孜不倦和富有奉献精神的扶残帮困工作者。

阙柳松同志干工作有一股子拼劲，凡熟悉他的人都说他是个实干家。他常说在其位，谋其政，要么不做，要做就要做好。

经过他的努力，县政府相继出台了残疾人优惠政策、扶助残疾人若干规定及残疾人扶贫攻坚计划，形成了县乡两级残疾人服务社的组织网络，以上措施办法的出台，为残疾人扶贫攻坚计划的顺利实施打下了坚实的基矗通过政策扶持，残疾人真正得到了实惠，有1248名贫困残疾人享受减免照顾，残疾人的整体生活水平和生活质量逐步提高。

1998年以来，残联围绕扶贫计划的总体目标，根据松阳县的山区特点，通过万人结对、万人种养、共奔小康及进千村万户、扶贫奔小康等扶贫行动，走出了一条有松阳特色的扶贫之路。期间，为了更深入地了解贫困残疾人的状况，先后开展了三次全县性的贫困残疾人情况调查和城乡最低生活保障对象调查。在调查过程中，阙柳松同志爬山越岭，走进千家万户，有时要走山路30多华里，晚了就在残疾人家中住宿，与残疾人同吃同住，有时一住就是几天几夜不回家。

在扶贫帮困的路子上，阙柳松认为授人以鱼，莫若授人以渔。如果让更多的残疾人学得一技之长，则可以带动一大批人勤劳致富。于是，他想方设法开展送科技下乡扶贫活动，每年免费在乡镇举办3—4期残疾人科技培训班，组织残疾人进行香菇、名茶、干水果、蔬菜类的培育管理，畜禽类的养殖技术以及电器维修、缝纫、理发业和工艺品加工等内容的培训。广大残疾人通过培训，掌握一技之长，走上脱贫致富路，我县的残疾人开发的种养业也得到了长足的发展。

为了以点带面，辐射带动更多的残疾人走上致富路，先后建立了6个残疾人扶贫示范基地，各乡镇涌现了各行业的致富典型。西屏镇西坌村的残疾人杨裕宗开发的养殖基地，每年养猪出栏商品猪500多头，养鱼60亩，还搞山地开发水果，生态种养，年收入可达3万元，并带动6名贫困残疾人脱贫;三都乡酉田村残疾人叶木生是在县残联扶持其20xx元资金开始开发起来的水果基地。在建此基地过程中，阙柳松理事长亲自为他送资金、送化肥、送苗种。通过几年的发展，小额信贷资金累计达68.7万元，并开展了一帮一、众帮一等结对扶助活动，扶持3223名贫困残疾人从事种养业、手工业和家庭副业，贷款回收率达98%。

优秀驻村干部事迹材料2

王万静，女，1986年12月出生，家住贵阳市乌当区东风镇，2007年7月毕业于贵州师范大学职业技术学院计算机应用技术专业，参加“西部计划”在册亨县岩架镇服务。2009年3月加入中国共产党。2010年1月选聘“到村任职”在花冗村服务。2010年12月经换届选举为村民委副主任。

离乡背井，奉献青春

2007年7月，从学校毕业，她放弃了留在贵阳良好的就业的环境，离开生活了21年的家乡，一无反顾的选择“西部计划”项目，光荣的成为了一名青年志愿者，2010年成为一名大学生村官。从此她身边的人知道了在贵州黔西南与广西交界处有一个册亨县，在册亨与望谟县交界处有一个小镇——岩架。

自到村任职以来，她生活朴素、作风正派，用优秀党员标准严格要求自己，正确履行一名大学生村官应尽的义务。团结班子，摆正位子，维护村两委班子权威，尽心协助村干部做好各项工作。树立亲民、廉洁、公道、高效、透明的班子和个人形象，团结两委干部，同心同德，在县、镇党委、政府的正确领导下，完成了县、镇党委、政府下达的各项工作任务，不辜负上级组织的培养和花冗村广大党员、村民的殷切期望。

贵阳的朋友问她：“你在那么远的地方服务了几年，现在什么都没有得到你后悔吗?”她微笑的说：“做人要懂得感恩，国家培养了我，不管到哪里都是祖国的热土，做一名服务群众的实践者是我从小的心愿，那里虽然条件艰苦，但是它磨炼了我的.心智，让我的翅膀更加的坚硬，让我的意志更加坚强，得到了人生中最宝贵的经历，这种经历是无价的。”她的话虽然平凡，但却深深的感动了在场一所有人。

心系群众，践行宗旨

自参加工作以来，王万静同志以科学有效的工作方法、与时俱进的工作作风、热情饱满的精神状态投入到农村工作中，为村级组织队伍注入了新的鲜的血液。在实际工作中，她认真学习实践_、国发[2012]2号文件精神和省第十一次党代会会议精神，并积极主动贯彻落实各级党委关于在创先争优活动中开展党的基层组织建设活动。同时她在工作之余还认真学习了_，努力提高自己的政治思想素质和理论、法律水平，坚定共产主义信念。贯彻落实“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”。她以优秀的品质、出色的工作能力、负责任的工作态度，让村民们感受到新时代知识青年的活力和才华，认识到大学生村官将在推动新农村建设上将发挥不可估量的作用。

作为一个从外地来到花冗村的女大学生村官，在异地需要克服的困难比别人来得更多。虽然是农村长大的孩子，但是农村工作经验还是有所缺。为尽快熟悉农村工作，适应农村工作，她经常与村干部沟通、交流，主动找事做，时常与村民拉家常，了解他们的疾苦，为民排忧解难。她对工作认真负责的态度，在花冗村2012年3月最低生活保障调整工作中，她紧紧围绕镇党委、政府的安排部署，晚上走遍了各个村组，召开村民组评议会，听取广大群众的意见，让最困难的群众享受国家的优惠政策，现场公示评议对象名单，公示期间，有群众打电话或到她办公室反映，她热情地为群众解解答疑，并做好记录。由于时间紧、任务重，她贯彻落实“5+2、白加黑”的工作模式，做好相关调查表格的填写，圆满完成了此项工作。现在，村民也把她当成了村里的一员。她深感责任重大，因为她知道在农村代表的不仅仅是自己，还肩负了组织和上级赋予的任务。在工作中虚心学习，努力进取，充分调动自己的积极性和主动性，用自身的工作热情，赢得花冗村两委干部的认可;努力做到严于律己、宽厚待人、责任不推、困难不让、有功不居、有过不诿。认真履职，尽心尽责，保证各项工作的顺利开展。2012年花冗村发展甘蔗产业，她认真的协助村两委做好物资台账，做好甘蔗种子对接服务，推动了该村甘蔗种植，超额完成了镇党委、政府下达的任务。除此之外，她先后协助村干部出色地完成了第六次人口普查、新农合、新农保、农村最低生活保障、“一事一议”等一系列关系民生的工作，不仅得到村民的赞扬，也得到上级的认可。

真情待人，感染他人

她一直与人相处很好，把村民当朋友。她说，我也是在农村长大的，作为农民的女儿，用自己的所学服务农民是我的职责。常宽以待人，热心助人，乐于助人，在别人有困难时就毫不犹豫的去拉一把。在2011年新农合和新农保工作中，由于外出打工青年较多，只留下妇女、儿童和老人在家，知道她们生活困难，她主动帮助困难户先缴费，她是这么想的，也是这么做的。她虽然是选聘的大学生村官，但是从不摆架子。平时总是像关心亲人一样关心其他村干部，像请教老师一样请教其他村干部。对待同事是这样，对待支部的全体党员和广大村民也是如此。她为人服务的心境和友善态度，深受镇党委、领导、镇干部职工和村两委干部、党员和广大群众的好评。她这种立足农村，甘心奉献的品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的贡献精神，倾入工作的满腔热情，深深打动着她身边的每一个人。她在农村的工作中，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的党员。

优秀驻村干部事迹材料3

__，现任__村党支部书记，自任职以来，认真贯彻执行党委、政府的决定，勤政为民，恪尽职守，认真履行村党支部书记职责，能团结和带领村委一班人，勤奋努力、扎实工作，较好地完成了上级布置的各项工作任务，村风民风有了较大改观。

一、思路超前化，办事效率化。

“站起来做伞，为人民遮风挡雨；俯下身做牛，为人民鞠躬尽瘁”是杨书记本子扉页上的一句话，他也确实做到了这一点。在实际工作中，既融入群众的情感又很好的实现政策的实施，真正做好自己的职责，真心实意地为大伙儿办实事、办好事。他思路超前，在政策实施初期就能够很好地进行领会，并义务讲解给村民，让村民实实在在明白；并且在上级交代的各项工作中，西段村总是率先完成的几个村之一，办事效率快，是西段村党支部一直贯彻的原则。

二、村务公开化，政策透明化

在西段村的村务公开栏上，张贴着大大小小多张“明白纸”，不仅有各项惠农惠民政策讲解，还有每个月__村账务公开、计划生育公开及党务公开等各种公开事项。并且在每项工作实施前，村委会都会召开村民群众大会，让村民当家作主人，切实做到村务公开化，村集体资金做到每一份钱、每一分钱村民都心中有数。

三、村容整洁化，村民文明化

杨书记说“改善村民生活环境刻不容缓，提高村民精神文明建设是当务之急。”当下借着村庄环境整治的东风，两区同建的大好形势，杨书记动员群众，大力改善了__村主街道生活环境，并且取消了村里一些封建落后的迷信陋习，将先进的文化生活方式带入了农村，采取多种形式搞文化活动，在各个节日村里统一组织自编自演文艺节目，在村财力紧张的情况下，书记想尽各种办法给予支持。在村民中很受欢迎。村里还专门成立了青年、老年音乐会，专门为村中群众的红白喜事服务，受到了群众的一致好评。

优秀驻村干部事迹材料4

作为一个扶贫干部，刘敬才去农村扶贫的里程记录保持在每年1000多公里……在精准扶贫的路上，他作为一个有情怀的共产党员干部已经递交了一份满是诚意和温度的答卷，但他说：“为百姓，还可以做得更多，我，还在路上!”

2017年6月8日，盛夏，火辣辣的太阳灼烤着大地。泸州市纳溪区上马镇人民政府兽医站站长刘敬才乘着摩托车在乡间碎石公路上缓慢前行，今天，他要去太平村11社杨洪林家。帮扶的贫困户大多山高路远，交通不便，但这已经是他今年第六次跑在这条九曲回肠的碎石公路上了，眼看着前方不远处就要到他帮扶贫困户杨洪林家了，没想到一个上陡坡，摩托车压过一块较大的石头，石头不稳，摩托车猛然侧倒，刘敬才随摩托车一起滚下坡去，他的小腿因为受到猛烈撞击当场鲜血直流······

在给同事打完求救电话后不久，他被及时送到镇卫生院进行紧急救治，被帮扶的贫困户闻讯后也赶到医院来看望他：“老刘，你看你，哎呀，咋伤得这么严重呢?”面对这个多次上门给他指导脱贫的帮扶人，他俩早就成了老朋友。“哎呀，就是肌腱断裂受伤了，你也别太担心了哈。哦，对了，家里人都还好吧，上次我给你带来的鸡苗长得怎么样啦······”在医院的病榻上，打着吊针的刘敬才依然不忘对贫困户进行情况了解。

“每一个贫困户家里都积攒了许多跌宕起伏、百转千回的故事，我们只有多多和他们交流才能真正了解他们的情况，打开他们的心扉、走进他们的生活，了解到致贫的症结所在才能因症施策，更好地帮助贫困户脱贫。”刘敬才告诉记者。

“要让百姓觉得是自己人，即使工作再忙再累，也要经常去了解他们的情况，所以这次受伤我觉得没啥了不起的，你看我这手机里每一张入户走访的照片都是一个故事，每当夜里想到他们贫困的家境我就睡不着觉，一直想着为百姓多做点儿事，为这片土地、这方百姓做事，我永远激情澎湃!”

优秀驻村干部事迹材料5

西和县大桥镇仇池村位于县城以南60公里处，全村辖4个村民小组，216户、864人，现有耕地面积1314亩，人均耕地1.5亩。全村共有党员17名，预备党员1名，后备干部3名，入党积极分子4名。

近年来，仇池村党支部坚持按照”五好”党支部的建设标准，在镇党委的领导下，通过切实加强村班子建设，强化党员队伍的教育管理，积极为党员开展工作搭建平台，不断规范村级事务运行，深度落实市委”433″发展战略，扎实开展美丽乡村建设，村党员先锋模范作用得到了充分发挥，党支部的凝聚力、战斗力进一步增强，全村扶贫开发和新农村建设工作取得了显著成效。

一、三项措施，切实提高”三委”班子引领发展的能力和水平

1、强化履职能力教育培训，提高班子成员素质。村党支部在组织班子成员积极参加县、镇举办的培训班的同时，班子内部建立了成员轮流授课培训制度，围绕理想信念、政策法规、科学文化、致富技能等方面的知识，通过每月一次的集中培训，学教结合，以教促学，进一步增强了班子成员的党性观念，切实提高了理论素质和履职能力。

2、建立班子成员分工制度，靠实干部工作责任。村党支部按照居住邻近、方便工作的原则，通过实行分片包抓制度，对村三职干部及监委会主任分工包社，并由他们全权负责各社的日常工作，推动了村级事务的有效落实。同时，党支部按照村班子成员工作职务及个人特长，结合基层党建、精准扶贫、双联、安全生产、计划生育等工作需要，又对每位班子成员进行工作分工，进一步靠实了班子成员工作责任，形成了条块结合、齐抓共管的工作格局。

3、全面落实激励考评机制，激发干部工作热情。村党支部认真贯彻落实”一诺双评三考核”工作机制，每年年初，组织召开全体党员及村民代表大会，共同商讨确定全村年度工作计划。在明确工作目标和任务的基础上，”三委”班子成员都按照工作分工，对党员群众郑重承诺，并及时公开承诺事项，接受广大党员群众的监督。同时，村党支部定期组织党员群众开展评议和考核，并按照年终考评结果，严格兑现奖惩措施，有效激发了班子成员的工作热情，提高了工作积极性和主动性。

二、三个平台，积极为党员群众开展服务

1、强化阵地建设，搭建服务平台。以创建党建示范点为契机，村党支部对党员活动室功能重新进行划分，并合理规范布置，建立健全了各项规章制度，配备完善了办公桌椅、文具用品等软硬件设施，让图书阅览室、党员活动室、农村党员干部现代远程教育终端站点积极有效运转并发挥作用，使村级活动场所真正成为了集党员学习教育、村民议事、便民服务为一体的综合性阵地，切实发挥了服务党员群众的作用。

2、开展设岗定责，搭建职能平台。村党支部根据全村工作实际需要，设立了政策宣传岗、产业发展岗、计划生育工作岗、矛盾纠纷调解岗、环境卫生监督岗等岗位，并按照无职党员个人特长，对无职党员进行了设岗定责，和无职党员签定了履职践诺目标责任承诺书，使他们明确了工作责任与目标，同时，通过每季度开展一次考核，实现了无职党员从”无位”到”有为”的转变，充分调动了党员的工作热情，使他们积极发挥作用，为村”三委”班子开展各项工作提供了有力的帮助。

3、建立帮扶制度，搭建联系平台。村党支部积极组建”一会两队三员”队伍，即村务理事会，便民服务队、护村巡逻队，人民调解员、民情信息员和治安保卫员，有效维护了全村的和谐稳定，为该村快速脱贫致富、创建和谐村社奠定了坚实的组织保障。同时，通过开展”1+1+10″结对帮扶工作机制，将17名党员和全村216户群众结成对子，让每名党员联系13户群众，积极开展政策宣传、社情民意调查、矛盾纠纷调解，使每名党员人人为群众服务、人人为美丽乡村建设作贡献，进一步密切了党群干群关系。

三、”3+5″工作法规范了村级事务运行，加快了美丽乡村建设

村党支部认真落实”3+5″工作法，凡涉及村内重大事项坚决按照事前公告、定事合议、事定承诺、事中监督、事后评议的程序严格执行，有效规避了项目风险，进一步规范了农村民主议事决策机制，激发了群众参与公共事务的热情，推动了全村各项工作的顺利开展。近年来，通过实施127户危房改造，人畜饮水管网供水提灌工程，实施仇池山13公里公路改造铺油项目，硬化村内小巷道，实施村内房屋风貌改造，建设伏羲文化广场、仇池村牌坊大门、仇池文化室综合楼、伏羲文化展厅等，切实推动了全村基础设施的有效改善，解决了群众住房、饮水、出行困难，丰富了群众文化娱乐生活。同时，对需要群众投工投劳等公益事项村党支部积极坚持一事一议制度，充分发动群众义务投工栽植树木，大力开展乡村环境卫生整治，不断美化生活环境，全村面貌焕然一新，美丽乡村建设步伐不断加快。村党支部更加注重产业培育和发展，帮助群众积极栽植经济林果、建设蔬菜大棚、发展中药材种植，有效增加了群众收入，全村扶贫开发工作进程不断加快。

优秀驻村干部事迹材料6

在呼图壁县大丰镇有一个引领全镇新农村建设新模式的村子——红柳塘村，该村位于大丰镇以东1公里处，312国道北侧，总户数150户，人口707人，耕地面积8900亩，辖两个片区，居住着汉、哈、维三个民族，共有党员27名，其中流动党员2名，团员30名。近几年，大丰镇红柳塘村党支部作为自治区级新农村建设党建示范点，以“五个好”为标准，通过“强班子、抓队伍、增收入”，大力落实新农村建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的二十字方针，2007年，全村工农业总产值8000万元，村民人均纯收入11380元。

抓班子，强核心，为建设新农村提供组织保障

红柳塘村扭住党建这个关键不放松，在队伍建设、制度建设上做文章，不断扩充新鲜血液。一是狠抓干部责任制。将镇上下达的各项任务，分解到每名班子成员，细化量化考核指标，层层签订责任状，并制定详细的考核办法，年底根据承担的工作量及完成情况进行考核，考核结果与工资直接挂钩。严格实行责任追究制，对于工作中出现的推诿、拖延、缺勤等现象及时记录在案，将处理结果与年

底双目标考核相挂钩。二是认真落实干部坐班制。加大责任追究力度，对坐班无故不到的、值班脱岗的，实行现金处罚，并作为干部年终评议的重要依据，扣除相应的考核分值。结合“为民服务全程”工作，将村干部确定为代办员，使群众办事真正做到了“小事不出村，大事不出镇”。一次，一个家有急事的干部忘了值班，被扣了50元钱。几年来通过村干部坐班，共接待群众50余人次，办结率达95％，回复率达100％，做到了“件件有结果、事事有回音”。三是深化干部承诺制。召开村民大会，公开承诺事项，并把承诺和兑现作为干部民主评议的重要依据，使承诺事项落到实处。

抓载体，强队伍，为新农村建设打好群众基础

不断深化无职党员设岗定责活动。建立了根据工作需要定岗、依据特长定职、结合岗位职能定责、按季度进行评岗的“三定一评”机制，制定了党员设岗定责管理制度，将岗位职责履行情况纳入党员评议当中，有效地发挥了无职党员在新农村建设中的模范带头作用。目前，全村党员上岗率达100%。李彦奎、陈加林等4名老党员主动申领环境卫生岗，组建了老年卫生保洁队，负责全村的卫生保洁。同时深入开展“十百千万”富民工程。通过制定优惠政策，确定帮带联系人，开展“一创二带三帮”活动等措施，加大培养力度，进一步增强党员“双带”能力。全村已培养科技致富引路人8名，科技致富带头人15名，科技致富示

范户20名，富裕户达70%。扎实开展“一对一”结对帮扶活动。全村除5名老党员外，20名党员与6户贫困户结成帮扶共建对子，帮助贫困户解决生产生活困难。5名农机户党员自发组成了农机服务队每年为5户困难户义务耕作，为困难户节省机耕费3000多元。

挖潜力，增收入，为新农村建设提供经济保障

利用312国道沿路地理优势以及离集镇较近的优势，积极招商引资，兴建了煤炭交易市场、红柳塘轧花厂，通过土地租赁、参股经营等方式，增加集体收入。进一步规范了土地、机井、林木等资产的发包、租赁程序，确保集体收入稳步增加，解决“无钱办事”问题。积极争取到200万元的地埋式滴灌项目，全村节水灌溉面积达3000亩，占耕地面积的30%以上，人均占有项目田4亩，为“生产发展”打下坚实的基础。该村党支部充分认识到农民增收关键是加大产业结构调整力度，引导农民发展无公害肉鸡养殖业，今年新建高标准鸡舍3栋，使全村规模养殖户达到12户。党员干部带头发展二三产业，6户党员从事货物运输业，月纯收入均在3万元以上，4户党员外出承包土地2000亩，年创收40万元。

抓治理，定规划，彰显新农村建设新成效

充分利用农闲时节，以村民大会的形式，先后请县、镇司法人员来宣传各种法律法规，使村民法制意识明显增强。其次是大力构筑精神文明载体。在村委修建了图书阅

览室，投资10万元，建成了文明一条街，安设了健身器材，修建了篮球场、乒乓球台，设立了读报栏、宣传栏，墙上刷写《村规民约四季歌》、《村民文明公约歌》等宣传标语，使群众在潜移默化中提高文明修养。开展了“四个和谐”“十星级文明户”、“好婆婆、好儿媳、好妯娌”、“卫生模范户”等创建活动，并实行动态管理，目前该村已有95%以上的户达到创建标准。

红柳塘村作为县级社会主义新农村建设的示范点，又紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村建设要求，对居民点改造进行合理布局、科学规划，按照50年不落后的思路和硬化、绿化、美化、净化的具体要求，对房屋、道路、巷道绿化、桥涵、文化室、卫生设施等实行统一标准，统一规划。目前，全村实现道路柏油化100%，抗震安居房建设率95%。

几多耕耘，几多收获。红柳塘村近几年来先后荣获自治区级“巾帼示范村”称号、“州级党建示范点”称号、县级“五个好”村党支部、“先进基层党组织”、“新农村建设先进村”等称号。

优秀驻村干部事迹材料7

同志自派驻下，在派出单位区委老干部局的关心下，在村两委及工作人员的支持下，认真履行第一书记的岗位职责，按照两年派驻规划和年度，积极协助村两委班子扎实苦干，圆满完成各项工作任务。

一、开展走访摸清村情民意。

积极开展入户走访工作，通过走访184村民，对了解到的群众反映强烈的热点、难点问题和合理化建议，召开村“两委”工作会议进行研究并及时制定解决措施，制定了两年帮包工作规划和年度，保证了各项工作任务的完成。

二、抓好村基层党组织建设，建设一个强有力的’领导班子。

开展好“主题党日”活动、围绕“三会一课”制度，建立健全村党支部内部活动各项规章制度，补充完善相关学习活动资料，积极发展预备党员两名。抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育，开展好村党支部“六个一”活动，使村上党员学习活动走上系统化、规范化、制度化，主动为村上党员同志上党课，收取党费，不定期的开展谈心谈话，提高党员的政治素质。

三、注重办实事惠民生。

精心组织，丰富村民文化生活：

1、与村两委工作人员一起为马公祠村60岁以上老人们包水饺，举办演出开展欢度“重阳节”村百人包水饺共吃团圆饭活动；

2、重大节假日个人购买物品走访看望村里的困难贫困户；

3、邀请文艺团队到本村开展文化下乡惠民演出活动；

4、特邀区摄影家协会为本村拍摄宣传片等。

各项活动的开展促进马公祠村文明和谐建设。

积极开展“净环境、送温暖”公益活动，联合村两委成员、党员、妇联等志愿服务队，开展卫生清洁志愿活动，整治村容村貌，到贫困户家中，为年老多病的贫困户整理室内卫生，积极做工作争取卫生环境帮扶单位资金支持5000元购买蔷薇花种在村主要干道进行绿化；

积极宣传“消费扶贫”活动，通过在微信、公众号加大对所挂包村扶贫产业项目、集体经济项目的宣传力度，号召在同等条件下优先采购贫困村、贫困户产品，通过“以买代帮”的方式解决贫困户养鸡销售、种植农产品销售等难题，真正做到“消费扶贫”扶到急需扶的人，有效解决了贫困农户产品量小、分散、难以供应的问题，从而帮助贫困户实现脱贫增收，增加集体收入。

四、集思广益、多方筹资，配合村委做好改善村民生产生活工作：

1、走访入户宣传扶贫相关政策，做好脱贫人员思想稳定工作,为贫困户及时发放项目分红；

2、由村委出资对村内主干道路灯不亮的，及时进行更换；

3、积极争取上级支持，对雨季受灾的村民走访看望并对受损房屋进行重新维修；

4、对因施工致使村上受损的路面及时联系施工方进行重新维护，确保道路畅通；

5、在区水务局的支持下，从淋漓湖景区内修建蓄水池一个，安装管道引入到村内，确保全村村民饮水达标；

6、按照上级要求，积极开展村内卫生环境大整治工作，每周六定为村上工作人员卫生清洁日，对村内卫生死角乱堆乱放、乱搭乱建情况进行清理。

五、严于律己，严守派驻工作纪律。

协助村两委做好各项工作。严格遵守“十不准”等工作纪律要求，勤勉敬业、脚踏实地，与群众打成一片，热心为群众服务，个人出资购买肉、油、大米等食品看望生病的贫困户、老党员，开车帮助贫困户拉地瓜等，积极帮助村民宣传推销农产品，做到在帮扶工作中接地气、受教育、增才干，确实为村民办实事、办好事。

六、冲锋在前发挥模范带头作用。

今年上半年积极投入到疫情抗击战中去。一是以党建为引领，立即成立马公祠村众志成城抗击疫情工作领导小组，号召村上全体党员和入党积极分子发挥模范带头作用，积极参加疫情防控相关工作。自成立疫情劝返站以来做到主动带班，严格执行值班制度，做好外来人员的劝返工作和本村村民及车辆的出入村登记工作；二是个人先后为村上劝返站捐赠医用手套100只、口罩60个、方便面两箱、八宝粥两箱及其他食品，带动了村党员群众积极参与疫情抗击工作的积极性。