财务支出管理制度 公司财务支出管理制度

财务支出管理是组织高效运作和风险控制的关键环节,规范的制度能确保资金使用的合规性与透明度。这对于成功实施《社区服务计划》等公益项目尤为重要,能保障资源精准投入社区。本文将提供几套不同侧重的《财务支出管理制度》范文,供参考应用。

篇一:《财务支出管理制度》

第一章 总则

财务支出管理制度 公司财务支出管理制度

第一条 为规范本单位(或公司,下同)财务支出行为,加强财务管理与监督,提高资金使用效益,保障单位资产安全与完整,根据国家有关财经法律法规及本单位实际情况,特制定本制度。

第二条 本制度适用于本单位所有部门、项目及全体员工发生的各项经济业务支出。所有支出均应严格遵守国家法律法规及本制度规定。

第三条 财务支出管理应遵循以下原则:

(一)合法合规原则:所有支出必须符合国家法律法规、财经纪律及单位内部规章制度。

(二)预算控制原则:各项支出应严格控制在批准的预算额度内,超预算支出需按规定程序报批。

(三)计划管理原则:支出应有计划,注重效益,杜绝铺张浪费。

(四)分级审批原则:根据支出的性质、金额大小实行分级授权审批,权责明确。

(五)凭证齐全原则:所有支出必须取得真实、合法、有效的原始凭证,并按规定履行相关手续。

(六)归口管理原则:各项支出应由相应的责任部门归口管理,财务部门负责统一核算与监督。

第二章 机构与职责

第四条 本单位设立财务部门,作为财务支出管理的职能部门。其主要职责包括:

(一)负责制定、修订和解释本单位财务支出管理相关制度。

(二)负责组织编制单位年度财务收支预算,并对预算执行情况进行监控与分析。

(三)负责审核各项支出的合法性、合规性、合理性及原始凭证的有效性。

(四)负责办理资金支付结算业务,进行会计核算。

(五)负责财务报告的编制与报送,提供财务信息。

(六)负责对各部门的支出活动进行指导、监督和检查。

(七)负责保管会计凭证、账簿、报表等会计档案。

第五条 各业务部门及项目负责人是本部门(项目)支出管理的直接责任人,其主要职责包括:

(一)负责本部门(项目)年度支出预算的编制、申报和执行。

(二)负责本部门(项目)各项支出的申请、初审,确保支出的真实性、必要性。

(三)负责对本部门(项目)发生的经济业务原始凭证的合规性、完整性进行审核。

(四)负责督促经办人员及时办理报销或付款手续。

(五)配合财务部门及审计部门对本部门(项目)支出情况的检查与审计。

第六条 单位负责人(或其授权的管理者)对单位整体财务支出管理负总责,负责重大支出事项的审批决策。

第七条 经办人员负责具体经济业务的办理,对业务的真实性、合法性负责,并按规定取得有效原始凭证,及时办理报销或付款申请。

第三章 预算管理

第八条 单位实行全面预算管理,所有支出均应纳入预算范围。各部门应在规定时间内,根据单位发展规划和年度工作计划,科学、合理地编制本部门年度支出预算草案,报送财务部门。

第九条 财务部门负责对各部门提交的预算草案进行审核、汇总、平衡,编制单位年度总预算草案,按程序报单位决策机构审议批准后执行。

第十条 预算一经批准,必须严格执行。各部门应将支出控制在批准的预算额度内。

第十一条 预算执行过程中,确因政策变化、市场变动或不可预见因素等原因需要调整预算的,必须按规定程序报批。追加预算或调整预算项目,应提交详细的说明材料,经财务部门审核后,报原预算审批机构批准。

第十二条 财务部门负责对预算执行情况进行实时监控和定期分析,及时向单位负责人和相关部门反馈预算执行进度、差异及存在的问题,提出改进建议。

第四章 支出申请与审批

第十三条 所有支出发生前,除特殊情况外(如小额零星支出),均应履行事前申请程序。经办人需填写《支出申请单》(或相应类型的申请单),注明支出事由、项目、金额、预算归属、支付方式等,并附上必要的支撑材料(如合同、协议、采购申请单、会议通知等)。

第十四条 支出申请应按规定的审批权限和程序逐级报批。审批流程一般包括:经办人申请 -> 部门负责人审核 -> 财务部门复核 -> 单位分管领导(或指定审批人)审批 -> 单位主要负责人(根据金额或重要性)终审。

第十五条 审批权限划分:

(一)单笔支出金额在【具体金额】元以下的日常办公费、差旅费等,由部门负责人审批。

(二)单笔支出金额在【具体金额】元至【具体金额】元之间的,由部门负责人审核后,报分管领导审批。

(三)单笔支出金额在【具体金额】元以上的,或属于重大项目支出、资产购置、对外投资、捐赠等重要支出,需经分管领导审核后,报单位主要负责人审批。

(四)特殊或重大支出事项,必要时需提交单位决策会议(如办公会、董事会)审议决定。

(具体金额标准和层级需根据单位实际情况设定)

第十六条 审批人在审批时,应认真审核支出的必要性、合理性、合规性以及是否符合预算。对不符合规定的支出申请,有权拒绝批准,并说明理由。审批人应对其审批行为负责。

第十七条 严禁未经批准的支出。对于违反审批程序或超权限审批造成的资金损失,将追究相关人员的责任。

第五章 资金支付

第十八条 财务部门是办理资金支付的唯一部门。所有款项的支付,必须依据经过有效审批的支出申请单、合法的原始凭证(如发票、合同、付款通知书等)办理。

第十九条 支付方式:单位支出原则上采用银行转账、支票、网上银行等非现金支付方式。小额零星支出(具体限额由单位规定,如【具体金额】元以下)可使用现金支付,但需严格控制现金使用范围和额度。

第二十条 财务部门在办理支付前,应再次审核:

(一)审批手续是否齐全、合规。

(二)原始凭证是否真实、合法、有效、完整。

(三)支付金额与审批金额、原始凭证金额是否一致。

(四)收款单位(个人)名称、账号、开户银行等信息是否准确无误。

(五)是否符合预算安排。

第二十一条 对于预付款项,必须有合同或协议依据,并严格按照合同约定的比例和条件支付,同时加强后续跟踪管理,确保货物或服务的及时交付和发票的取得。

第二十二条 财务部门应建立支付登记台账,详细记录每笔支付的时间、金额、收款方、事由、审批人等信息。

第六章 报销管理

第二十三条 员工因公发生的费用,应在经济业务完成后【具体天数,如15个工作日】内,凭合法有效的原始凭证,填写《费用报销单》,按规定程序办理报销手续。

第二十四条 原始凭证要求:

(一)必须是税务部门认可的有效发票或其他合法收据。

(二)内容填写完整、清晰,不得涂改、伪造。

(三)抬头应为本单位全称。

(四)日期、品名、数量、单价、金额等要素齐全。

(五)经办人、验收人(若有)、部门负责人等应在凭证背面或粘贴单上签字确认。

第二十五条 差旅费、招待费、会议费等专项费用的报销,除遵守本制度外,还应符合单位相关的专项管理规定。需提供详细清单、派出(接待)函、会议通知等辅助证明材料。

第二十六条 报销单据应粘贴规范,按要求分类整理。财务部门对不符合规定或手续不全的报销单据有权退回,要求补充完善。

第二十七条 借款管理:员工因公需要预借款项的,应填写《借款单》,注明借款事由、金额、预计归还时间,按审批权限批准后,到财务部门办理借款手续。借款人应在业务完成后【具体天数,如7个工作日】内办理报销冲账手续。前账不清,后账不借。无故逾期未还款者,财务部门有权从其工资中扣回。

第七章 资产采购与合同管理

第二十八条 固定资产、低值易耗品等物资的采购,应纳入预算管理,并遵守单位的采购管理制度。大额采购应实行集中采购、招标采购或比价采购。

第二十九条 采购申请应明确品名、规格、数量、预算金额、需求时间等,按审批权限批准后方可执行。采购完成后,需办理验收入库手续,取得入库单和发票后,方可办理付款或报销。

第三三十条 对外签订经济合同(包括采购合同、服务合同、租赁合同等),应进行严格的法律审核和财务审核。财务部门重点审核合同中的支付条款、价格、税费、违约责任等内容是否合理、合规,是否存在财务风险。

第三十一条 合同款项的支付,应严格依据合同约定的进度、条件和金额执行,并取得相应阶段的合法凭证。

第八章 监督与检查

第三十二条 财务部门应定期或不定期对各部门的支出情况、预算执行情况、制度遵守情况进行内部检查。

第三十三条 单位内部审计部门(或委托的外部审计机构)负责对财务支出管理的合规性、有效性进行独立审计监督,提出审计意见和改进建议。

第三十四条 鼓励员工对违反本制度的行为进行举报。单位应建立有效的举报和处理机制。

第三十五条 对违反本制度规定的行为,视情节轻重,给予相关责任人批评教育、经济处罚、行政处分等处理;构成犯罪的,依法移交司法机关处理。

第九章 附则

第三十六条 本制度未尽事宜,参照国家有关法律法规和单位其他相关制度执行。

第三十七条 本制度由财务部门负责解释。

第三十八条 本制度自发布之日起施行。原相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。

篇二:《财务支出管理制度》(项目管理导向)

第一部分:总则与适用范围

1.1目的:为加强对各类项目(特别是社区服务计划等专项任务)的财务支出管理,确保项目资金专款专用、安全高效,保障项目目标的顺利实现,结合本机构特点,制定本制度。

1.2适用范围:本制度适用于本机构所有立项管理的项目,涵盖项目从预算编制、支出申请、审批、执行、核算到决算的全过程财务管理活动。

1.3基本原则:项目支出管理遵循预算约束、专款专用、注重绩效、流程规范、权责明确、全程监控的原则。

第二部分:项目预算编制与控制

2.1预算编制依据:项目预算应基于批准的项目立项书、实施方案、合同协议以及机构年度预算指导方针进行编制。预算内容需详细列明各项支出的构成、测算依据、金额和时间计划。

2.2预算内容:项目预算一般包括人员成本(项目人员工资、补贴、社保等)、设备购置费、材料费、差旅交通费、会议培训费、专家咨询费、服务外包费、场地租赁费、宣传推广费、管理费(间接成本分摊)以及不可预见费等。

2.3预算审批:项目预算须随同项目立项申请一并提交,经项目管理部门初审、财务部门复审后,按机构规定的权限层级报批。重大项目预算需经机构决策层审议。

2.4预算执行与控制

(一)项目一经批准立项且预算确定后,即成为项目支出的最高限额。所有项目支出必须严格控制在批准的预算科目和额度内。

(二)财务部门负责建立项目预算台账,实时跟踪各项目预算执行情况。项目负责人对本项目预算执行负直接责任。

(三)严禁无预算、超预算支出。确需调整预算的(科目间调剂或总额追加),项目负责人须提交《项目预算调整申请表》,详细说明调整理由、依据和方案,经原预算审批路径批准后方可执行。预算总额的追加通常需要更高级别的审批。

(四)对于跨年度项目,需按年度滚动编制预算,并进行年度预算执行考核。

第三部分:项目支出授权与审批流程

3.1支出授权:项目负责人在批准的项目预算额度内,拥有对本项目日常运营性支出的申请权和初审权。关键节点支出、大额支出、预算外支出等的审批权限,需遵循机构整体的授权体系。

3.2支出申请

(一)所有项目支出均需事前申请(紧急情况可事后补报,但需说明理由并从严控制)。经办人需填写《项目支出申请单》,清晰注明所属项目编号/名称、预算科目、支出事由、具体内容、金额、支付对象、支付方式等,并附上必要的支撑文件(如采购申请、合同草案、活动方案、报价单等)。

(二)申请单需经项目负责人审核签字,确认支出的必要性、合理性及预算符合性。

3.3审批流程

(一)项目负责人审核通过后,根据支出性质和金额,流转至相应审批环节。

(二)财务部门审核:重点审核预算额度是否足够、支出科目是否准确、原始凭证要求是否明确、是否符合机构财务制度及项目特定要求(如资助方规定)。

(三)分级审批:按照机构统一的支出审批权限表执行。例如:

【金额A】元以下,项目负责人审批后,财务审核无误即可支付。

【金额A】元至【金额B】元,需经项目负责人、财务部门审核后,报项目管理部门(或分管领导)审批。

【金额B】元以上,或涉及资产购置、重要合同签订等,需经上述流程后,报机构主要负责人(或决策委员会)审批。

(四)涉及需要外部资助方批准的支出,还需按资助协议要求履行相应报批手续。

3.4审批责任:各级审批人对审批内容的合规性、合理性负责。严禁越权审批、违规审批。

第四部分:各类项目支出的具体管理

4.1人员成本:项目聘用人员的薪酬、福利等,需依据聘用合同、考勤记录及机构薪酬制度,按月编制发放表,经项目负责人确认、人事部门(若有)审核后,按审批流程支付。项目组成员的劳务费、专家咨询费等,需提供服务协议/合同、工作成果证明(如签到表、评审意见、报告等)、收款人信息及有效发票(或符合规定的收款凭证),按流程审批支付。

4.2设备与材料采购

(一)严格遵守机构采购管理规定。项目所需设备、物资、材料采购,需先提交《项目采购申请单》,明确规格、数量、预算、供应商建议等,按权限审批。

(二)达到规定金额标准的采购,须履行招标、比价或询价程序。

(三)采购合同签订前需经法务(若有)及财务审核。

(四)物品到货后,需由项目组、资产管理部门(若适用)共同验收,填写入库单。凭验收合格证明、入库单、合同、发票等办理付款。

4.3差旅与交通费:项目人员因公出差,需事前提交《出差申请单》,注明事由、目的地、行程、预算等,按权限批准。差旅费报销标准参照机构统一规定执行。报销时需提供机票/车票、住宿发票、必要的会议通知或公务证明等。市内交通费凭票实报实销,或按机构规定给予补贴。

4.4会议与培训费:举办项目相关会议、培训活动,需事前制定详细方案及预算,按权限报批。支出范围包括场地费、资料费、讲课费、餐费、住宿费(若有)等。报销时需提供会议/培训通知、议程、签到表、费用明细清单及各项合规发票。

4.5服务外包与合作费:项目委托外部单位或个人提供服务的(如调研、设计、评估、审计等),需签订正式合同或协议,明确服务内容、标准、期限、价格、支付方式、成果要求等。款项支付需根据合同约定,凭服务方提供的合格成果证明(如报告、确认函)和有效发票,按流程审批支付。

4.6间接费用(管理费):若项目预算包含间接费用,应按照机构批准的计算基础和分摊比例,由财务部门定期核算并计入项目成本。

第五部分:项目资金支付与报销

5.1支付管理:项目资金支付由财务部门统一办理。支付依据是审批完备的《项目支出申请单》或《费用报销单》及相关合法有效凭证。优先采用银行转账方式支付。

5.2报销时限与要求:项目相关费用发生后,经办人应在【例如:30天内】及时整理原始凭证,填写《项目费用报销单》(注明项目编号),经项目负责人审核签字后,报财务部门办理报销。原始凭证要求真实、合法、完整、清晰,抬头为本机构全称。

5.3项目借款:确因项目执行需要预借款项的,须填写《项目借款单》,说明用途、金额、预计还款/冲账时间,经项目负责人及相应权限人批准。借款人需在业务完成后【例如:10个工作日内】报销冲账。项目结束时,所有项目借款必须结清。

第六部分:项目财务监控、报告与审计

6.1财务监控:财务部门定期(如每月/每季)向项目负责人及项目管理部门提供项目预算执行情况报告,分析差异,预警风险。项目负责人需密切关注项目财务状况,及时发现并解决问题。

6.2项目财务报告:根据项目管理要求及资助方(若有)要求,定期或不定期编制项目财务报告。报告内容应真实反映项目收支、预算执行、资产管理等情况。项目结项时,须编制项目财务决算报告。

6.3项目审计:项目可能接受内部审计、资助方审计或国家审计。项目组及财务部门有义务配合审计工作,提供所需资料,并根据审计意见进行整改。

第七部分:职责与责任追究

7.1明确职责:清晰界定项目负责人、项目经办人、财务部门、项目管理部门及各级审批人在项目支出管理中的职责。

7.2责任追究:对违反本制度规定,造成项目资金损失或不良影响的,将依据机构相关规定追究相关人员的责任。涉及违法的,移交司法机关处理。

第八部分:附则

8.1 本制度由财务部门负责解释和修订。

8.2 本制度自发布之日起生效。如与国家法律法规、资助方特殊规定或机构其他管理制度有冲突,以更高层级或更严格的规定为准。

篇三:《财务支出管理制度》(精简实用版)

一、 目的与原则

1.目的:为了规范本组织(或小型公司,下同)的日常开支,管好用好每一分钱,确保资金用在刀刃上,特制定本简明支出管理办法。

2.原则

节约:精打细算,反对浪费。

合规:遵守基本的财经纪律,有票有据。

透明:支出过程清楚,有据可查。

责任:谁花钱谁负责,谁审批谁把关。

二、 主要职责

1.负责人/经理:对本组织的整体财务状况负责,审批较大金额的支出,监督本办法的执行。

2.财务联系人(或指定兼职人员):负责日常账目的记录、凭证整理、报销审核、小额现金管理、编制简单的收支报告。若无专职财务,可由办公室负责人等兼任。

3.所有员工:对自己经手的公务支出负责,按规定申请、报销,提供真实有效的票据。

三、 年度/项目预算(简化)

1.预算制定:每年初(或项目开始前),负责人根据业务计划,预估主要的开支项目(如:办公费、差旅费、业务招待费、小额采购等)和大致金额,形成一个简单的年度(或项目)支出预算。

2.预算告知:预算经负责人确认后,应告知全体员工或相关人员,让大家心中有数。

3.预算控制:日常支出尽量控制在预算内。如遇特殊情况需要超出预算,需提前向负责人说明情况并获得批准。

四、 日常支出申请与审批

1.申请

小额、常规支出(如购买办公文具、支付快递费等,金额标准如【100元】以下):可由经办人先行垫付或申请小额现金支付,事后凭票报销,无需事前书面申请,但需口头告知直接上级。

一般性支出(金额如【100元】至【1000元】):经办人需填写简单的《支出申请单》(或通过邮件/即时通讯工具等形式),说明用途、金额,经直接上级(如部门组长/主管)批准。

较大额支出(金额如【1000元】以上)或非常规支出(如购买设备、对外签订小额合同等):经办人需填写《支出申请单》,附上必要的说明材料(如报价单),经直接上级审核后,报负责人/经理最终批准。

2.审批要点:审批人需考虑:这项支出是否必要?是否符合预算?金额是否合理?

3.紧急支出:特殊紧急情况下的支出,可先口头请示获批后办理,事后尽快补办申请和审批手续。

五、 费用报销流程

1.时限:公务费用发生后,员工应在【例如:1个月内】办理报销,避免拖延。

2.凭证

必须提供正规发票或国家认可的有效收据。

发票抬头应为本组织全称。

发票内容应真实、清晰,与实际业务相符。

若是电子发票,需打印清晰。

3.报销单

填写《费用报销单》,写明报销人、日期、部门、费用明细(分类)、金额合计等。

将所有原始票据整齐粘贴在报销单后面(或指定粘贴单上)。票据较多时,可附费用明细清单。

4.审核

直接上级(或项目负责人)审核签字,确认费用发生的真实性、合理性。

财务联系人(或指定审核人)审核票据的合规性、金额准确性,核对审批手续是否齐全。

5.支付:审核无误后,由财务联系人(或出纳)按批准金额通过银行转账或现金支付给报销人。报销人需在支付凭证上签字确认收款。

六、 小额现金管理

1.备用金:为应对日常零星现金支付,可设立小额备用金,由指定人员(如财务联系人或前台)保管。备用金定额【例如:不超过2000元】。

2.使用:支付小额费用(如【100元】以下)时,可使用备用金。使用者需填写《备用金领用单》并提供相应票据。

3.报销补充:备用金使用到一定程度(如低于【500元】)时,保管人整理好所有支付凭证,按报销流程办理报销,以补充备用金。

4.盘点:负责人或财务联系人应不定期对备用金进行盘点,确保账实相符。

七、 采购基本规定

1.办公用品:日常办公用品可由指定人员(如行政/办公室)根据需要,在小额审批权限内统一购买,做好入库登记和领用记录。

2.小额物资/服务:购买价值稍高的物品(如【500元】以上)或服务,应至少进行简单的比价(如询问2-3家供应商),选择性价比高的,并按相应权限报批后购买。

3.固定资产:购买电脑、打印机等耐用设备,需作为固定资产管理。采购前必须报负责人批准,购买后要登记造册,明确使用人。

八、 记录与检查

1.记录:财务联系人需建立简单的收支流水账,按月记录所有收入和支出情况,妥善保管所有报销单据和银行回单。

2.报告:财务联系人每月(或每季度)向负责人提交一份简要的收支情况报告,说明预算执行情况和主要开支。

3.检查:负责人应定期(如每季度或半年)查看账目和凭证,了解财务状况,检查制度执行情况。

九、 其他

1.差旅、招待:此类支出需从严控制。出差前应有简单申请,招待客人需事先获得批准。报销标准参照市场一般情况,力求节俭。

2.违规处理:对于弄虚作假、虚报冒领、严重浪费的行为,一经发现,将严肃处理,包括要求退赔、批评教育,直至解除劳动关系。

3.解释:本办法由负责人负责解释。未尽事宜,由负责人根据实际情况决定。

4.生效:本办法自发布之日起执行。

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